영국, 고령화와 생산성 정체로 경제 침체에 나서다

영국 기업들은 인건비 상승과 인력난 심화로 자동화 도입을 강행하고 있습니다. 이러한 변화는 기본적인 업무 처리를 위해 대규모 팀에 의존했던 중소기업에서도 이미 뚜렷하게 나타나고 있습니다.

한 예로 런던 시내에 5개 지점을 운영하는 일본식 테이크아웃 체인 K10을 들 수 있습니다. 회사 소유주인 모리스 아부디는 비용 상승으로 인해 사업 운영 방식을 바꿔야 했다고 말했습니다. "예산안 발표 전에는 52명의 직원이 있었지만, 지금은 38명으로 줄었습니다. 국민보험료와 사업세 인상으로 16만 파운드가 넘는 비용이 발생했는데, 저희는 소규모 사업체입니다. 그 결과 연간 수익이 완전히 급감했습니다."

해당 업체는 직원을 해고하지는 않았습니다. 하지만 직원이 퇴사했을 때 그 자리를 채우지 않았습니다. 대신 맥도날드와 유사한 주문 키오스크를 설치했습니다. 이제 고객들은 계산대 직원이 아닌 화면을 통해 주문합니다.

아부디는 레이첼 리브스 재무장관의 첫 번째 예산안에서 고용주들이 250억 파운드의 세금 부담을 지게 된 후 이러한 조치가 불가피했다고 말했습니다. 이러한 조치는 운영 비용 상승에 직면한 기업들 사이에서 일반적인 추세입니다. 하지만 세금 문제는 압박의 일부일 뿐입니다. 영국은 고령화되고 있으며, 연금 수령자는 늘어나고 경제활동인구는 줄어들고 있습니다.

기업들은 더 적은 인력으로 동일한 생산량을 내야 합니다. K10은 이제 자동 오븐을 사용하고 야채 손질은 외주 업체에 맡깁니다. 직원 수가 4분의 1로 줄었음에도 불구하고 각 지점은 여전히 ​​점심시간에 400~500건의 주문을 처리합니다.

기업들은 운영 방식을 조정합니다

영국의 고령화는 종종 경제적 부담으로 여겨집니다. 노동력이 줄어들면 은퇴 인구 증가를 부양해야 하므로 세금이 더욱 인상될 수 있다는 것입니다. 하지만 아부디의 사례는 다른 방향을 제시합니다.

비용 절감 압력으로 인해 해고된 노동자들은 노동 시장이 위축될 때 오히려 더 가치 있는 존재가 될 수 있습니다. 노동력 부족은 기업들이 생산성 향상을 위한 기술에 투자하도록 만들 수 있습니다. 생산성 저하는 임금 상승률 둔화 및 생활 수준 정체와 연관되어 있습니다.

노벨 경제학상 수상자인 MIT교수는 "고령화 사회로 접어들면서 기업들이 기계, 특히 특정 유형의 노동력을 대체할 수 있는 기계에 더 많이 투자할 동기가 생길 수 있으며, 이는 생산성 향상으로 이어질 수 있다"고 말했다. 그는 한국, 일본, 독일을 예로 들었다.

이들 국가는 1990년대부터 2010년대까지 다른 국가들보다 고령화가 빠르게 진행되었습니다. 이에 대응하여 이들 국가의 기업들은 로봇공학 및 관련 기술에 투자했습니다. 그는 이러한 투자가 자동차 제조와 같은 산업 분야에서 이들 국가가 세계적인 선두주자가 되는 데 도움이 되었다고 말했습니다.

영국의 출산율이 하락하고 있습니다. 현재 여성 1인당 출산율은 1.4명으로, 적어도 1938년 이후 최저 수준입니다. 인구 규모를 안정적으로 유지하려면 출산율이 2.1명이어야 합니다. 만약 현재 인구를 100명으로 가정한다면, 다음 세대에는 그 수가 77명으로 줄어들 것입니다.

이민이 이러한 감소세를 상쇄할 수 있지만, 이에 대한 여론의 반발이 커지고 있습니다. 동시에, 연금 수급자 수는 증가하고 있습니다. 영국 통계청에 따르면 현재 100세까지 사는 사람의 수는 20년 전보다 두 배나 많습니다.

경제학자들은 미래에 미칠 영향에 대해 논쟁을 벌이고 있다

미국 예산책임청(Office for Budget Responsibility)은 정부 부채가 GDP의 약 100%에서 2070년대까지 270% 이상으로 증가할 수 있다고 전망합니다. 그러나 모든 경제학자가 고령화가 경제 성장을 둔화시킬 것이라는 데 동의하는 것은 아닙니다.

아세모글루는 "고령화 사회는 오히려 정상적인 비고령화 사회보다 더 빠르게 성장한다"고 말했다. 그는 지난 3~40년간의 사례는 고령화가 성장을matic 하는 요인이라는 주장을 뒷받침하지 않는다고 덧붙였다.

픽텟 연구소 소장인 마리아 바살루는 말했습니다 대중이 인공지능이 일자리를 없앨 것이라는 주장과 고령화가 노동력 부족을 초래할 것이라는 주장, 이 두 가지 상반된 이야기를 동시에 듣고 있다고

"대부분의 연구는 인구 구조 악화가 성장에 미치는 영향과 경제 불황으로 이어질 것이라는 데 초점을 맞추고 있습니다. 반면에 AI의 영향에 대한 논의는 대부분 노동력 대체와 실업 발생에 관한 것입니다."라고 그녀는 말했다. 그녀는 기술이 생산성 향상이라는 필요에 부응한다고 주장했다.

로봇 기술이 식품 및 소매업 분야로 확장되고 있습니다

도입이 뒤처졌는데 로봇, 이는 부분적으로 젊은 노동력과 높은 이민율 때문이었습니다. 하지만 이러한 상황은 변화하고 있습니다. 노동 비용이 높아지면 기업들은 인력을 대체할 인력을 확보하게 됩니다.

아세모글루는 이러한 상황이 남아 있는 노동자들에게 이익이 될 수 있다고 말했습니다. 노동력이 부족해지면 임금이 상승하고 노동자들은 더 높은 숙련도를 요구하는 직종으로 이동하게 된다는 것입니다.

아부디는 자동화가 빠르게 확산되고 있다고 말했습니다. 그는 "미래는 로봇 공학의 시대가 될 것입니다. 이미 그런 변화가 일어나고 있습니다."라고 말하며, 완전 자동화된 피자 가게 프로토타입을 설명했습니다. 기계가 반죽을 펴고, 소스와 치즈를 넣고, 컨베이어 벨트에서 굽고, 로봇 팔이 피자를 자르고, 상자에 담아 배송하는 방식입니다. 직원은 토핑을 올리거나 배달 로봇에 피자를 싣는 일만 담당할 수 있습니다. 그는 이러한 자동화 시스템이 10~15년 안에 보편화될 수 있다고 예상했습니다.

미래의 연금 수령자들이 주문을 하면, 음식은 단 한 번의 사람의 손길도 없이 주방에서 집 앞까지 배송될 수도 있습니다.