英特尔宣布计划在今年年底前裁员约15000人，这是其更广泛的成本削减战略的一部分。此次裁员相当于该公司全球员工总数的约15%。
在一份 备忘录 表示，公司目标是在2025年前削减100亿美元的成本。裁员是英特尔为使其支出与新的商业模式保持一致而采取的主要措施之一。
英特尔难以把握人工智能市场趋势
第二季度，该公司营收为128亿美元，比上年同期下降1%。盖尔辛格将采取这一措施归咎于营收增长乏力以及公司未能把握人工智能等正确趋势。.
盖尔辛格指出，公司选择裁员是为了优化资源配置并节省成本。他表示，由于成本高、利润率低，英特尔需要采取“更积极的”措施来提升业绩。预计公司在2024年下半年将面临一些挑战，因此，公司需要削减运营成本。.
除了裁员之外，英特尔还将为符合条件的员工推出更优厚的退休方案和自愿离职计划。盖尔辛格指出，这些变革旨在与英特尔的新企业文化保持一致，并力求在变革过程中维护公司员工的原则和价值观。.
盖尔辛格表示，这一宣布令人痛苦，他也理解任何此类变革都会引发强烈的情感波动。他说，这是他职业生涯中最复杂的阶段之一，他已做好准备，在这样的变革过程中，始终秉持公司开放和正直的价值观。.
在全球裁员潮的影响下，加拿大办事处的未来充满不确定性。
英特尔的裁员只是近期众多大型企业裁员潮中的一部分，其他企业还包括特斯拉、思科、Indeed和花旗集团。这与目前席卷众多大型企业的缩减规模趋势相符。.
英特尔在加拿大设有多个办事处，分别位于安大略省的多伦多、温哥华和滑铁卢。此次裁员对这些办事处的具体影响尚未详细说明，但属于公司全球整体缩减规模计划的一部分。.
该公司第二季度净利润同比下降85%，从去年同期的5.48亿美元降至8300万美元。英特尔近期的财务表现凸显了该公司在半导体市场面临的挑战。.
尽管英特尔试图利用人工智能热潮，但其人工智能和数据中心业务的收入与去年同期相比下降了3%，至30亿美元。这与AMD的情况截然不同，AMD的收入增长了9%，达到58亿美元，净利润增长了19%，达到11亿美元，这主要得益于人工智能数据中心芯片的tron销售。.
