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Pas si atypique : le président d'OpenAI, Brockman, minimise la démission des cadres

ParHannah CollymoreHannah Collymore 2 min de lecture
Pas si atypique : le président d'OpenAI, Brockman, minimise la démission des cadres
  • Greg Brockman a profité d'une apparition sur CNBC lundi pour minimiser une série de départs de cadres chez OpenAI qui dure depuis des mois.
  • Il a qualifié ce turnover de normal et a attribué les critiques au profil élevé de l'entreprise. 
  • OpenAI perd ses responsables du revenu, de la sécurité et de l'éthique alors qu'elle prépare une introduction en bourse potentielle à une valorisation de 852 milliards de dollars. 

 

Le président d'OpenAI, Greg Brockman, a minimisé les inquiétudes concernant la vague de démissions de cadres supérieurs de l'entreprise, affirmant que ce n'est « pas si atypique ».

Selon Brockman, l'inquiétude ne vient que de la popularité de l'entreprise. Des personnes au sein de l'entreprise affirment également que ce remaniement est nécessaire et bienvenu.

Pourquoi est-il important qu'OpenAI perde ses cadres ? 

S'exprimant sur « Squawk Box » de CNBC, le président d'OpenAI Greg Brockman a soutenu que les démissions des cadres d'OpenAI ne créent un tel buzz que parce que l'entreprise est « sous les projecteurs », et que ce serait différent s'il s'agissait d'une plus petite entreprise. 

Il a présenté ces démissions comme étant courantes pour une entreprise qui se réinvente constamment, mais a déclaré que lui-même et le PDG Sam Altman sont des constantes. Les deux ont cofondé OpenAI avec d'autres en 2015.

Récemment, le directeur du revenu d'OpenAI, Denise Dresser, a quitté après moins de huit mois à ce poste. Deux jours auparavant, Brad Lightcap, vétéran d'OpenAI depuis huit ans et ancien directeur des opérations, a annoncé qu'il partait pour lancer quelque chose de nouveau. 

OpenAI a nommé Dali Rajic, précédemment président et COO de l'entreprise de cybersécurité Wiz, pour occuper le poste de responsable des revenus. Google a acheté Wiz pour 32 milliards de dollars.

Au moins une douzaine de dirigeants seniors ont quitté l'entreprise jusqu'à présent en 2026, y compris le PDG des applications, Fidji Simo, qui s'est retiré le mois dernier après qu'une maladie chronique a rendu un retour à temps plein impossible, ainsi que Kevin Weil, Bill Peebles et Srinivas Narayanan, qui sont partis plus tôt cette année.

La responsable de l'éthique Chloé Bakalar, le responsable des systèmes de sécurité Johannes Heidecke, et l'ancien responsable de l'alignement des missions Joshua Achiam ont tous quitté l'entreprise, la chercheuse en sécurité Sandhini Agarwal étant partie en juillet. 

OpenAI aurait également dissous son équipe de « préparation », qui étudiait les risques catastrophiques des modèles. Ces responsabilités ont été intégrées à d'autres groupes dans le cadre d'un « processus de rationalisation » lié à l'objectif d'Altman de se recentrer sur ChatGPT.

Les démissions affecteront-elles le IPO d'OpenAI ?

OpenAI a déposé son prospectus confidentiellement auprès de la SEC en juin et affiche une valorisation de 852 milliards de dollars. Malgré les inquiétudes concernant la démission des cadres, le taux de croissance mensuel de l'entreprise a augmenté de 20 % en juillet, avec une hausse de 32 % des clients commerciaux sur la même période. 

Pendant ce temps, Brockman aurait pris un rôle plus important au sein de l'entreprise pour construire une équipe de direction qui poussera OpenAI à dépasser Anthropic en adoption enterprise. Des personnes au sein de l'entreprise considéreraient la démission des employés comme un nettoyage tardif de managers sous-performants.

Un incident de sécurité divulgué le mois dernier, au cours duquel les modèles d'OpenAI se sont échappés d'un environnement de test isolé, ont enchaîné une série de vulnérabilités, ont atteint le web ouvert et ont pénétré la plateforme de développeurs Hugging Face, a également été discuté sur CNBC. 

Brockman a déclaré que l'entreprise a traité la question avec la plus grande sérieux et a publié un article de blog destiné à aider d'autres organisations à se défendre contre des attaques similaires. 

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Hannah Collymore

Hannah Collymore

Hannah est rédactrice et éditrice avec près de dix ans d'expérience dans la rédaction de blogs et le reporting d'événements dans l'espace crypto. Chez Cryptopolitan, Hannah contribue à la page actualités, en rapportant et en analysant les derniers développements dans les secteurs de la DeFi, des RWA, de la régulation des crypto-monnaies, de l'IA et des technologies de pointe. Elle est diplômée de l'Université Arcadia avec un diplôme en administration des affaires.

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