ООН будет использовать блокчейн, чтобы облегчить жизнь мигрантов в Гонконге

Международная организация по миграции (IOM) объединила усилия с провайдером блокчейн-услуг Diginex для использования блокчейна в защите прав иммигрантов в Гонконге и предотвращения их эксплуатации со стороны рекрутинговых агентств.

В Гонконге проживает до 390 000 трудовых мигрантов, и этот регион всегда был привлекательным местом для иностранных работников из Азии и соседних стран. В посте в Twitter от 18 декабря 2019 года компания Diginex раскрыла некоторые шокирующие факты об этом азиатском регионе.

Сегодня мы отмечаем Международный #ДеньМигранта. В Гонконге проживает почти 390 000 иностранных домашних работников.

Узнайте, как мы, @DiginexGlobal, сотрудничаем с @UNmigration для запуска IRIS-SAFER — инструмента на базе #блокчейна, направленного на предотвращение эксплуатации работников. https://t.co/fgtN53aw3H pic.twitter.com/r0DXB2E6Jy

— EQONEX Group (@EQONEXGroup) 1 18 декабря 2019

В нем упоминалось, что 98% этой иностранной рабочей силы составляют женщины, и более 56% были незаконно обложены рекрутинговыми агентствами чрезмерными комиссиями, заставляя работников платить огромные суммы за возможность работать в Гонконге или соглашаться на несправедливые условия контракта в надежде заработать на жизнь.

ООН будет использовать блокчейн для предотвращения эксплуатации иммигрантов

Таким образом, пытаясь немного облегчить жизнь мигрантов и снять с их плеч бремя чрезмерных сборов и несправедливых контрактных соглашений, поддерживаемая ООН организация IOM и компания Diginex официально объявили о партнерстве 16 декабря 2019 года для запуска инструмента на базе блокчейна под названием IRIS-SAFER, который будет бороться с незаконными сборами с временных работников.

Инструмент также будет бороться с распространенной неправомерной практикой подмены контрактов, когда мигранта принуждают подписать контракт, который оказывается более выгодным для работодателя, чем для самого работника, после его прибытия в страну.

Согласно объявлению, многих трудовых мигрантов привлекают более высокие зарплаты и лучшие условия труда при поиске работы в Гонконге. К сожалению, на месте ситуация часто оказывается совершенно иной. Их вынуждают подписать контракт, который оказывается менее выгодным, чем казалось ранее. Кроме того, агентства склонны взимать дополнительные комиссии за свои услуги, в результате чего у мигрантов не остается денег или они остаются без средств к существованию. Убогое положение вынуждает их брать деньги в долг у ростовщиков и соглашаться на невыгодные условия.

Как блокчейн поможет?

Суть работы инструмента заключается в предотвращении любых манипуляций с контрактами сразу после их загрузки в базу данных блокчейна. Джузеппе Крочетти, глава миссии IOM в Китае, заявил, что система обеспечит защиту работников от подобных неэтичных практик найма.

Инструмент будет внедрен в более чем 1500 рекрутинговых агентств в Гонконге. Он познакомит агентства с глобальными этическими стандартами найма и объяснит, что необходимо сделать для их соблюдения. IOM рада возможности улучшить жизнь мигрантов в Гонконге, и в случае успеха планирует запустить аналогичные инициативы и в других юрисдикциях, подтвердил Крочетти.

Изображение: Flickr