Apple taglia decine di posti di vendita in una rara riorganizzazione del personale

Apple Inc. ha deciso di ridurre diverse posizioni di vendita per snellire il suo processo di vendita per i clienti chiave, tra cui aziende, scuole e governi. Le fonti hanno notato che una mossa del genere è molto rara per il gigante della tecnologia. I dipendenti interessati hanno ricevuto questa notizia nelle ultime settimane dalla direzione aziendale, secondo fonti a conoscenza della situazione.

Rapporti dalle fonti hanno rivelato che i dipendenti interessati includevano quelli di vari team all'interno del settore vendite, con alcuni gruppi che hanno subito riduzioni del personale maggiori. Quando i giornalisti hanno chiesto al produttore di iPhone il numero totale di posti di lavoro persi, Apple ha rifiutato di rispondere.

Alcuni dei ruoli colpiti includevano i responsabili dei conti che si occupavano di grandi aziende, scuole e agenzie governative, nonché membri dello staff incaricati di gestire i centri di briefing del gigante della tecnologia per riunioni e dimostrazioni di prodotti destinati a potenziali grandi clienti.

Apple prende una decisione rara nella sua operazione 

La mossa di Apple a di ridurre il suo personale nel dipartimento delle vendite ha suscitato controversie nel settore tecnologico. Questo dopo che l'azienda tecnologica ha confermato pubblicamente che avrebbe ristrutturato questa divisione lunedì 24 novembre. Tuttavia, non ha fornito ulteriori dettagli su questa decisione rara.

Un portavoce dell'azienda con sede a Cupertino si è espresso sull'argomento, cercando di spiegare il motivo dietro la loro improvvisa decisione di ristrutturare la divisione. Il rappresentante ha menzionato che, "Per connetterci con ancora più clienti, stiamo apportando alcuni cambiamenti al nostro team di vendita che interessano un piccolo numero di ruoli." 

Il rappresentante di Apple ha anche rivelato che l'azienda stava assumendo nuovi dipendenti e che quelli colpiti dai licenziamenti potevano candidarsi per nuove posizioni.

Tuttavia, le fonti hanno sostenuto che la recente decisione dell'azienda tecnologica è insolita perché la sua strategia a lungo adattata per gestire il suo business non prevede tali riduzioni in tutta l'organizzazione. In una certa misura, i licenziamenti hanno colto di sorpresa quelli interessati.

D'altra parte, gli analisti hanno affermato che questa mossa è cruciale poiché Apple sta affrontando una delle sue più rapide crescite di ricavi in anni. Con questo ritmo, hanno previsto che Apple raggiungerebbe circa 140 miliardi di dollari in vendite per il trimestre di dicembre, battendo il suo record precedente.

Per consolidare la sua posizione di leader nell'ecosistema tecnologico, il gigante della tecnologia ha annunciato che prevede di introdurre un nuovo laptop a basso costo che sarà disponibile sul mercato all'inizio del prossimo anno. Secondo Apple, questo laptop economico è progettato per aiutare l'azienda ad attrarre nuovi clienti nei settori aziendale ed educativo. 

Va notato che i recenti licenziamenti sono seguiti a una mossa precedente che ha comportato l'eliminazione di circa 20 posizioni nei team di vendita di Apple in Australia e Nuova Zelanda, avvenuta alcune settimane fa.

I dipendenti interessati hanno fino al 20 gennaio dell'anno prossimo per candidarsi per le posizioni disponibili all'interno dell'azienda. In caso contrario, verranno licenziati con un pacchetto di licenziamento. Apple sta attualmente mostrando le posizioni di vendita disponibili sul suo sito web di lavoro, incoraggiando quelli colpiti a candidarsi.

I dipendenti colpiti credono che Apple intenda fare uso di rivenditori terzi

Internamente, Apple ha presentato questi tagli come parte di una strategia per semplificare il suo team di vendita e ridurre le responsabilità duplicate. Tuttavia, alcuni dei dipendenti interessati hanno espresso la loro convinzione che questa mossa sia stata fatta per aumentare le vendite attraverso rivenditori terzi, conosciuti come il canale.

Per sostenere la loro affermazione, hanno sottolineato che alcune aziende preferiscono trattare con questi venditori indiretti, che Apple può utilizzare per ridurre i costi interni, come gli stipendi.

I licenziamenti hanno colpito manager di lunga data e persino dipendenti che erano con Apple da 20 o 30 anni. Una parte importante dei tagli è stata fatta a un team di vendite governative che lavora con agenzie governative, come il Dipartimento della Difesa degli Stati Uniti e il Dipartimento di Giustizia.

Quel team stava già affrontando una situazione difficile a causa dello shutdown del governo degli Stati Uniti di 43 giorni e dei tagli al bilancio fatti dal Dipartimento per l'Efficienza Governativa, noto come DOGE, che mirava a ridurre le sue spese.