Jensen Huang immagina NVIDIA con 100m assistenti AI

Il CEO di Nvidia Jensen Huang dice di immaginare un futuro in cui la sua azienda avrà una forza lavoro di 50.000 persone che opererà con l'aiuto di 100 milioni di assistenti AI.

Huang ha detto di immaginare un futuro in cui l'azienda utilizza gli Assistenti AI in parti significative delle sue operazioni per migliorare la produzione. La tecnologia AI è considerata un game changer, e le aziende vi si stanno rivolgendo mentre cercano di beneficiare delle sue capacità trasformative.

Agenti AI per potenziare i risultati di Nvidia

In un recente podcast, il dirigente di vertice di Nvidia ha parlato di un futuro in cui l'azienda integra la sua forza lavoro umana con assistenti AI. Le aziende vedono le capacità trasformative della tecnologia AI come un invito a investire in agenti AI, un trend che sta rapidamente guadagnando slancio, specialmente mentre leader tecnologici come Google e Salesforce si uniscono alla banda.

Per Nvidia, Huang ha detto di essere fiducioso che gli assistenti AI migliorerebbero l'efficienza a Nvidia. L'azienda vanta attualmente 32.000 dipendenti e Huang ha detto di essere speranzoso che il complemento del personale un giorno aumenti a 50.000.

"Spero che Nvidia un giorno diventi un'azienda con 50.000 dipendenti e 100 milioni, si sa, di assistenti AI, in ogni singolo gruppo."

Huang.

Ha aggiunto di immaginare uno scenario in cui il gigante tecnologico impiegherà estensivamente assistenti AI in tutte le sue divisioni come modo per migliorare i risultati. In generale, gli agenti AI separano i compiti in diversi passaggi più piccoli, con ogni agente che supervisiona un compito particolare per ottenere un risultato più raffinato.

Huang ha anche rivelato che la sua azienda sta già utilizzando agenti per la cybersecurity, la progettazione di chip e l'ingegneria del software, proprio come stanno facendo altre diverse aziende tecnologiche.

"Le AI assumeranno altre AI per risolvere i problemi. Le AI saranno nei canali Slack l'una con l'altra e con gli esseri umani. Quindi saremo semplicemente un grande corpo di dipendenti, se preferite: alcuni di loro sono digitali e AI, e altri sono biologici", ha detto Huang.

L'AI cambierà ogni lavoro

Ha anche notato che l'AI era pronta a cambiare quasi ogni lavoro, ma ha sottolineato che immaginava uno scenario in cui l'istituzione delle AI avrebbe garantito l'occupazione piuttosto che danneggiarla.

Nelle sue osservazioni, ha respinto il sentimento comune che l'AI porterà a perdite di massa di posti di lavoro, ma ha spiegato che la tecnologia completerà solo il personale umano, ottimizzando le operazioni. Nvidia stessa ha evitato successive ondate di tagli al personale che sono state prevalenti con altre aziende tecnologiche come Google, Microsoft, Amazon, Meta e TikTok.

TikTok ha recentemente rivelato di aver licenziato centinaia di dipendenti per puntare sull'AI per la moderazione dei contenuti video.

Non è lo stesso con Nvidia.

"Quando le aziende diventano più produttive utilizzando l'intelligenza artificiale, è probabile che si manifesti in migliori guadagni, una migliore crescita, o entrambi", ha detto.

"Quando ciò accade, la prossima email dal CEO è probabilmente non un annuncio di licenziamenti", ha aggiunto Huang.

Ha aggiunto che gli esseri umani saranno sempre necessari poiché sono richiesti per scegliere diversi problemi che le persone affrontano e cercare soluzioni, mentre i bot vengono poi utilizzati per automatizzare le soluzioni.

In questo modo, secondo Huang, Nvidia avvierà più opportunità di occupazione man mano che l'azienda diventa più produttiva.

Nvidia, che si specializza nella produzione di unità di elaborazione grafica la cui domanda è schizzata alle stelle negli ultimi giorni a causa della crescente domanda di sistemi AI, è stata nominata una di quelle in cima alle liste per gli investimenti in AI.

Questo rende Huang uno dei grandi dirigenti tecnologici fiduciosi nell'AI come strumento per conquistare il futuro. Secondo il Bloomberg Billionaires Index, Huang è classificato al numero 11.

La sua azienda ha iniziato le operazioni nel 1993 e il suo marchio ha assistito a una crescita fenomenale da allora, il che ha aggiunto significativamente alla sua ricchezza personale.

Altrove, il CEO di Salesforce Marc Benioff, il mese scorso ha indicato che la sua azienda è in procinto di effettuare un "cambio di rotta" verso Agentforce, che consente agli utenti di costruire agenti AI personalizzati che possono comunicare direttamente con i clienti.

Questi dovrebbero essere molto più progressivi e interattivi rispetto ai chatbot AI e verranno utilizzati in collaborazione con altri prodotti Salesforce.

Recentemente, il CEO di Google Sundar Pichai ha sottolineato che il gigante del motore di ricerca avrebbe sviluppato agenti AI con competenze superiori.

"Sono in grado di pensare a più passaggi in anticipo e di lavorare attraverso software e sistemi, tutto per fare qualcosa per tuo conto e, cosa più importante, con la tua supervisione", ha detto Pichai a maggio, poco prima della conferenza I/O dell'azienda.