Google licenzia centinaia di dipendenti nei team Android, Pixel e Chrome

Google di Alphabet ha licenziato centinaia di dipendenti all'interno della sua unità Platforms and Devices, che supervisiona prodotti chiave come il software Android, i telefoni Pixel e il browser Chrome. 

I rapporti evidenziano che il licenziamento è arrivato dopo che l'azienda ha offerto accordi di uscita ai dipendenti della divisione a gennaio.

Un portavoce di Google ha dichiarato che i licenziamenti hanno lo scopo di rendere l'organizzazione più agile ed efficace dopo la fusione dei team Platforms and Devices avvenuta lo scorso anno.

La razionalizzazione della forza lavoro continua mentre Google offre uscite volontarie e riorganizza i team

Google ha distribuito un memo a tutti i dipendenti che lavorano su Android, hardware Pixel e altri progetti che offre un «programma di uscita volontaria». Il memo garantiva un'indennità di licenziamento per chiunque fosse disposto ad allontanarsi dal proprio ruolo nell'azienda.

Dopo aver unito i team Platforms and Devices lo scorso anno, l'azienda ha razionalizzato le operazioni, il che ha comportato alcuni licenziamenti, ha dichiarato un rappresentante di Google.

Questa non è stata la prima volta che Google ha ridotto il numero di dipendenti nella sua divisione. Rapporti da fonti di febbraio hanno rivelato che Google ha annunciato di aver ridotto il personale nella sua divisione cloud, ma che solo un piccolo numero di team è stato interessato.

Nel gennaio 2023, Alphabet ha annunciato piani per tagliare 12.000 posti di lavoro o il 6% della sua forza lavoro globale.

Mentre questi cambiamenti hanno sollevato preoccupazioni tra i dipendenti sulla sicurezza del lavoro, Google ha sottolineato che l'obiettivo è riallineare le risorse per concentrarsi sulle priorità strategiche, inclusa l'integrazione dell'intelligenza artificiale nelle sue linee di prodotto. L'azienda non ha risposto alle richieste di ulteriori commenti sui recenti licenziamenti.

Le aziende tecnologiche scelgono di assumere manodopera estera più economica o di tagliare il personale di fronte ai crescenti investimenti in IA

Google ha annunciato il 26 febbraio che avrebbe tagliato il personale nella sua divisione cloud, colpendo meno di 100 dipendenti nelle operazioni di vendita.

I tagli avevano lo scopo di liberare risorse per investimenti nell'azienda e nell'intelligenza artificiale, ha detto la persona, a condizione di anonimato perché la decisione non era pubblica.

Un rappresentante di Google ha aggiunto che l'azienda ha continuato a effettuare cambiamenti per soddisfare meglio le esigenze dei clienti e cogliere le sostanziali opportunità che le si presentano.

Questi cambiamenti fanno parte del nostro lavoro continuo attraverso i team dell'azienda per investire nelle aree critiche che guideranno il successo a lungo termine, ha dichiarato il portavoce.

Nel frattempo, i licenziamenti nel cloud sono avvenuti mentre il settore tecnologico ha fatto pratica di licenziare i dipendenti aziendali circa ogni anno.

A sostegno di ciò, diverse aziende, tra cui Microsoft Corp., Salesforce Inc., Amazon.com Inc. e Meta Platforms Inc., hanno dichiarato che avrebbero licenziato i membri del personale sottoperformanti o cercato di assumere manodopera estera più economica mentre le aziende erano sotto pressione per effettuare investimenti in tecnologie IA senza rischiare i profitti.

Inoltre, le riduzioni nella forza lavoro cloud di Google sono arrivate dopo che l'azienda ha effettuato riduzioni più piccole. Vale la pena notare che Google ha effettuato tagli per tutto il 2024 che sono iniziati in una divisione e si sono gradualmente diffusi all'intera azienda mentre si riorganizzava, divisione per divisione.

Google Cloud era ancora un'area di investimento importante perché si pensava fosse una delle migliori opportunità di espansione dell'azienda mentre il settore della ricerca si sviluppava. Durante la chiamata per gli utili di febbraio, l'amministratore delegato finanziario di Alphabet, Anat Ashkenazi, ha dichiarato che l'azienda prevedeva una certa crescita del numero di dipendenti nel 2025 in aree di investimento importanti come il cloud e l'intelligenza artificiale.