La elegibilidad de las criptomonedas para el plan 401(k) bajo fuego tras la brutal caída del mercado

El debate sobre la elegibilidad de las criptomonedas para el sistema de pensiones estadounidense se ha reavivado tras el desplome del precio de Bitcoin . El activo digital experimentó una caída del 50 % desde su máximo de octubre, perdiendo cerca de 2 billones de dólares de su valor de mercado.

Ese único acto ha reavivado el debate sobre la lógica fiduciaria del sistema de jubilación estadounidense. Mientras los inversores intentan determinar las causas de la última caída del mercado, participantes y observadores se preguntan si los activos volátiles tienen cabida en un mercado 401(k) de 12,5 billones de dólares diseñado para la estabilidad. Esto se produce en el contexto de un informe anterior Cryptopolitan de Estados Unidos,dent Donald Trump, firmó una orden ejecutiva para permitir inversiones en criptomonedas, capital privado e inmuebles en los planes 401(k).

Se cuestiona la elegibilidad de las criptomonedas para el plan 401(k) tras la caída del mercado

La medida también fue defendida por Matt Hougan, CIO de Bitwise, quien afirmó que Bitcoin es simplemente otro activo digital. Sostuvo que, si bien el activo es riesgoso, es menos volátil que algunas acciones. Sin embargo, algunos participantes del mercado no están de acuerdo. Lee Reiners, profesor del Centro de Economía Financiera de Duke y copresentador del podcast, declaró que los inversores son libres de especular con criptomonedas por su cuenta.

Añadió que los planes 401(k) existen para ayudar a las personas a ahorrar para asegurar su jubilación, no para apostar por activos especulativos sin valor intrínseco. Aprovechando la orden ejecutiva firmada por Trump en agosto de 2025, el presidente de la Comisión de Bolsa y Valores (SEC), Paul Atkins, mencionó la semana pasada, antes de la última y brutal ola de ventas de criptomonedas, que era el momento adecuado para abrir el mercado de jubilación a las criptomonedas. Sin embargo, se espera que la reciente caída del mercado simplemente desanime a los gestores de fondos a hacerlo.

Reiners mencionó que varias grandes empresas de criptomonedas, como Coinbase, ya están incluidas en los principales índices, lo que significa que muchos planes 401(k) ya tienen exposición indirecta a las criptomonedas, lo cual es suficiente. "A menos que el Congreso modifique la ley, es poco probable que los patrocinadores de planes incluyan criptomonedas o ETF como opciones, ya que no quieren ser demandados por sus empleados. Estoy seguro de que los acontecimientos recientes han hecho que los empleadores que lo estuvieran considerando lo reconsideren", dijo Reiners.

Los analistas debaten el futuro de las pensiones

Un problema al invertir los ahorros de toda una vida en criptomonedas es que el sector aún es relativamente joven y extremadamente volátil, mientras que los fondos de pensiones buscan un crecimiento estable. Comprar y mantener puede funcionar con activos como el S&P 500, que experimenta enormes fluctuaciones de volatilidad durante eventos inesperados como la crisis financiera de 2008 o la incertidumbre generada por la COVID-19. Sin embargo, debido al tamaño de los mercados tradicionales, los gobiernos suelen intervenir para frenar las pérdidas, y existen regulaciones para proteger las inversiones.

En el caso de los activos digitales, gran parte de su actividad se basa en la especulación, lo que significa que los precios pueden experimentar fluctuaciones extremas durante un fin de semana o una semana. Esto conlleva pérdidas de miles de millones de dólares sin supervisión regulatoria sobre los movimientos del mercado. Aumenta el riesgo para los inversores invertir los ahorros de toda su vida en ellos. En este contexto, muchas empresas se vieron sorprendidas por la repentina caída de los precios Bitcoin y otras criptomonedas en los últimos días. Block Trust IRA, un fondo de jubilación impulsado por IA que incorporó 70 millones de dólares en fondos IRA el año pasado, se vio envuelto en la masacre.

Según los analistas, es necesario considerar la tecnología blockchain para el ahorro para la jubilación, en lugar de invertir dinero en diferentes tokens. Robert Crossley, director global de industria y asesoría digital en Franklin Templeton, cree que el sector de la jubilación, que avanza lentamente, se vería revolucionado por las billeteras en cadena que albergan activos tokenizados. "Y al hacerlo, el patrimonio digital de una persona estará mucho más alineado con el resto de su vida", afirmó Crossley.