テスラの取締役は株価上昇に伴いオプション価格が上昇し、30億ドルの cash を獲得した。

エクイラーのデータによると、テスラの取締役は、古いオプション報酬が同社の株価とともに急騰したことにより、30億ドル以上を獲得した。

この利益は、発行当時すでに高額とみなされていたオプションパッケージから得られたもので、他の大手テクノロジー企業の取締役が受け取った金額をはるかに上回る額にまで成長した。

キンバル・マスク氏は2004年以降に付与されたオプションからほぼ10億ドルを獲得した。アイラ・エレンプライス氏は2007年以降に発行されたオプションから8億6900万ドルを獲得した。

金を支払っているとする訴訟を受けて、取締役会は2020年に自社株の発行を停止し、2021年からすべての報酬を凍結したにもかかわらず、これらすべての収益が得られた テスラが 。

2018年から2020年にかけて、テスラの取締役は平均で約1200万ドルの cash と株式を受け取りました。これは、同時期のアルファベットの取締役の報酬の8倍であり、Meta、NVIDIA、Apple、Microsoft、Amazonをはるかに上回っています。

テスラの株価はその後さらに急騰し、当初の報酬もそれに応じて膨れ上がった。エクイラーによると、テスラの取締役は4年間の給与停止にもかかわらず、2018年から2024年にかけてメタの取締役の2.5倍の報酬を得ていたという。

テスラの広報担当者 は、 同社の報酬は「過剰ではなく、株価の業績と株主価値の創造に直接結びついている」と述べたとされ、取締役は2024年に58回の会議に出席したが、これは業界平均をはるかに上回ると同社は述べている。

テスラの取締役会のオプション利益Trac

テスラが際立っている理由はただ一つ、取締役への報酬を株式ではなくストックオプションで支払っている点だ。S&P500構成企業の大企業のうち、これを行っているのはわずか5%だが、専門家によると、この慣行は取締役にリスクを負うことなく大きな利益をもたらすという。

テスラの取締役は既に数千万ドルから数億ドル相当のオプションを行使しており、現在もなお多額のオプションを保有しています。オプション保有者は固定価格で株式を購入する権利を有します。市場価格が下落した場合、保有者は株式を売却することができます。

株価が上昇すれば、彼らは安く買い、利益を出して売却する。ガバナンス専門家は、株価が下落すると株式の価値が下がるため、取締役がオプションではなく株式を受け取ることを好むと報じられている。これは、取締役と投資家の立場を一致させるためだ。

テスラは反論した。広報担当者は、オプションは取締役の報酬が株価上昇時にのみ支払われる一方、株式は「株価が0ドルを超えている限り」一定の価値を維持するため、より「リスクの高い」構造を生み出すと述べた。一部の専門家はこの論理を否定した。

ダグラス・チア氏は「テスラの取締役はとんでもないほど高額な報酬を受け取っている」と述べた。チャールズ・エルソン氏は、オプションは「リターンをmaticに増大させる傾向がある」と述べた。

数字を検証した4人の専門家は、テスラの多用なオプション使用により、イーロン・マスクの監督における取締役の独立性が弱まっていると述べた。

）を無効としたデラウェア州の判決でも厳しく批判された 報酬パッケージ。裁判官は、取締役とマスク氏との個人的なつながり、そして取締役自身の高額報酬が交渉を歪めたと述べた。

テスラは控訴し、敗訴した場合には少なくとも420億ドル相当の代替案をマスク氏に約束した。9月、取締役会は新たな計画を提案した。この計画では、今後10年間でマスク氏に最大 1兆ドル相当のテスラ株が があり、費用控除後の時価総額は約8780億ドルとなる。

大きな賃金格差の詳細

エクイラーによると、テスラの取締役の2018年から2024年までの年収は平均170万ドルだった。メタの取締役の平均年収は68万5000ドル、アマゾンの取締役は30万7000ドルだった。テスラの総額30億ドルは、5人の長年の取締役に支払われた。

残りの3人（ジェフリー・ストラウベル、ジャック・ハートゥング、ジョー・ゲビア）は、報酬凍結後に就任した。高収入の取締役5人全員が、多額のオプションを cashした。ジェームズ・マードックの報酬は8100万ドルで最少だった。一方、ロビンの報酬は5億9500万ドルで、生涯総報酬の91%に相当した。

エクイラーはテスラをマグニフィセント・セブンの他の企業と比較しようとしたが、他の取締役が個人的に株式を購入することが多いため、生涯の数字は複雑だと述べた。エヌビディアの取締役は、合計170億ドル相当の株式を保有または売却した。

アルファベットの取締役は50億ドル相当の株式を保有または売却した。この総額には、会社発行の株式と個人購入分が含まれている。テスラは、開示規則が変更された2003年以前に取締役に就任した者がいなかったため、この問題を回避できた。

開示情報によると、ロビン・ウィルソン＝トンプソンとキャスリーン・ウィルソン＝トンプソンはそれぞれ680万ドルと250万ドル相当のテスラ製品を個人的に購入したが、これは彼らの生涯総資産の約1％に相当する。

ガバナンス専門家によると、テスラは取締役報酬をめぐる法的課題に直面している唯一の企業だ。高額なオプション付与により、取締役がマスク氏に異議を唱える可能性は低いと専門家は指摘する。ロビン氏とウィルソン＝トンプソン氏はマスク氏の最新の報酬体系の策定に携わっており、テスラの報酬が彼らの資産の大部分を占めていると主張している。

ロビンは自身の利益をオーストラリアの家族投資グループへの資金として使い、マスク氏の提案が通らなければ辞任する可能性があると株主に警告した。ウィルソン＝トンプソンは7年間で2億3400万ドルを稼いだ。

チア氏は、テスラの取締役が同業他社よりもはるかに高い報酬を得るべきだということを示唆する情報は何もないと述べ、多くの投資家が繰り返し尋ねる質問を投げかけた。「テスラの取締役がそれほど特別なのはなぜか？」