失業中の連邦政府の労働者は、イーロン・マスクのドージが米国政府機関を奪い続けているため、市場に積み上げられています。実際、火曜日に発表された新しいレポートは、2025年1月の就任式の後に積極的に削減し始めた政府の効率性の直接的な影響を受けた従業員からの求人申請の大規模な急増を示しています。
よると、Dogeをターゲットにした代理店で働く人々からの求職アプリケーションは、2022年と比較して75％増加しています。2016年と2020年の事務局を含む以前の大統領の移行の後に記録されたものを超えていdent。
これらの削減の影響を受けた連邦労働者は、1月から2月だけで60％の申請書を送信し、レイオフはまだ来ています。
Dogeは長年の連邦従業員を押し出します
実際にエコノミストのコーリー・スタールは、これがこのサイトが選挙後に記録した最大の仕事を求めるスパイクであると述べました。 「私たちは、dentの政権と就任式の後にこのようなことを見たことがありません」とコリーは言いました。 「仕事を探すのに良い時期ではありません。」レイオフは、雇用市場がすでに凍結している間、特にホワイトカラーの労働者にとってはすでに凍結されています。その多くはすでに雇用が遅くなっています。
Dogeによって剥奪されている機関には、消費者金融保護局と米国国際開発機関が含まれます。これらの機関の人々はジュニアインターンではありません。経験豊富な専門家です。
コリーは、彼らのほとんどが10年以上にわたって彼らの地位にとどまっていると言いました。連邦政府のデータによると、平均的な職務在職期間は11年であり、これらの労働者の多くは学士号以上を保持しています。彼は、「これは本当に教育を受けた求職者のグループだ」と付け加えた。
彼らはDCの地元だけではありません。約50万人の連邦労働者がワシントンDC、メリーランド州、またはバージニア州に住んでいますが、実際に国の他の地域で求職者を示しています。コリーは、これらの避難民の3分の1近くがDMV地域の外にある南部に住んでいることを確認しました。
労働市場は現在、より少ない役割を競う中および上級レベルの候補者がより詰め込まれています。それらのいくつかは、特別なスキルセットを持っているため、適用できる場所が制限されています。コリーはジレンマを指摘しました。「もしあなたが園芸のバックグラウンドを持つ避難民であるなら、あなたの見通しは今どのように見えますか？」
レイオフは不況の恐怖を引き起こします
現在財務省を率いているスコット・ベセントはしかし、ダメージはレイオフで止まらないかもしれません。多くのエコノミストがripple効果について警告しています。失業傾向は、しばしば景気後退の兆候を示しています。利回り曲線や消費者支出のような現在の数字は安定したままですが、専門家は今後数か月のうちに物事がどのように展開するかに注目しています。
元ホワイトハウスであり、伝説的な連邦準備制度エコノミストであるClaudia Sahmは、SAHMルールを作成しました。クラウディアは、ドージが国を景気後退に押し進めることができると考えています。 「彼らの多くは仕事を失うことはありません。なぜなら、私たちはすべてを進めるために一定数の連邦労働者が必要だからです」と彼女はNBCニュースに語った 「しかし、この時点で、雇用とは何か、日々非常に不確実な人がたくさんいます。」
その恐怖は支出の習慣を傷つけ始めています。クラウディアは、「彼らは外に出て家を買うつもりですか？彼らは車を買いに行くのですか？」と尋ねました。それから彼女自身の質問に答えました：「非常に合理的な反応は外に出て物を買うことではありません。」
彼女は、連邦労働者が米国の労働力の2％未満しか構成していないため、それ自体では、Dogeは国を不況に陥らないかもしれないと述べた。しかし、その速度と不確実性はリスクを増幅する可能性があります。 「Dogeの急速に動くプロセスは、リスクを不必要に追加することです」と彼女はブログで述べました 「彼らが定着すると、不況のダイナミクスは避けるのが難しく、「修正」するのに費用がかかります。」
彼女は、レイオフを非常に速くプッシュすることは、経済が適切に調整できないことを意味すると警告しました。クラウディアは次のように書いた。
米国の労働力には約1億7000万人が含まれています。失業率をわずか0.1％上昇させるには、約200,000人の新しい失業者が必要です。 SAHMルールによって偏見の defiを打つには、失業率が少なくとも半分のポイントを上る必要があります。
クラウディアはまた、すべてのレイオフ労働者が失業者になるわけではないと指摘しました。労働力を完全に去る人もいます。他の人は仕事を速く見つけます。しかし、このボリュームのレイオフにより、そのラインを越える可能性が高まります。クラウディアが間違っていることはめったにないことに注意してください。
カットの速度は、国家の不確実性を増します
Dogeの運用方法は、事態を悪化させることです。 1990年代に連邦政府が行ったように、ゆっくりとポジションを廃止したり、辞任するインセンティブを提供したりする代わりに、それはただ削減されています。速い。たとえば、ビル・クリントンの大統領職の間、政府は自発的な出発を使用して6年間で350,000人の雇用を削減しました。失業に突然のジャンプはありませんでした。一方、Dogeはできるだけ早く動いており、計画はほとんどなく、多くのパニックがあります。
クラウディアは、時間の経過とともに、労働者が立ち上がるのに役立つと指摘した。しかし、Dogeは反対のことをしています。 「迅速に動き、不確実性を最大化することで」と彼女は書いた、「Dogeはその総リスクを増幅します。」
労働者の間の恐怖は想像上ではありません。連邦政府の従業員は、それを明確にする大量の電子メールを受け取っています。誰もが次に来る可能性があります。ダウンサイジングが終わるまで、連邦政府機関で働くほとんどの人は優位に立っています。仕事を失わない人でさえ、支出を抑えています。それは経済を失速させるような行動です。クラウディアは「動物の精霊」の乗数と呼んでいます。
不安定性も政府の外に広がっています。政府のtracまたは助成金に依存している企業、非営利、および大学はすでにそれを感じています。スタンフォード大学は、将来の資金調達に関する不確実性のために、凍結した雇用があると報告されています。
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