Дженсен Хуанг анализирует опасения крупных компаний по поводу вакансий в сфере ИИ в связи с возобновлением набора персонала
Фотография Маурицио Пеше с сайта Flickr.
- Дженсен Хуанг, генеральный директор компании Nvidia с капитализацией в 5 триллионов долларов, публично опроверг прогнозы о том, что искусственный интеллект приведет к безработице.
- Он утверждает, что технология автоматизирует не целые рабочие задачи, а целые рабочие места, и в конечном итоге способствует увеличению найма персонала.
- dent данные на данный момент показывают, что ИИ оказал умеренное совокупное влияние на занятость, при этом реальная нагрузка сосредоточена на выпускниках вузов.
Дженсен Хуанг, генеральный директор Nvidia (NASDAQ: NVDA), решительно опроверг опасения, что искусственный интеллект приведет к сокращению рабочих мест.
Хуанг, чья компания обеспечивает работу значительной части индустрии искусственного интеллекта, утверждает, что ИИ устранит отдельные «задачи», а не целые рабочие места, и что это, вероятно, приведет к увеличению числа нанимаемых сотрудников.
В чём заключается главный аргумент Дженсена Хуанга относительно искусственного интеллекта и рабочих мест?
Дженсен Хуанг, генеральный директор Nvidia (NASDAQ: NVDA), рассказал основателям стартапов в Startup School от Y Combinator, что паника по поводу ИИ вызвана тем, что люди не могут понять разницу между «задачой» и «работой». По его словам, задача — это конкретное, повторяющееся действие, которое вы выполняете на работе, например, отвечаете на вопрос клиента или пишете простую строчку кода, в то время как работа — это более масштабная цель должности, например, помощь клиентам в решении проблем или разработка нового программного обеспечения.
Хуанг утверждает, что идея о том, что ИИ уничтожит все рабочие места, «совершенно ошибочна». Напротив, технология будет использоваться для выполнения многих из этих отдельных задач, позволяя сотрудникам сосредоточиться на более важных аспектах своей работы и повышая их производительность.
В подтверждение своих слов Хуан привёл в пример рентгенологов, которые, по мнению многих, станут ненужными, как только искусственный интеллект сможет расшифровывать медицинские снимки. Однако спрос на рентгенологов вырос, поскольку технологии искусственного интеллекта позволяют им выполнять свою работу быстрее.
Сегодня инженеры-программисты используют инструменты искусственного интеллекта для более быстрого написания кода, но вместо сокращения числа необходимых инженеров, эта эффективность позволяет компаниям обрабатывать больший «список идей», что приводит к необходимости найма еще большего числа инженеров.
Хуанг утверждал, что спрос на помощников юристов растет «как сумасшедший», потому что ИИ может помочь в проведении исследований. Однако Бюро статистики труда США (BLS) прогнозирует, что количество рабочих мест для помощников юристов «практически не изменится» до 2034 года, отчасти потому, что ИИ делает их более эффективными.
Примечательно, что Nvidia в настоящее время является самой дорогой компанией в мире с рыночной капитализацией в 5 триллионов долларов, а состояние самого Хуана выросло до 173 миллиардов долларов, заняв седьмое место в индексе миллиардеров Bloomberg.
Хуан прямо возразил генеральному директору Anthropic Дарио Амодеи, который заявил, что ИИ может уничтожить 50% низкоквалифицированных офисных рабочих мест. Хуан назвал это «полной чушью».
С тех пор Амодей изменил свою позицию, теперь больше сосредоточившись на том, как ИИ может повысить производительность. Однако он по-прежнему утверждает, что сокращение рабочих мест может быть естественной частью работы этой технологии.
Сэм Альтман, генеральный директор OpenAI, также отказался от наихудших сценариев, заявив, что не верит, что отрасль вызовет «тот самый апокалипсис рабочих мест», о котором предупреждали некоторые его коллеги.
Доказывают ли данные исследований, что искусственный интеллект отнимает рабочие места?
PwC 2026 Global AI Jobs Barometer, в рамках которого было проанализировано более миллиарда объявлений о вакансиях, количество рабочих мест, требующих специализированных навыков в области ИИ, растет почти в восемь раз быстрее, чем рынок труда в целом. Количество рабочих мест, требующих навыков работы с ИИ, выросло на 69%, по сравнению с всего 9% для всех вакансий.
Кроме того, за эти навыки предусмотрена значительная надбавка к заработной плате. В среднем, работа, требующая навыков в области искусственного интеллекта, оплачивается на 62% выше.
организации NACE, более трети вакансий для начинающих специалистов теперь требуют навыков работы с искусственным интеллектом, что почти втрое больше, чем годом ранее.
Для недавних выпускников вузов рынок труда сложен. В начале 2026 года уровень безработицы среди недавних выпускников достиг 5,6%, что на 1,6 процентных пункта выше, чем тремя годами ранее.
аналитическом обзоре Стэнфордского института экономических исследований указывается, что искусственный интеллект может быть одним из факторов, способствующих этой тенденции, поскольку многие вакансии начального уровня включают в себя задачи, которые ИИ хорошо автоматизирует, такие как базовый сбор данных, анализ и написание текстов.
В отчете Стэнфордского университета также отмечается, что уровень безработицы в профессиях, наиболее подверженных влиянию ИИ, с 2022 года вырос несколько меньше, чем в профессиях с низкой степенью подверженности этому влиянию.
Отдельный отчет Федерального резерва Нью-Йорка показывает, что уровень безработицы среди всех выпускников колледжей (в возрасте от 22 до 27 лет) в марте 2026 года составил 5,6%, по сравнению с 3,1% для всех выпускников колледжей. Примечательно, что на прошлой неделе компания Uber (NYSE: UBER) сократила около 10% своего персонала службы поддержки клиентов, прямо сославшись на использование искусственного интеллекта в качестве причины этих изменений.
Если вы это читаете, значит, вы уже впереди. Оставайтесь на шаг впереди, подписавшись на нашу рассылку.
Часто задаваемые вопросы
Что сказал Дженсен Хуанг об искусственном интеллекте и рабочих местах?
Хуанг заявил, что утверждение о том, что ИИ уничтожает рабочие места, «совершенно неверно», утверждая на тренинге Startup School в Y Combinator, что ИИ автоматизирует конкретные задачи, одновременно увеличивая общее количество рабочих мест, необходимых экономике.
Как точка зрения Хуана соотносится с точкой зрения Дарио Амодея из журнала Anthropic?
В 2025 году Амодей предсказал, что ИИ может привести к сокращению 50% рабочих мест для начинающих специалистов, — прогноз, который Хуанг назвал «полной чушью», хотя с тех пор Амодей смягчил свою формулировку, по-прежнему называя потерю рабочих мест потенциально «неотъемлемой» составляющей ИИ.
Есть ли доказательства того, что искусственный интеллект действительно приводит к сокращению рабочих мест прямо сейчас?
В аналитическом обзоре Стэнфордского института исследований и разработок (SIEPR) говорится, что влияние ИИ на общую занятость пока, вероятно, незначительно, однако уровень безработицы среди выпускников вузов вырос до 5,6% в начале 2026 года, а собственный отчет Anthropic не выявилmatic роста безработицы среди работников, подверженных высокому риску, с конца 2022 года.
Ханна Коллимор
Ханна — писательница и редактор с почти десятилетним опытом ведения блогов и освещения мероприятий в криптопространстве. В CryptopolitanХанна пишет для новостной страницы, освещая и анализируя последние события в DeFi, RWA, регулирования криптовалют, ИИ и передовых технологических отраслей. Она окончила университет Аркадия со степенью в области делового администрирования.
