英国政府计划削减或取消顶尖科学家、研究人员和技术领军人物的签证费用。官员表示，该计划将使英国成为全球人才的主要目的地，并有助于在技术工人竞争日益激烈的背景下促进经济增长。.
由首相基尔·斯塔默爵士领导的“全球人才工作组”正在制定一项计划，该工作组由商业顾问瓦伦·钱德拉和科学大臣帕特里克·瓦兰斯勋爵领导。该团队正在研究取消766英镑签证申请费和降低每年1035英镑医疗附加费的提案。.
英国政府降低签证费用以吸引技术工人
英国政府希望简化全球高技能人才赴英工作的流程。领导人正在讨论免除毕业于全球顶尖大学或在科学、技术和研究领域获得重要国际奖项人士的签证费。他们希望借此表明英国对人才持开放态度，并有能力与其他国家竞争，吸引trac促进经济增长的创新人才。
现行的全球人才签证制度对申请人来说成本高昂，他们必须为自己、伴侣和每个子女支付766英镑的费用。此外，他们每年还需缴纳1035英镑的医疗附加费，这使得签证申请过程对潜在人才而言压力巨大。一些政府官员甚至称之为“官僚主义噩梦”，因为高昂的费用迫使许多技术工人移居到其他成本更低的国家。.
在美国决定将H-1B签证取消签证费的想法变得更加tron。这使得技术工人难以移居美国，而英国官员则将此决定视为一个契机，可以采取截然相反的做法，展现更加热情好客的形象。
财政大臣雷切尔·里夫斯表示，引进全球人才将有利于金融体系的发展。她正在审查税收规则，例如非居民税收制度和遗产税，以确定这些规则是否会阻碍技术人才和富裕投资者留在英国。里夫斯希望确保这些技术工人能够获得支持，并在抵达英国后能够在此建立长期的生活和事业。.
政府官员表示，大多数部门都认为目前的制度需要改变，这项新计划将使最优秀的人才为国家的未来创造最大的价值。.
大学和企业都欢迎放宽招聘规则。
英国各大学支持削减或完全取消签证费，因为他们相信此举将trac顶尖的研究人员、教师和dent来到英国。目前英国大学面临的最大问题是签证费用高昂，远超其他国家。尽管英国拥有一些世界一流的大学，但高昂的签证费用几乎总是会将那些寻求更经济实惠选择的优秀人才拒之门外。.
英国大学国际事务负责人杰米·阿罗史密斯表示，政府此前已尝试trac美国科学家。但他指出，由于这笔资金仅分配给了12所大学，因此规模太小，难以产生显著影响。阿罗史密斯还表示，考虑到签证费和每年的医疗附加费，英国的生活
伦敦、牛津和剑桥的企业、初创公司和研究中心也对这些签证政策的变化非常关注，因为这些城市是全球最活跃的科学、技术和创新中心之一。它们依赖于源源不断的海外人才，因此，如果招聘合适的人才耗时过长或成本过高，就会浪费宝贵的时间，并在竞争中落后于竞争对手。.
如果英国实施这些签证改革，小型企业将发展得更快。另一方面，大型企业将有机会接触到全球顶尖人才，英国也将成为创新、投资和人工智能等新兴产业的tron强大中心。.
