Meta는 Apple의 AI 전문가 두 명을 영입하고 그들의 상사까지 빼돌렸습니다

페이스북과 인스타그램을 운영하는 미국의 거대 IT 기업 메타(Meta)는 애플의 AI 전문가였던 마크 리와 톰 건터를 채용했는데, 이는 앞서 이들의 전 상사들을 영입한 데 이은 것이다.

사정에 정통한 소식통에 따르면 두 전문가 모두 메타의 초지능 연구소 팀에 합류할 예정입니다. 리는 이미 새로운 직책을 시작했으며, 군터는 며칠 내로 업무를 시작할 예정입니다.

이 거대 기술 기업의 이번 조치는 AI 인재 확보를 위한 치열한 경쟁이 기술 생태계에서 점점 심화되고 있음을 보여줍니다. 또한, 이 기업은 인재 채용에 있어서 매우 적극적인 행보를 보이고 있습니다.

Meta는 Apple 출신의 AI 전문가를 영입하여 인력을 확충합니다 

이를 통해 회사는 오픈AI와 구글 같은 경쟁사들을 제치고 AI 분야의 선두주자로서의 입지를 더욱 공고히 하려는 목표를 가지고 있습니다.

해당 IT 기업은 인재 영입에 나서는 과정에서 이달 초 애플의 파운데이션 모델 팀장을 지낸 팡 루오밍을 영입했습니다. 기업은 팡을 데려오기 위해 수년간 2억 달러에 달하는 상당한 연봉을 제시했습니다.dent팡은 애플에서 군터와 리와 함께 일했는데, 이들 역시 애플을 떠나 마크 저커버그의 IT 기업으로 이직했습니다.

또한, 두 사람은 팡의 팀에서 가장 오랫동안 근무한 멤버였습니다. 리는 애플에서 팡의 첫 번째 직원이었고, 군터는 회사에서 명망 있는 엔지니어였습니다. 애플을 떠난 후 군터는 다른 AI 회사에서 입사 제안을 받았지만, 메타의 제안을 받아들여 그 자리를 거절했습니다.

메타의 최근 채용은 애플 파운데이션 모델(AFM) 팀에 지속적인 혼란이 있음을 보여줍니다. 이 팀은 생성형 AI에 유용한 효과적인 기술을 개발하는 책임을 맡고 있습니다.

AFM 팀은 또한 애플의 AI 담당 임원들이 시리 음성 비서 및 기타 애플 인텔리전스 기능을 개선하기 위한 해결책으로 외부 모델을 도입하기로 결정함에 따라 불확실성에 직면하고 있습니다.

애플의 AI 부문 수석 부사장인 존dent 아난드레아는 애플의 AI 임원진 중 한 명입니다. 연구 책임자인 대프니 루옹의 지휘 아래, 이 팀은 현재 시리를 담당하는 소프트웨어 책임자인 마이크 록웰과 크레이그 페더리기와 함께 몇 가지 전략적 변화를 검토하고 있습니다. 

메타 측 대변인과 애플 측 모두 논평 요청에 응답하지 않았습니다.

Meta는 Apple 직원들에게 상당한 급여 패키지를 제공합니다

애플은 자체 개발한 AI 모델과 타사 기술을 활용하여 시리의 기능을. 이러한 개선 사항에는 사용자의 개인 데이터를 활용하여 질문에 답변하는 기능 등이 포함됩니다. 하지만 내년 봄 출시를 앞두고 애플은 어떤 소프트웨어 플랫폼을 기반으로 새로운 시리를 구동할지 결정해야 합니다.

메타는 애플의 내부적인 우유부단함을 틈타 매우 매력적인 조건으로 애플의 AI 인재들을 적극적으로 영입하고 있습니다. 많은 경우, 메타는 애플 재단 모델 그룹의 엔지니어들에게 애플이 제시하는 연봉보다 몇 배나 높은 급여를 제공합니다. 

이에 대한 대응으로 애플은 약 100명으로 구성된 팀원 중 일부를 대상으로 임금 인상을 단행하여 인재 유지를 위한 노력을 기울이고 있습니다.

하지만 그러한 역제안들은 메타가 제시한 금액에 비하면 보잘것없어 보입니다. 유명 이탈자 중 한 명인 군터는 여러 AI 전문가들과 함께 1억 달러가 넘는 다년간의 보상 패키지를 받았습니다.

마크 저커버그는 이번 주 초 스레드(Threads)에 "인간의 능력을 뛰어넘는 인공지능을 구축하기 위해 수천억 달러를 컴퓨터에 투자할 계획"이라고 게시하며 메타의 야심을 강조했습니다. 메타의 멘로파크 본사에서는 회사의 핵심 인공지능 프로젝트에 대한 긴밀한 협업을 위해 최고의 인공지능 인재들을 저커버그 가까이에 배치했습니다.