I dipendenti di Upbit guadagnano più dei dipendenti delle più grandi banche della Corea del Sud

Lo scambio di criptovalute sudcoreano Upbit sta facendo scalpore non solo nelle criptovalute ma anche nel fare grandi guadagni. 

Mentre il settore bancario tradizionale del paese ha retto per decenni, il team di Upbit ride fino in banca, o più precisamente, fino alla blockchain. 

I loro stipendi di quest'anno stanno attirando l'attenzione, lasciando persino gli amministratori delegati delle più grandi banche della Corea del Sud come se guadagnassero il salario minimo.

Il primo semestre di quest'anno ha visto i massimi dirigenti e i dipendenti di Upbit guadagnare più denaro di alcuni dei banchieri più ricchi del paese. 

Song Dong-hyung, presidente della società madre di Upbit, Dunamu, ha incassato 4,75 miliardi di won (circa 3,55 milioni di dollari). La maggior parte di questa somma era un bonus massiccio: 3,3 miliardi di won (circa 2,47 milioni di dollari) per l'esattezza. 

Per confronto, lo scorso anno ha guadagnato tra 1,33 e 1,4 miliardi di won. Quindi sì, i suoi guadagni sono aumentati di 3,4 volte rispetto allo stesso periodo dell'anno scorso. Non male, vero?

I guadagni di Upbit superano di gran lunga quelli del settore bancario tradizionale

Se parliamo di denaro, portiamo in causa i grandi nomi. Il presidente di Citibank Korea, Yoo Myung-soon, che probabilmente si sentiva piuttosto bene con il suo stipendio, ha guadagnato un totale di 2,085 miliardi di won (circa 1,56 milioni di dollari) nello stesso periodo.

Questo include il suo stipendio di 280 milioni di won e un bonus di 1,79 miliardi di won. 

E da Hana Financial Group, il presidente Ham Young-joo ha incassato 1,82 miliardi di won (1,36 milioni di dollari). Questo include anche il suo stipendio e i bonus. Ma anche con i loro bonus impilati uno sopra l'altro, non sono nemmeno arrivati vicini a ciò che Song sta incassando.

Ma Song non è nemmeno l'unico a nuotare nel denaro. Il dipendente medio di Dunamu se la cava meglio della maggior parte dei migliori banchieri della Corea del Sud. Nel primo semestre di quest'anno, le 601 persone che lavorano a Dunamu hanno guadagnato in media 133,73 milioni di won (circa 100.000 dollari). 

Questo è più del doppio di quanto guadagnavano lo scorso anno nello stesso periodo, quando incassavano 59,44 milioni di won. Il lavoratore medio di Dunamu guadagna in sei mesi più di quanto alcuni dei migliori banchieri della Corea del Sud guadagnano in un anno intero. 

Lo scorso anno, i dipendenti delle quattro banche più grandi—KB Kookmin, Shinhan, Hana e Woori—hanno guadagnato un una media di 116 milioni di won (87.000 dollari) annualmente. I dipendenti di Dunamu superano questa cifra, e lo stanno facendo in metà del tempo.