OpenAI, no Meta, lidera la carrera salarial del valle del silicio con paquetes históricos

OpenAI está entregando cheques de pago más grandes a sus trabajadores que cualquier otra startup tecnológica ha hecho antes, según registros financieros que la empresa mostró a los inversores.

La compañía de inteligencia artificial otorga a cada trabajador alrededor de 1,5 millones de dólares en compensación en acciones en promedio. Este cálculo cubre a todos sus aproximadamente 4.000 empleados.

Esa cifra es más de siete veces mayor que lo que Google pagó a su personal en 2003, justo antes de que el gigante de la búsqueda presentara los documentos para salir a bolsa en 2004.

La cifra de 1,5 millones de dólares también equivale a unas 34 veces lo que ganaron los empleados de otras 18 grandes empresas tecnológicas en el año anterior a sus ofertas públicas, según números analizados por el Wall Street Journal utilizando información de Equilar. La revisión examinó las debutaciones significativas de empresas tecnológicas en los últimos 25 años.

Todos los números de pago se han actualizado para coincidir con los valores de dólares de 2025 después de ajustar por inflación.

Cuando se le preguntó sobre los datos de compensación, un representante de OpenAI eligió no proporcionar ninguna declaración.

Competir en la carrera de talento de IA

La empresa está distribuyendo estos grandes paquetes de acciones para retener a sus mejores investigadores e ingenieros mientras intenta mantenerse a la vanguardia en la competencia de inteligencia artificial. Estos pagos de acciones se suman a las ya sustanciales pérdidas operativas de la empresa y reducen las participaciones de los accionistas actuales a un ritmo rápido.

Durante el verano pasado, cuando la competencia entre empresas de IA se intensificó, OpenAI y empresas similares sintieron la presión de aumentar el pago a los trabajadores. Esto ocurrió después de que el jefe de Meta Platforms, Mark Zuckerberg, comenzara a hacer ofertas por valor de cientos de millones de dólares al personal senior e investigadores de empresas competidoras. En algunas situaciones inusuales, estos paquetes alcanzaron los 1.000 millones de dólares.

La campaña de contratación de Zuckerberg trajo a más de 20 personas desde OpenAI, incluido Shengjia Zhao, quien ayudó a crear ChatGPT. En agosto, OpenAI respondió otorgando un bono especial único a ciertos miembros de los equipos de investigación e ingeniería. Algunos trabajadores recibieron pagos por valor de millones de dólares, informó anteriormente el Wall Street Journal.

Costos de compensación en aumento a través de 2030

La información financiera compartida con los inversores durante los meses de verano indica que la compensación basada en acciones de OpenAI se proyectaba que crecería aproximadamente 3.000 millones de dólares cada año hasta 2030.

La empresa recientemente informó a su personal que dejaría de requerir que los empleados permanezcan en OpenAI durante al menos seis meses antes de que sus acciones comiencen a vestirse. Este cambio de política podría aumentar aún más los costos de compensación.

Al mirar la compensación como parte de los ingresos, se esperaba que OpenAI alcanzara el 46 % en 2025. Entre las 18 empresas examinadas, solo Rivian tenía un porcentaje más alto, aunque ese fabricante de vehículos eléctricos no estaba generando ingresos el año anterior a salir a bolsa.

La compensación basada en acciones de Palantir equivalía al 33 % de los ingresos antes de su oferta pública de 2020. La de Google fue del 15 %, mientras que la de Facebook fue solo del 6 %, encontró el análisis.

Mientras tanto, SoftBank ha completado su masiva inversión de 40 mil millones de dólares en OpenAI como Cryptopolitan informó. La compañía de inversiones japonesa realizó un pago final de aproximadamente 22 mil millones de dólares, informó CNBC. Algunas fuentes sugieren que la última cuota podría haber estado más cerca de 22,5 mil millones de dólares.

SoftBank ahora posee más del 10 % de la compañía de IA dirigida por Sam Altman. La transferencia final ocurrió la semana pasada, cerrando un acuerdo que comenzó a tomar forma a principios de 2024. SoftBank primero invirtió 8.000 millones de dólares directamente en el creador de ChatGPT, luego reunió a otros inversores para un adicional de 10.000 millones de dólares.

Para contexto, la compensación basada en acciones promedió aproximadamente el 6 % de los ingresos entre las empresas tecnológicas estudiadas en el año anterior a su salida a bolsa, según datos de Equilar.