Il più grande fondo sovrano norvegese contro il pacchetto Tesla da 1 trilione di dollari di Musk

Il fondo sovrano norvegese ha dichiarato martedì, durante l'assemblea generale annuale, che voterà contro il pacchetto di compensazione da 1.000 miliardi di dollari di Elon Musk. Gli investitori di Tesla voteranno sul pacchetto il 6 novembre.

Il pacchetto è considerato uno dei più grandi accordi di remunerazione per CEO mai stipulati. Il fondo patrimoniale norvegese, il più grande al mondo, è il primo a rendere pubblica la sua decisione su come intende votare.

Musk minaccia di lasciare Tesla se il pacchetto di compensazione verrà respinto 

Lunedì Baron Capital ha dichiarato che sosterrà il pacchetto retributivo di Musk. Altri investitori di Tesla, tra cui BlackRock, Vanguard e State Street, non hanno ancora rivelato le proprie intenzioni di voto.

Il consiglio di amministrazione di Tesla ha esercitato crescenti pressioni sugli azionisti affinché approvassero il piano. La presidente dell'azienda, Robyn Denholm, ha avvertito la scorsa settimana che Musk avrebbe lasciato la casa automobilistica di veicoli elettrici se l'accordo fosse stato respinto. 

Si prevede che il pacchetto assegnerà azioni per un valore fino a 1.000 miliardi di dollari nell'arco di un decennio. Verrà detratto anche il costo delle azioni al momento dell'assegnazione, il che ridurrà il valore di Musk a 878 miliardi di dollari.

Norges Bank Investment Management ha dichiarato sul proprio sito web che, pur apprezzando il significativo valore creato sotto la guida visionaria di Musk, la banca rimane preoccupata per l'entità complessiva del premio e per la potenziale diluizione. L'istituto finanziario ha inoltre espresso preoccupazione per la mancanza di misure di mitigazione del rischio legato alla figura chiave, in linea con le sue opinioni sulla remunerazione dei dirigenti di YouTube.

Norges Bank Investment Management è il settimo maggiore azionista di Tesla, con una quota dell'1,12% per un valore di circa 17 miliardi di dollari. La banca ha anche votato contro il precedente piano di remunerazione di Musk, suscitando una dura reazione da parte dell'amministratore delegato, che ha rifiutato un invito a una conferenza a Oslo. 

Musk ha dovuto affrontare ostacoli da parte di vari gruppi che miravano a bloccare pagamenti record, ma questi sforzi sono falliti. Un piano di compensazione da 56 miliardi di dollari per il 2018 è stato riapprovato dagli investitori lo scorso anno, sebbene permangano difficoltà legali.

Anche Norges Bank Investment Management ha rivelato martedì che voterà contro due dei tre amministratori di Tesla candidati alla rielezione. NBIM ha dichiarato che non sosterrà i veterani del consiglio di amministrazione Kathleen Wilson-Thompson e Ira Ehrenpeis, ma sosterrà Joe Gebbia, entrato a far parte dell'azienda nel 2022.

Il fondo norvegese ha anche rivelato che non sosterrà il piano di remunerazione azionaria generale proposto da Tesla. L'iniziativa è rivolta a tutti i dipendenti e può essere utilizzata anche dal consiglio di amministrazione a beneficio di Musk.

Il pacchetto di compensazione divisivo di Musk 

Il produttore di veicoli elettrici ha affermato che Musk non trarrà alcun beneficio dal piano di compensazione a meno che il valore di mercato dell'azienda non cresca significativamente. L'azienda ha inoltre dichiarato che il suo CEO non riceverà alcun compenso a meno che non venga corrisposto il premio massimo, a condizione che il gruppo raggiunga diversi traguardi, come il raggiungimento di un valore di mercato di 8,5 trilioni di dollari, un aumento di quasi sei volte.

Tuttavia, un'analisi della società di ricerca Equila, che ha consultato più di una dozzina di esperti in retribuzioni dirigenziali, valutazioni aziendali, robotica e tendenze del settore automobilistico, ha scoperto che gli obiettivi di performance di Musk potrebbero comunque aiutarlo a guadagnare miliardi di dollari senza raggiungere la maggior parte di tali obiettivi. Gli analisti hanno anche scoperto che l'amministratore delegato potrebbe incassare oltre 50 miliardi di dollari raggiungendo alcuni degli obiettivi più semplici del consiglio di amministrazione, il che non rivoluzionerebbe necessariamente i prodotti o l'attività di Tesla.

Un portavoce del consiglio di amministrazione di Tesla ha dichiarato che il proposto non avrà alcun valore per Musk, a meno che e finché gli azionisti non vedranno il valore dell'azienda quasi raddoppiare e che l'azienda raggiunga anche un traguardo operativo. Il consiglio di amministrazione richiede inoltre a Musk di rimanere dirigente di Tesla per almeno sette anni e mezzo prima di poter riscuotere qualsiasi compenso in azioni.

Musk ha rivelato che il pacchetto non riguarda la retribuzione, ma la sua capacità di esercitare sufficiente influenza su Tesla per garantire la sicurezza dell'azienda qualora questa costruisca milioni di robot. Il consiglio di amministrazione ha affermato nella proposta che l'amministratore delegato è motivato da motivazioni che vanno oltre le forme convenzionali di retribuzione.