Ecosistema de blockchain: Seguridad de los estudiantes contra el ciberdelito, desafíos futuros

El rápida expansión del ciberdelito global está siendo impulsada por economías en desarrollo como principales perpetradores de fraude. Estos países están creando nuevos epicentros de ciberdelito, actuando como un trampolín hacia la región circundante. Una gran parte de este delito implica robo de identidad. La seguridad y la verificación de la identidad se están convirtiendo en una preocupación importante tanto en los campus universitarios como después de que los estudiantes salen para ingresar a la fuerza laboral.

Los datos que los hackers roban incluyen registros estudiantiles e información personal que pueden usarse para crear identidades falsas o venderse en el mercado negro. Proteger los registros con blockchain podría hacer que estos ataques sean ineficaces, creando una capa de seguridad para las identidades de los estudiantes y los registros escolares. Pero, ¿sabías que hay una solución de seguridad que ha sido ignorada durante mucho tiempo en algunos círculos? El ecosistema de blockchain.

Querido diario

Soy una persona muy cuidadosa. Pero leí lo fácil que es para alguien robar mis registros estudiantiles y calificaciones. Esto es muy aterrador. Todo mi arduo trabajo en la escuela podría ser robado y utilizado por otra persona. Podría estar pasando por mi vida diaria, trabajando muy duro… para algún ladrón. Espero que haya una manera de escapar de esta pesadilla.

Saanvi" 

Clave para garantizar la privacidad de los estudiantes

A medida que los usuarios en línea crecen exponencialmente, la cantidad de datos generados también crece, y lamentablemente, se está volviendo cada vez más fácil para los cibercriminales robar y monetizar esto, sin importar dónde estén en el mundo. A medida que más escuelas, desde el jardín de infantes hasta la universidad, se vuelven digitales, el uso de blockchain podría ser clave para garantizar la privacidad de los estudiantes.

Los usos de los protocolos de seguridad de blockchain en la educación superior tienen muchos otros usos también: uno de ellos es la capacidad de defender a los empleadores contra personas que afirman tener un título u otra calificación, pero en realidad no la tienen. Esto aumentará la productividad en el lugar de trabajo y ahorrará grandes cantidades de tiempo al tener que volver a contratar cuando se descubre que un empleado no está calificado para un trabajo en particular.

Los sistemas actuales de seguridad de datos no son capaces de mantener seguros y verificar los títulos y calificaciones de los empleados, y los empleadores se encuentran vulnerables a afirmaciones falsas con los sistemas actuales.

Blockchain y la función de RR. HH.

Los profesionales de RR. HH. están tan presionados por el tiempo en las empresas que es imposible para ellos verificar las calificaciones y el historial de cada candidato. La investigación muestra que el 48 % de los departamentos de RR. HH. y los profesionales se ven afectados. La implementación de blockchain podría reducir significativamente este número, asegurando un alto grado de confianza y transparencia.

Blockchain también podría usarse para ayudar a asegurar a los empleadores que los candidatos potenciales recién graduados tienen las calificaciones que afirman en su currículum, almacenando esa información en un libro mayor seguro.

Esto simplificará significativamente la vida de los profesionales de RR. HH. Todo el proceso de "construcción de un currículum" puede ser rediseñado en la blockchain, con cada calificación o hito de experiencia almacenado como un bloque individual.

Beneficios para un estudiante que ingresa a la fuerza laboral

Uno de los conceptos más novedosos de blockchain es el del ecosistema de blockchain. En un ecosistema de blockchain desarrollado, una blockchain se comunica con otras blockchains, sus actores y el mundo fuera de la cadena. Esta interconectividad aprovecha selectivamente el ecosistema de blockchain —en su confiabilidad, transparencia y descentralización— y deja que los sistemas fuera de la cadena cumplan funciones en las que ya son excelentes.

