Elon Musk 关于从特斯拉获得 560 亿美元薪酬的法律斗争接近尾声

- Elon Musk 的 560 亿美元特斯拉薪酬方案面临最终审查,特拉华州最高法院本周将听取其上诉。
- 该诉讼由股东 Richard Tornetta 提起,质疑 Musk 对特斯拉董事会及公司治理的影响力。
- 随着法律战接近尾声,特斯拉董事会正筹备一项新的、达万亿级别的薪酬计划,该计划与未来的业绩目标挂钩。
xAI 和特斯拉首席执行官 Elon Musk 希望这场关于他从特斯拉获得的创纪录 560 亿美元薪酬包的多年法律斗争在周三结束。他的律师团队定于在特拉华州最高法院出庭,为恢复两年前被特拉华州下级法院裁决撤销的薪酬计划进行辩护。
特斯拉首席执行官上诉了 2018 年薪酬计划的裁决,该计划经特斯拉股东批准,仅在该公司实现雄心勃勃的增长目标时才奖励他。
正如法院文件所示,该结构完全由特斯拉的股票市场价值和运营表现组成。
Elon Musk 的律师:Musk 薪酬计划不影响投资者
根据特斯拉律师的说法,该薪酬包是公平的,它激励 Musk 为公司成功而战,进而为股东的利润而战。
“尽管面临重重困难,且许多人对他持怀疑态度,Musk 将特斯拉的价值增长了约 1,400%,股东保留了这一爆炸性增长的 90% 以上,”该公司法律团队在一份文件中写道。
特拉华州衡平法院法官 Kathaleen McCormick 在 2023 年裁定支持特斯拉股东 Richard Tornetta,粉碎了这位首席执行官的薪酬梦想,Tornetta 此前曾起诉阻止该计划。
Tornetta 在诉讼发生时仅拥有九股特斯拉股票,但他指控 Musk 和董事会违反了信托责任,未能以公司和股东的最佳利益行事。
Tornetta 的 2018 年诉讼指控 Musk 对特斯拉董事会施加了过大的控制,影响了授予他规模“难以置信”的薪酬决定的做出。他声称董事们并非真正独立,未能代表股东进行谈判。该案是在特斯拉仍注册在特拉华州时提起的。
McCormick 法官支持 Tornetta,认定 Musk 对董事会的影响破坏了谈判的公平性。她命令特斯拉撤销 560 亿美元的计划,并根据公平标准起草新的薪酬方案。
特斯拉在 2024 年向股东重新提交了相同的薪酬结构,并以压倒性多数再次通过。然而,McCormick 拒绝了第二次投票,称其不符合她指令中的新计划。
在特拉华州最高法院的最终上诉将于
结束。特拉华州最高法院的五名法官小组将审查下级法院的裁决以及 McCormick 判给 Tornetta 律师的 3.45 亿美元相关法律费用。法官们必须确定该薪酬包是否代表了一项合法的公司举措,还是反映了不当影响和披露不足。
如果法院认定该决定是公平做出的,可能会恢复该薪酬包。如果不是,可能会维持 2023 年推翻该决定的裁决。特斯拉已经 同意 如果 Musk 上诉失败,可能会达成 8 月达成的替代协议,届时这位亿万富翁仍可能获得数百亿美元的股票薪酬。
在 McCormick 的裁决之后,包括特斯拉本身、Dropbox 和 Andreessen Horowitz 在内的几家公司将其公司注册地从特拉华州迁至德克萨斯州和内华达州等州,在这些州,股东不太成功地挑战董事会决定。
“Dexit”(退出特拉华州)的浪潮促使特拉华州立法者修改公司法,以防止公司告别美国这个州。
“特拉华州衡平法院有一系列裁决,开始动摇在那里注册的公司人士对特拉华州的信心,”威斯康星州 Foley and Lardner 律师事务所的合伙人 Beth Boland 说。
在其他相关新闻中,特斯拉董事会为 Musk 提出了一项新的长期薪酬方案,如果完全实现,可能使他成为世界上第一位万亿富翁。该提案的结构与 2018 年的股票基础且完全取决于绩效目标的交易几乎相似,但引入了与特斯拉商业模式挂钩的新目标。
Musk 被要求改善的一些基准包括特斯拉“完全自动驾驶(监督版)”软件的订阅者数量、Robotaxi 的部署以及公司的整体财务表现。股东将于 11 月 6 日的特斯拉年度会议上对该新计划进行投票。
据路透社 分析,即使公司的一些最雄心勃勃的技术目标(如实现完全自动驾驶)未能达成,Musk 仍可能根据该计划获得数十亿美元。
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Florence Muchai
Florence 过去 6 年一直报道加密货币、游戏、科技和人工智能新闻。她在梅鲁科技大学修读计算机研究,并在马林加莫伊科学与技术大学学习灾害管理与国际外交,这些经历充分赋予她语言、观察和技术技能。Florence 曾在 VAP Group 工作,并担任多家加密货币媒体的编辑。
















