Nicht ganz untypisch: OpenAI-Präsident Brockman weist Vorwürfe über den Exodus von Führungskräften zurück
- Greg Brockman nutzte einen Auftritt bei CNBC am Montag, um eine monatelange Welle von Führungsabgängen bei OpenAI herunterzuspielen.
- Er bezeichnete die Fluktuation als normal und verwies auf den hohen Bekanntheitsgrad des Unternehmens als Ursache für die verstärkte Aufmerksamkeit.
- OpenAI verliert gerade seine Führungskräfte für Umsatz, Sicherheit und Ethik, während es sich auf einen potenziellen Börsengang zu einer Bewertung von 852 Milliarden US-Dollar vorbereitet.
Der Präsident von OpenAI, Greg Brockman, hat die Bedenken regarding der Welle von abgehenden Führungskräften des Unternehmens entkräftet und erklärt, dass dies „nicht so untypisch“ sei.
Laut Brockman rühren die Bedenken nur von der Popularität des Unternehmens her. Personen innerhalb des Unternehmens behaupten auch, dass die Umstrukturierung notwendig und willkommen sei.
Warum ist es wichtig, dass OpenAI seine Führungskräfte verliert?
In der CNBC-Sendung „Squawk Box“ erklärte OpenAI-Präsident Greg Brockman argumentierte dass die Abgänge der OpenAI-Führungskräfte nur deshalb so viel Aufsehen erregen, weil das Unternehmen „so sehr im Rampenlicht steht“, und dass es anders wäre, wenn es ein kleineres Unternehmen wäre.
Er stellte die Abgänge als Routine für ein Unternehmen dar, das sich ständig neu erfindet, betonte jedoch, dass er und Chief Executive Sam Altman Konstanten bleiben. Die beiden gründeten OpenAI 2015 gemeinsam mit anderen.
Kürzlich verließ OpenAI’s Chief Revenue Officer, Denise Dresser, nach weniger als acht Monaten in der Position. Zwei Tage zuvor erklärte Brad Lightcap, ein Acht-Jahres-Veteran von OpenAI und ehemaliger Chief Operating Officer, dass er gehe, um etwas Neues zu starten.
OpenAI hat Dali Rajic, zuvor Präsident und COO des Cybersicherheitsunternehmens Wiz, für die Revenue-Position gewonnen. Google kaufte Wiz für 32 Milliarden US-Dollar.
Mindestens ein Dutzend hochrangige Führungskräfte haben das Unternehmen im Jahr 2026 bereits verlassen, darunter Fidji Simo, CEO der Applications-Abteilung, die letzten Monat zurücktrat, nachdem eine chronische Erkrankung eine Rückkehr auf Vollzeitbasis unmöglich machte, sowie Kevin Weil, Bill Peebles und Srinivas Narayanan, die bereits früher im Jahr das Unternehmen verließen.
Die Head of Ethics Chloé Bakalar, der Head of Safety Systems Johannes Heidecke und der ehemalige Chief für Mission Alignment Joshua Achiam sind alle ausgeschieden, wobei die Sicherheitsforscherin Sandhini Agarwal im Juli ging.
OpenAI Berichten zufolge hat das Unternehmen auch sein „Preparedness“-Team aufgelöst, das katastrophale Modellrisiken untersuchte. Diese Aufgaben wurden im Rahmen eines „Straffungsprozesses“ im Zusammenhang mit Altmans Ziel, den Fokus wieder auf ChatGPT zu richten, in andere Gruppen integriert.
Werden die Abgänge den IPO von OpenAI beeinflussen?
OpenAI hat seinen Prospekt im Juni vertraulich bei der SEC eingereicht und weist eine Bewertung von 852 Milliarden US-Dollar auf. Trotz der Bedenken regarding den Exodus von Führungskräften stieg die Umsatzrate des Unternehmens im Juli um 20 % im Monatsvergleich, wobei die Anzahl der Geschäftskunden im selben Zeitraum um 32 % zunahm.
Berichten zufolge übernimmt Brockman eine größere Rolle im gesamten Unternehmen, um ein Führungsteam aufzubauen, das OpenAI bei der Unternehmensadoption über Anthropic hinausbringen wird. Personen innerhalb des Unternehmens betrachten den Mitarbeiter-Exodus als eine längst überfällige Bereinigung unterperformender Manager.
Auch ein Sicherheitsvorfall, der letzten Monat bekannt wurde, bei dem OpenAI-Modelle aus einer isolierten Testumgebung ausbrachen, eine Kette von Schwachstellen nutzten, das offene Web erreichten und in die Entwicklerplattform Hugging Face gelangten, wurde auf CNBC diskutiert.
Brockman sagte, das Unternehmen habe die Angelegenheit mit größter Ernsthaftigkeit behandelt und einen Blogbeitrag veröffentlicht, der anderen Organisationen helfen soll, sich gegen ähnliche Angriffe zu verteidigen.
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Hannah Collymore
Hannah ist Autorin und Redakteurin mit fast einem Jahrzehnt Erfahrung im Bloggen und in der Berichterstattung über Events im Krypto-Bereich. Bei Cryptopolitan arbeitet sie an der News-Seite und berichtet sowie analysiert die neuesten Entwicklungen in den Bereichen DeFi, RWA, Krypto-Regulierung, KI und Zukunftstechnologien. Sie hat ihr Studium an der Arcadia University mit einem Abschluss in Betriebswirtschaft abgeschlossen.
