随着埃隆·马斯克的狗狗币持续削减美国政府机构的预算，大量失业的联邦雇员涌入求职市场。求职网站Indeed周二发布的一份新报告显示，受美国政府效率部直接影响的员工的求职申请数量激增。该部门在特朗普2025年1月就职后开始大幅裁员。.
根据Indeed 的数据，来自 DOGE 目标机构的求职申请数量比 2022 年增加了 75%。这一增幅远远超过了以往总统换届后的任何记录dent包括 2016 年和 2020 年的总统换届。
受这些裁员影响的联邦雇员仅在 1 月至 2 月就提交了 60% 的申请，而且裁员仍在继续。.
加州州长办公室（DOGE）排挤长期联邦雇员
Indeed的经济学家科里·斯塔勒表示，这是该网站有史以来在选举后记录到的最大求职人数激增。“我们从未在dent就职典礼后见过这种情况，”科里说，“现在不是找工作的好时机。”裁员潮正值就业市场本已低迷之际，尤其对于白领而言，他们中的许多人原本就面临着招聘放缓的局面。.
被新泽西州政府大幅削减的机构包括消费者金融保护局和美国国际开发署。这些机构的人员并非初级实习生，而是经验丰富的专家。.
科里说，他们中的大多数人已经在目前的岗位上工作了十多年。根据联邦数据，平均工作年限为11年，而且这些人中很多都拥有学士或以上学位。他补充说：“这是一群受过高等教育的求职者。”
他们并非都是华盛顿特区本地居民。尽管近50万联邦雇员居住在华盛顿特区、马里兰州或弗吉尼亚州，但Indeed网站上80%的求职者资料显示，他们来自美国其他地区。科里证实，这些失业人员中近三分之一居住在南部，也就是大华府地区以外的地区。.
如今，劳动力市场充斥着大量中高级人才，而职位却越来越少。其中一些人拥有高度专业化的技能，这限制了他们的求职选择。科里指出了这种困境：“如果你是一名失业的美国农业部员工，拥有园艺背景，那么你现在的就业前景如何呢？”
裁员引发人们对经济衰退的担忧
现任财政部长斯科特·贝森特ripple。失业率趋势往往预示着经济衰退的到来。尽管目前收益率曲线和消费者支出等数据保持稳定，但专家们正密切关注未来几个月的形势发展。
前白宫经济学家、传奇美联储经济学家克劳迪娅·萨姆（Claudia Sahm）创立了“萨姆法则”，该法则根据失业率上升来预测经济衰退。克劳迪娅认为，狗狗币（DOGE）可能会将美国推向经济低迷。“他们中的许多人不会失去工作，因为我们确实需要一定数量的联邦雇员来维持一切运转，”她告诉NBC新闻。“但目前，很多人每天都对自己的工作前景感到非常不确定。”
这种恐惧开始影响人们的消费习惯。克劳迪娅问道：“他们还会去买房吗？还会去买车吗？”然后她自问自答道：“最理性的做法就是别去买东西。”
她表示，联邦政府雇员仅占美国劳动力的不到2%，因此，仅凭狗狗法案本身或许不足以使美国陷入衰退。但其快速推进和不确定性可能会加剧风险。她写道。一旦衰退形成，就很难避免，而且‘补救’成本高昂。”
她警告说，如此迅速地裁员意味着经济无法进行适当的调整。克劳迪娅写道：“即便如此，通过快速行动并最大限度地增加不确定性，狗狗币反而放大了其总体风险。”
美国劳动力人口约1.7亿。大约需要新增20万失业人口才能使失业率上升0.1%。要达到萨姆法则 defi的早期衰退阈值，失业率至少需要上升0.5个百分点——相当于近100万新增失业人口。.
克劳迪娅还指出，并非所有被裁员的人最终都会失业。有些人会彻底退出职场，而另一些人则能很快找到工作。但随着裁员规模的扩大，失业的可能性也随之增加。要知道，克劳迪娅的判断很少出错。.
削减开支的速度加剧了国家的不确定性。
狗狗银行的运作方式让情况变得更糟。它没有像联邦政府在20世纪90年代那样逐步裁员或提供离职激励措施，而是直接快速裁员。例如，在比尔·克林顿总统任期内，联邦政府在六年内通过员工自愿离职的方式裁减了35万个工作岗位，并没有出现失业率的突然飙升。而狗狗银行却在缺乏规划和恐慌的情况下，以最快的速度推进裁员。.
克劳迪娅指出，逐步削减开支有助于员工渡过难关。但狗狗银行的做法恰恰相反。她写道：“狗狗银行通过快速行动并最大限度地增加不确定性，反而加剧了其总体风险。”
员工们的恐惧并非空穴来风。联邦雇员们收到大量电子邮件，邮件内容明确指出：任何人都有可能成为下一个被裁员的人。在裁员结束之前，大多数联邦机构的员工都处于焦虑不安的状态。即使是那些不会失业的人，也在缩减开支。这种行为会阻碍经济增长——克劳迪娅称之为“动物精神”乘数效应。.
这种不稳定性也蔓延到了政府之外。依赖政府trac或拨款的公司、非营利组织和大学已经感受到了这种影响。据报道，斯坦福大学由于未来资金的不确定性，已经冻结了招聘。.
