Près de 50 000 emplois technologiques perdus en 2025 alors que les grandes entreprises se restructurent pour gérer les coûts liés à l'IA

Près de 50 000 postes technologiques ont été remplacés par l'IA alors que des entreprises comme Oracle, Intel, Microsoft et Nextdoor restructuraient leurs effectifs. Les licenciements à l'échelle nationale sont attribués aux entreprises poursuivant des investissements massifs dans l'intelligence artificielle et gérant les coûts liés à l'IA.

Oracle a confirmé des changements dans sa division cloud, supprimant plus de 150 emplois à Seattle, le siège de ses opérations cloud. Certains des postes affectés incluent des rôles en ingénierie et en support. Oracle a informé le personnel que des facteurs de performance ont contribué à leur départ. Cependant, l'entreprise continue d'embaucher dans d'autres unités commerciales.  

Les entreprises technologiques réduisent les emplois pour augmenter les dépenses en IA et cloud

Oracle n'a pas fourni de déclaration officielle concernant le nombre de salariés licenciés. Cependant, l'entreprise a déclaré en juin que la restructuration et les changements de main-d'œuvre se produisent périodiquement en fonction des stratégies de l'entreprise, des réorganisations opérationnelles et des évaluations de performance. Le rapport a révélé que ces actions entraîneraient des coûts élevés à court terme et une baisse de productivité alors que les employés cherchent à s'adapter à la nouvelle structure. 

L'action d'Oracle a coté près de ses plus hauts historiques récemment suite à la croissance de son activité cloud. En juin, elle a annoncé un accord avec OpenAI pour sécuriser 4,5 gigawatts de capacité d'alimentation de centres de données aux États-Unis. L'accord fait partie des initiatives visant à soutenir les charges de travail de l'IA qui nécessitent une grande capacité de calcul. Le pionnier des bases de données a engagé des dizaines de milliards dans la construction de nouveaux centres de données répondant aux tâches liées à l'IA. Dans ses résultats du T2, elle a signalé un flux de trésorerie libre négatif reflétant l'ampleur des investissements qu'elle a entrepris. 

Les grandes entreprises technologiques effectuent des mouvements similaires à l'échelle de l'industrie. Microsoft a licencié environ 15 000 employés depuis le début de 2025. Les postes affectés incluent des équipes en ingénierie, en vente et en support. Amazon et Meta ont également licencié du personnel en 2025. Scale AI, une entreprise de San Francisco spécialisée dans l'étiquetage de données pour l'IA, Nextdoor, la plateforme de réseautage social axée sur les quartiers, et Intel ont tous annoncé des réductions d'effectifs cette année. Depuis janvier, les licenciements à l'échelle de l'industrie ont contribué à la perte d'environ 50 000 emplois dans le secteur technologique.  

En juin, Microsoft a esquissé des plans pour licencier plusieurs rôles suite aux suppressions de 6 000 emplois en mai. Au moins 22 000 emplois avaient déjà été supprimés en 2025 tandis que 150 000 emplois ont été perdus en 2024 dans des centaines d'entreprises. Les suppressions d'emplois surviennent alors que les entreprises s'empressent d'augmenter leurs dépenses dans le développement et l'infrastructure de l'IA. Amazon et Meta investissent plus de 100 milliards de dollars dans l'IA.   

Les suppressions d'emplois à l'échelle de l'industrie se répartissent sur plusieurs lieux géographiques

Oracle a déclaré que les changements de stratégie et les résultats de performance influencent les changements de main-d'œuvre. Il a également noté que bien que de telles mesures soient destinées à faire preuve de prudence financière, elles peuvent impliquer des coûts de transition et des problèmes de productivité à court terme. 

Les analystes de l'industrie ont noté que les licenciements ont affecté divers rôles, des postes techniques d'entrée de gamme à la direction senior. Les effets des licenciements se sont répartis sur différents lieux, avec une forte concentration dans la région de Seattle, la baie de San Francisco et Austin, au Texas.

Malgré les licenciements, les entreprises continuent de recruter dans d'autres unités commerciales. La division cloud d'Oracle indique que ses postes de recrutement sont alignés sur les domaines prioritaires de croissance. Les rôles liés au développement de l'infrastructure IA, aux opérations de centres de données et aux services logiciels d'entreprise à forte demande sont quelques-uns des principaux domaines recevant des employés. 

Cryptopolitan a rapporté que environ 41 % des dirigeants s'attendent à ce que la main-d'œuvre technologique diminue de 2030 en raison de l'automatisation par l'IA. Le rapport a noté les remarques du PDG de Nvidia, Jensen Huang, selon lesquelles bien que l'IA rende certains emplois obsolètes, elle en créera également de nouveaux, et les industries pourraient croître si de nouvelles idées continuent d'émerger.