Les pertes d’emplois liées à l’intelligence artificielle sont exagérées pour l’instant, révèle une étude de Yale

L’intelligence artificielle n’a pas encore pris autant d’emplois que prévu par les dirigeants technologiques, a révélé une étude menée par le Budget Lab de l’Université Yale et l’Institut Brookings. Trois ans se sont écoulés depuis que l’IA est devenue grand public avec l’introduction de ChatGPT, et le rapport affirme que les Américains continuent de se rendre massivement à leur travail.

Selon le rapport, les chercheurs ont examiné les données fédérales de l’emploi jusqu’en juillet. Ils ont également suivi la rapidité avec laquelle la composition des professions a changé depuis novembre 2022, date à laquelle OpenAI a lancé ChatGPT au public.

Le rapport a également noté que bien que les emplois aient légèrement changé plus rapidement ces dernières années, d’environ un point de pourcentage de plus que lors du boom d’Internet du début des années 2000, ces changements semblent normaux pour des transitions technologiques plutôt que pour les bouleversements économiques que tant de gens craignaient.

L’étude de Yale révèle que l’IA n’a pas encore pris beaucoup d’emplois

Les dirigeants d’entreprises technologiques ont prédit que l’intelligence artificielle pourrait bientôt commencer à prendre beaucoup d’emplois, mais le rapport indique que cela pourrait ne pas se produire bientôt. « Nous ne sommes pas dans une apocalypse des emplois à l’échelle de l’économie pour le moment ; c’est surtout stable », a déclaré Molly Kinder, chercheuse principale à Brookings et co-auteure de l’étude, au Financial Times. « Cela devrait être un message rassurant pour un public anxieux. »

De plus, l’écart entre la rhétorique de la Silicon Valley et la réalité du monde du travail s’est assombri. Comme l’avait précédemment rapporté Cryptopolitan, le PDG d’Anthropic, Dario Amodei, avait mentionné plus tôt cette année que plus de 50 % des emplois de bureau de niveau débutant pourraient disparaître au cours des cinq prochaines années. L’entreprise a également créé une initiative, le programme Economic Futures, pour suivre l’impact de l’intelligence artificielle sur le marché du travail et l’économie mondiale plus tôt cette année.

Pendant ce temps, Geoffrey Hinton, surnommé le parrain de l’intelligence artificielle, a mentionné que l’écart financier pourrait s’aggraver considérablement en raison de l’IA si les choses continuent d’évoluer comme elles l’ont fait au cours des dernières années.

« Ce qui va vraiment se passer, c’est que les riches vont utiliser l’IA pour remplacer les travailleurs », a-t-il déclaré au Financial Times. « Cela va créer un chômage massif et une énorme augmentation des profits. Cela rendra quelques personnes beaucoup plus riches et la plupart des gens plus pauvres. Ce n’est pas la faute de l’IA, c’est le système capitaliste. »

L’étude montre peu ou pas d’effet dans les différents domaines

Au cours des dernières années, Sam Altman d’OpenAI a ciblé les emplois du service client comme étant les plus vulnérables, une étude affirmant que la technologie égalait les travailleurs humains qualifiés dans au moins 44 domaines commerciaux.

Cependant, les données racontent une histoire différente. Les chercheurs de Yale ont affirmé avoir examiné plusieurs indicateurs, y compris les changements de composition des professions, les shifts spécifiques à l’industrie et les niveaux d’exposition à l’intelligence artificielle dans différentes catégories d’emplois. Ils ont affirmé que les travailleurs les plus exposés à l’automatisation par l’IA ne montraient aucun signe de déplacement.

Le secteur de l’information, qui comprend les journaux, les films et le traitement des données, a affiché le plus grand changement professionnel. Il est à noter que ces changements ont commencé avant la sortie de ChatGPT, ce qui suggère que la plupart des modifications sont dues à des facteurs spécifiques à l’industrie. La finance et les services professionnels ont également montré le même schéma, indiquant que les mouvements s’étaient produits avant l’évolution de l’intelligence artificielle.

Les chercheurs ont également affirmé que les jeunes diplômés universitaires ont eu des difficultés en termes d’emploi, le taux de chômage parmi les 20-24 ans titulaires d’un baccalauréat ayant augmenté à 9,3 % en août, contre 4,4 % en avril.

Mais l’équipe de recherche a noté que le schéma correspondait à celui des diplômés plus âgés âgés de 25 à 29 ans, indiquant qu’il s’agit d’un ralentissement du marché du travail plutôt que d’un remplacement par l’intelligence artificielle. La dissimilarité entre ces groupes d’âge a fluctué entre 30 % et 33 % depuis 2021, sans augmentation après la sortie de ChatGPT.