Al asegurar los datos de los estudiantes, la blockchain completa el siguiente proceso:

1. Una vez que los datos han sido ingresados en la blockchain por el estudiante, no pueden ser alterados, minimizando los riesgos de falsificación.
2. Los datos serán auto-verificados, eliminando la necesidad de verificar manualmente el historial de cada candidato para detectar discrepancias.
3. Los registros estudiantiles de blockchain y la verificación también ocultarán los detalles personales del estudiante que verifica, reduciendo la posibilidad de sesgo al solicitar un trabajo. 

Tener estos datos verificados asegura a un estudiante formas de aumentar su calificación educativa con el aprendizaje futuro que también emprende a través del ecosistema de blockchain. Cualquier persona que acceda a su perfil estará familiarizada con un historial de diligencia y dominio que nunca se perderá ni será destruido por el tiempo.

Conclusiones clave

El necesidad de tecnologías automatizadas de verificación de empleados crece diariamente ya que las oportunidades de trabajo flexibles se vuelven mainstream. Los empleadores necesitan adoptar estos nuevos procesos para mantenerse a la vanguardia de la tendencia y agilizar el proceso de contratación.

El ecosistema de blockchain podría convertirse en central para funciones clave como la verificación de estudiantes y la seguridad de los registros de empleados, pero no quedarse ahí. Con acceso, un estudiante puede ver áreas en su perfil que necesitan mejora, y si es diligente, podría comenzar a mejorar su situación.

Los acuerdos de auto-cumplimiento, los contratos inteligentes, pueden gestionar el sistema automáticamente, para que los miembros del ecosistema de blockchain sepan exactamente qué esperar. Incluso pueden definir expectativas para los usuarios, o leyes inteligentes, lo que permite que el ecosistema de blockchain funcione sin problemas.

Desde 2018, los trabajos que una vez mantuvieron próspero a un país están siendo reemplazados por trabajos calificados en sectores de servicios como la atención médica, las finanzas y la tecnología de la información. Estas posiciones requieren más educación que solo un diploma de escuela secundaria, lo que está desplazando a muchos de esos trabajadores de cuello azul, tradicionalmente de clase media. Las recompensas se otorgan debidamente a aquellos que perseveran.

Con la pandemia causando estragos en el sistema tradicional de reuniones cara a cara, las lecciones se han estado moviendo en línea en los últimos 6 meses. Las escuelas que tienen sistemas en su lugar hicieron la transición rápidamente, pero el resto se queda atrás. La mayor lucha proviene de la confusión y la falta de liderazgo.

El ecosistema de blockchain puede ayudar a los estudiantes a hacer frente

En un ecosistema ideal, los estudiantes podrían ver que pueden recrear sus planes. Se les hace darse cuenta de que tienen el control de cómo responden a cualquier situación en su vida, aumentando la confianza y un sentido de control en tiempos de estrés. Aquellos que lideran pueden encontrar formas de NO dejar que nadie se quede atrás.

That’s the crux of a blockchain ecosystem, to make access equally available to those who seek to be part of the ecosystem, whether they are administrators, teachers, facilitators, students, – anyone with verifiable, usable skills – they will find their place. This is just one goal but the greater concern is that students need safety now more than ever in these turbulent times. We need to put compassion before any educative goals to help students cope with the blockchain ecosystem requirements.

A posteriori…

¿No estamos cometiendo el mayor crimen los adultos al robarles a los niños la oportunidad de una mejor vida? Un proverbio de los indios Cree apoya esta visión:

La procrastinación es el LADRÓN de los sueños.

Mi equipo y yo hemos estado construyendo hacia el futuro con la ayuda de nuestra sólida comunidad, pero necesitamos más ayuda de comunidades en red dispuestas a colaborar con nosotros. Las posibilidades son infinitas en el ecosistema de blockchain, al igual que los problemas para los que buscamos respuestas.

Conectar los mundos on-chain y off-chain no se trata de que uno de los dos lados sea superior al otro. Se trata de combinar las características complementarias que ambos lados ofrecen para crear algo mayor.