As ações da Samsung sobem 6,7% à medida que as negociações salariais aliviam os medos de greve na maior fabricante de chips do mundo

As ações da Samsung Electronics Co. registraram ganhos de 6,7% após o início das negociações salariais. Os executivos da empresa retomaram as conversações com o seu maior sindicato de trabalhadores num esforço para evitar um encerramento operacional. A notícia das negociações ajudou a diminuir as ansiedades, pelo menos por enquanto, desencadeando o aumento das ações.

Face a um prazo crítico, estas conversas pretendem resolver finalmente a disputa de alto risco sobre os bónus dos funcionários. Anteriormente, o sindicato tinha sinalizado uma greve de 18 dias a começar na quinta-feira, com mais de 46.000 membros a mostrar intenção de participar. 

A Samsung, por sua vez, propôs uma alocação menor de cerca de 10% dos lucros operacionais, juntamente com medidas adicionais de compensação única. A diferença tornou as negociações difíceis, embora os recentes esforços de mediação tenham ajudado a trazer ambas as partes de volta à mesa.

A Samsung, por sua vez, propôs alocar cerca de 10% dos lucros operacionais, juntamente com medidas adicionais de compensação única.

Quais são as exigências do sindicato de trabalhadores da Samsung?

A Samsung e os seus trabalhadores continuam em impasse sobre os bónus de desempenho ligados a lucros de hardware de IA em meio ao aumento histórico da procura de memória. O sindicato tem solicitado pagamentos baseados no desempenho totalizando 15% do rendimento operacionalda Samsung, a abolição dos limites de bónus e um plano de compensação formalizado.

De acordo com Yonhap, a empresa sugeriu alocar 10% dos lucros operacionais para bónus dos funcionários, juntamente com um pacote de compensação especial único.  

Por volta da mesma altura, o Presidente da Samsung Electronics, Lee Jae-yong, também se desculpou publicamente pela inquietação sobre assuntos da empresa doméstica e fez um forte apelo à coesão interna.

O chefe do sindicato, Choi Seung-ho, explicou que os trabalhadores recorreram ao sindicato apenas após perderem a fé na empresa, enfatizando que a próxima ronda de negociações deve restaurar essa confiança. 

Qualquer encerramento nas operações da Samsung poderia enviar ondas de choque pela cadeia de fornecimento tecnológica global, considerando que a empresa é um fornecedor chave de semicondutores para servidores, telefones e VEs.

Não obstante, as conversas renovadas aliviaram parte desses medos. Para esta ronda de conversas, a Samsung acomodou um pedido do sindicato substituindo o vice-presidente Kim Hyung-ro, principal negociador, por Yeo Myung-koo, líder da Equipa de Pessoas da Divisão de Soluções de Dispositivos.

Uma injunção também reduziu os medos dos investidores de um impasse. Um tribunal coreano aprovou na segunda-feira uma ordem restritiva contra ações ilegais potenciais do sindicato.

As ações da Samsung Electronics assim subiram até 6,7% na segunda-feira. 

O presidente sul-coreano Lee Jae-myung pede o respeito pelos direitos laborais

O presidente sul-coreano Lee Jae-myung também interviu sobre a potencial greve dos trabalhadores, pedindo respeito mútuo entre os sindicatos de trabalhadores e a liderança da empresa. 

No X, o presidente observou: “O trabalho deve ser respeitado tanto quanto o negócio, e os direitos de gestão corporativa devem ser respeitados tanto quanto os direitos laborais.”

Ele sustentou que os empregados devem ser pagos de forma justa pelos seus serviços, e que os investidores que assumem riscos financeiros devem receber uma parte dos lucros. “O excesso não é benéfico; os extremos levam inevitavelmente à reversão. Não é que os fortes possuam mais e, portanto, se tornem mais felizes; um mundo onde nos unimos, assumimos responsabilidades e todos vivemos bem juntos é o futuro de uma nova República da Coreia,” acrescentou.

No domingo, o Primeiro-Ministro Kim Min-seok também emitiu um apelo, encorajando ambas as partes a resolverem o impasse através da comunicação bilateral.

No entanto, enfatizou que o governo avaliaria todos os remédios potenciais, incluindo “ajustes de emergência”, se a greve arriscasse causar uma perturbação grave. A lei sul-coreana desclassificações manuais de pesquisaautoriza o ministro do trabalho a impor um “ajuste de emergência” suspendendo greves laborais por 30 dias se estas ameaçarem a vida pública ou a economia.

Kim alertou que a greve poderia resultar em perdas económicas inimagináveis. Ele estimou que a greve poderia causar perdas diretas de até 1 trilião de won, ou cerca de 664,7 milhões de dólares. Ele alertou ainda que as responsabilidades fiscais cumulativas poderiam atingir 100 triliões de won, cerca de 66 mil milhões de dólares, se a inatividade operacional exigisse a eliminação de wafers de semicondutores em processo de fabrico.

Apesar das tensões contínuas, os sindicatos concordaram em continuar as discussões, mantendo a opção de ação industrial se não for alcançado um acordo. A Samsung ainda não comentou em detalhe as últimas conversas.