Apple streicht im Zuge einer seltenen Personalumstrukturierung Dutzende Vertriebsjobs.

Apple Inc. hat beschlossen, mehrere Vertriebsstellen abzubauen, um den Vertriebsprozess für wichtige Kunden wie Unternehmen, Schulen und Regierungen zu optimieren. Laut Insidern ist ein solcher Schritt für den Technologiekonzern äußerst ungewöhnlich. Die betroffenen Mitarbeiter wurden in den letzten Wochen von der Unternehmensleitung darüber informiert.

Berichten aus verschiedenen Quellen zufolge waren Mitarbeiter aus unterschiedlichen Teams des Vertriebs, wobei einige Gruppen stärkere Personalreduzierungen hinnehmen mussten. Auf Anfrage von Journalisten verweigerte Apple die Auskunft über die genaue Zahl der verlorenen Arbeitsplätze.

Zu den betroffenen Positionen gehörten unter anderem Account Manager, die mit bedeutenden Unternehmen, Schulen und Regierungsbehörden zusammenarbeiteten, sowie Mitarbeiter, die für die Leitung der Briefing-Center des Technologiekonzerns für Meetings und Produktdemonstrationen für potenzielle Großkunden zuständig waren.

Apple trifft eine seltene Entscheidung in seinem Betrieb 

Apples Entscheidung zu die Belegschaft , sorgte in der Tech-Branche für Kontroversen. Das Unternehmen hatte am Montag, dem 24. November, öffentlich bestätigt, die Umstrukturierung dieser Abteilung vorzunehmen, ohne jedoch weitere Details zu dieser ungewöhnlichen Entscheidung preiszugeben.

Ein Sprecher des Unternehmens mit Sitz in Cupertino äußerte sich zu dem Thema und versuchte, die Gründe für die plötzliche Entscheidung zur Umstrukturierung der Abteilung zu erläutern. Der Sprecher erklärte: „Um noch mehr Kunden zu erreichen, nehmen wir einige Änderungen in unserem Vertriebsteam vor, die nur wenige Stellen betreffen.“ 

Der Apple-Sprecher gab außerdem bekannt, dass das Unternehmen neue Mitarbeiter einstellt und dass die von der Entlassung Betroffenen die Möglichkeit haben, sich auf neue Stellen zu bewerben.

Dennoch argumentierten Quellen, dass die jüngste Entscheidung des Technologieunternehmens ungewöhnlich sei, da dessen langjährige Geschäftsstrategie solche unternehmensweiten Stellenstreichungen nicht vorsehe. Die Entlassungen kamen für die Betroffenen daher teilweise überraschend.

Analysten hingegen argumentierten, dieser Schritt sei entscheidend, da Apple eines der schnellsten Umsatzwachstums seit Jahren verzeichne. Bei diesem Tempo prognostizierten sie, dass Apple im Dezemberquartal einen Umsatz von rund 140 Milliarden US-Dollar erzielen und damit seinen bisherigen Rekord brechen würde.

Um seine Position als führender Anbieter im Technologiesektor zu festigen, kündigte der Technologiekonzern die Einführung eines neuen, kostengünstigen Laptops an, der Anfang nächsten Jahres auf den Markt kommen soll. Laut Apple soll dieser Laptop dem Unternehmen helfen, neue Kunden im Geschäfts- und Bildungsbereich zutrac. 

Bemerkenswerterweise folgten die jüngsten Stellenstreichungen auf einen früheren Schritt, bei dem vor einigen Wochen rund 20 Stellen in Apples Vertriebsteams in Australien und Neuseeland abgebaut wurden.

Die betroffenen Mitarbeiter haben bis zum 20. Januar des nächsten Jahres Zeit, sich auf offene Stellen im Unternehmen zu bewerben. Andernfalls werden sie mit einer Abfindung entlassen. Apple veröffentlicht die offene Stelle im Vertrieb derzeit auf seiner Karriereseite und ermutigt die Betroffenen zur Bewerbung.

Die betroffenen Mitarbeiter glauben, dass Apple beabsichtigt, Drittanbieter als Wiederverkäufer einzusetzen.

Intern präsentierte Apple diese Kürzungen als Teil einer Strategie zur Vereinfachung des Vertriebsteams und zur Reduzierung von Doppelarbeit. Einige der betroffenen Mitarbeiter äußerten jedoch die Vermutung, dass dieser Schritt unternommen wurde, um den Absatz über Drittanbieter, den sogenannten Vertriebskanal, zu steigern.

Zur Untermauerung ihrer Behauptung wiesen sie darauf hin, dass einige Unternehmen es vorziehen, mit diesen indirekten Verkäufern zusammenzuarbeiten, was Apple nutzen kann, um interne Kosten wie Gehälter zu reduzieren.

Die Entlassungen betrafen langjährige Führungskräfte und sogar Mitarbeiter, die 20 oder 30 Jahre bei Apple tätig waren. Ein Großteil der Stellenstreichungen erfolgte im Vertriebsteam für Regierungsbehörden, das mit Regierungsstellen wie dem US-Verteidigungsministerium und dem Justizministerium zusammenarbeitet.

Das Team hatte bereits mit einer schwierigen Situation zu kämpfen, bedingt durch den 43-tägigen Stillstand der US-Regierung und die Budgetkürzungen des Department of Government Efficiency (DOGE), das seine Ausgaben reduzieren wollte.