ライブサービスのゲーム中止を受け、プレイステーションはさらなる人員削減に直面

ソニーは、ライブサービスゲームのキャンセルが相次ぐ中、新たな人員削減を実施しました。この人員削減は、最近実施された米国におけるPlayStationの再編の一環であると発表されました。しかし、この残念な人員削減にもかかわらず、ソニーはHorizo​​nライブサービスなどの他のプロジェクトへの取り組みを中止していません。.

レイオフはここ数年、ビデオゲーム業界に悪影響を及ぼしてきた慢性的な問題です。多くのゲーム開発会社が従業員を解雇し、仕事を失う事態に陥っています。ソニー・インタラクティブエンタテインメントは、ゲームプロジェクトの苦戦が続く中、レイオフに見舞われた大手ゲーム会社として新たに名乗りを上げました。.

プレイステーションのビジュアルアート部門の人員削減

PlayStationのビジュアルアート部門は、Bend Studioのプロジェクトを含む、PS5向けゲームの相次ぐ開発中止を受け、人員削減の危機に直面している。.

財務tron良好であるにもかかわらず、利益追求の圧力は雇用喪失と大規模なリストラにつながっています。.

(1/2) pic.twitter.com/HUPeojMzat

— playswave (@playswave_com) 2025年3月5日

プレイステーションのビジュアルアーツ部門では、新たな人員削減により、人数は公表されていないものの、多くの従業員が職を失った。今回の人員削減は、ソニーが既にtronな財務状況にあるにもかかわらず、収益性をさらに高めることを目指したリストラ戦略の一環として実施される。.

ソニーの人員削減は、世界中のプレイステーションの拠点のアート部門にも影響を与えている。マレーシアでは、ソニーは約20人の従業員を解雇すると発表した。. 

レイオフは、同社が過去数ヶ月間に複数のプロジェクトを中止した後に発生しました。ソニーは過去にも、ビジュアルアーツの『The Last of Us』、ベンドスタジオの『Days Gone』、そしてブルーポイントの『ゴッド・オブ・ウォー』関連未発表ライブサービスゲームなど、複数のライブサービスプロジェクトを中止しています。この多国籍ゲーム企業は、ファイアウォークスタジオが開発中だった一人称視点ヒーローシューティングゲーム『Concord』も中止しました。『Concord』は発売から1ヶ月も経たないうちに中止されました。これは、競争の激しいライブサービスジャンルにおいて、大失敗に終わり、ゲーマーの期待に応えられなかったためです。.

ソニーの 今回の人員削減は、同社が人員を削減した初めてのケースではない。2024年2月、ソニーは従業員900人を解雇した。これは全従業員の約8%に相当する。この決定は、ノーティードッグ（『ラスト・オブ・アス』シリーズ）、インソムニアックゲームズ（『スパイダーマン』シリーズ）、ゲリラゲームズ（『ホライゾン』シリーズ）などのスタジオに影響を与えた。さらに、2024年10月には、ソニーはファイアウォークスタジオを永久閉鎖し、ネオンコイを閉鎖することで、再び人員削減を行った。この人員削減により、同社は戦略的な再編を継続する中で、210人の雇用が失われた。 

大規模な人員削減にもかかわらず、ソニーはライブサービスゲームというニッチ市場への進出を続けている。同社は現在もHorizo​​nをテーマにしたライブサービスプロジェクトを進めている。ソニーは最近、 加えた 。元Bungieのリードデザイナーであるプロクターは、Guerrilla Gamesにデザインディレクターとして入社した。プロクターは、この新しい役割で、プロジェクト独自の武器デザインとゲームプレイメカニクスを強化することが期待されている。

PlayStationのレイオフに対するゲーマーの反応

PlayStationの新たなレイオフ後、オンライン上のゲーマーたちはすぐに意見を表明した。中には、ゲーム業界でさらなるレイオフが行われたことに懸念と不満を表明する人もいた。.

ゲーマーの中には、ゲームとゲーム機の両方で利益を上げているソニーのような企業が従業員を解雇しているとは信じられないという声も上がっている。彼らは、ソニーはマイクロソフトと比べて利益率が高いため、マイクロソフトと同じペースで従業員を解雇すべきではないと主張している。.

他のゲーマーたちは、レイオフはゲーム業界ではよくあることで、長期的にはPlayStationには影響がないと主張した。 ソニーにはまだ多くの新作ゲームがリリース予定であり、キャンセルされたゲームを相殺できるだろうと彼らは述べた。一部のゲーマーは、今回の解雇は主に、今後必要なくなったライブサービスゲームのサポートのための新規採用だったと主張した。