Fast 50.000 Tech-Jobs in 2025 verloren, da große Unternehmen ihre Strukturen anpassen, um KI-bezogene Kosten zu bewältigen

Rund 50.000 Tech-Jobs wurden durch KI ersetzt, als Unternehmen wie Oracle, Intel, Microsoft und Nextdoor ihre Belegschaften umstrukturierten. Die landesweiten Entlassungen werden darauf zurückgeführt, dass Firmen großflächig in künstliche Intelligenz investieren und die damit verbundenen Kosten bewältigen müssen.

Oracle bestätigte Änderungen in seiner Cloud-Sparte, indem es mehr als 150 Mitarbeiter in Seattle, dem Standort seiner Cloud-Operationen, entließ. Zu den betroffenen Rollen gehörten Engineering- und Support-Positionen. Oracle informierte die Mitarbeiter, dass Leistungsaspekte zu ihrer Entlassung beigetragen hätten. Das Unternehmen stellt jedoch weiterhin in anderen Geschäftsbereichen ein.  

Tech-Unternehmen streichen Jobs, um KI- und Cloud-Ausgaben zu steigern

Oracle konnte keine offizielle Aussage zur Anzahl der entlassenen Mitarbeiter machen. Das Unternehmen erklärte jedoch im Juni, dass Umstrukturierungen und Änderungen der Belegschaft im Zusammenhang mit Unternehmensstrategien, operativen Reorganisationen und Leistungsüberprüfungen periodisch erfolgen. Der Bericht ergab, dass diese Maßnahmen zu hohen kurzfristigen Kosten und einer verringerten Produktivität führen würden, während Mitarbeiter versuchen, sich an die neue Struktur anzupassen. 

Die Oracle-Aktie handelte kürzlich nahe den Rekordhochs, gefolgt vom Wachstum seines Cloud-Geschäfts. Im Juni kündigte es eine Vereinbarung mit OpenAI an, um 4,5 Gigawatt Rechenzentrum-Leistungskapazität in den USA zu sichern. Das Deal bildet Teil von Initiativen zur Unterstützung von KI-Workloads, die eine große Rechenleistungskapazität erfordern. Der Datenbank-Pionier hat Milliardenbeträge für den Bau neuer Rechenzentren verpflichtet, die KI-bezogene Aufgaben erfüllen. In seinen Q2-Ergebnissen berichtete es von einem negativen Free Cash Flow, der die Größe der getätigten Investitionen widerspiegelt. 

Großtech-Unternehmen tätigen ähnliche branchenweite Schritte. Microsoft hat seit Beginn des Jahres 2025 etwa 15.000 Mitarbeiter entlassen. Die betroffenen Rollen umfassen Teams in den Bereichen Engineering, Vertrieb und Support. Auch Amazon und Meta haben im Jahr 2025 Personal abgebaut. Scale AI, ein in San Francisco ansässiges Unternehmen, das auf KI-Datenbeschriftung spezialisiert ist, Nextdoor, die nachbarschaftsorientierte Social-Networking-Plattform, und Intel haben alle in diesem Jahr Personalabbau angekündigt. Seit Januar haben die branchenweiten Entlassungen zu etwa 50.000 verlorenen Arbeitsplätzen im Technologiesektor beigetragen.  

Im Juni Microsoft umrissen Pläne, mehrere Rollen nach den 6.000 Stellenabbauten im Mai zu streichen. Im Jahr 2025 waren bereits mindestens 22.000 Stellen abgebaut worden, während im Jahr 2024 über Hunderte von Unternehmen hinweg 150.000 Stellen verloren gingen. Die Stellenabbauten erfolgen, während Unternehmen eifrig ihre Ausgaben für die Entwicklung und Infrastruktur von KI ausweiten. Amazon und Meta investieren mehr als 100 Milliarden US-Dollar in KI.   

Branchenweite Stellenabbauten verteilen sich auf mehrere geografische Standorte

Oracle erklärte, dass Strategieänderungen und Leistungsergebnisse die Veränderungen in der Belegschaft beeinflussen. Es wurde auch angemerkt, dass solche Maßnahmen zwar finanzielle Vorsicht bieten sollen, aber Übergangskosten und kurzfristige Produktivitätsprobleme mit sich bringen können. 

Branchenanalysten haben festgestellt, dass Entlassungen verschiedene Rollen betroffen haben, von technischen Einstiegspositionen bis hin zum Senior-Management. Die Auswirkungen der Entlassungen haben sich auf verschiedene Standorte verteilt, mit einem hohen Konzentrationsgrad im Raum Seattle, im San Francisco Bay Area und in Austin, Texas.

Trotz der Entlassungen werben Unternehmen in anderen Geschäftsbereichen weiterhin nach Personal. Oracles Cloud-Sparte gibt an, dass ihre Einstellungspositionen mit prioritären Wachstumsbereichen übereinstimmen. Rollen im Zusammenhang mit der Entwicklung von KI-Infrastruktur, dem Betrieb von Rechenzentren und hochnachgefragten Enterprise-Softwarediensten sind einige der Schlüsselbereiche, in denen Mitarbeiter eingestellt werden. 

Cryptopolitan berichtete dass etwa 41 % der Führungskräfte erwarten, dass die Tech-Belegschaft bis 2030 aufgrund der KI-Automatisierung schrumpfen wird. Der Bericht erwähnte die Bemerkungen von Nvidias CEO Jensen Huang, dass KI zwar einige Arbeitsplätze überflüssig machen wird, aber auch neue schaffen wird, und dass Branchen wachsen könnten, solange neue Ideen entstehen.