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El regulador europeo de valores, ESMA, está preparando una prueba de conocimientos para asesores de criptomonedas
Derek H. Anderson
• La evaluación forma parte de los requisitos técnicos de MiCA.
• La ESMA publicó un documento de consulta para recabar comentarios sobre sus normas de conocimiento propuestas.
La Autoridad Europea de Valores y Mercados (ESMA) ha publicado un documento de consulta para solicitar comentarios sobre una evaluación de conocimientos propuesta para quienes asesoran sobre criptoactivos o proporcionan información sobre criptoactivos o servicios relacionados en nombre de los proveedores de servicios de criptoactivos (CASP). Esto forma parte de las normas técnicas que la agencia está desarrollando en el marco del Reglamento sobre Mercados de Criptoactivos (MiCA).
La ESMA ha decidido ampliar los requisitos de conocimiento de la MiCA más allá de la evaluación de asesores, incluyendo a los proveedores de información que trabajan para los CASP. En su opinión, esto es necesario para cumplir con el requisito de la MiCA de que los CASP actúen en el mejor interés de sus clientes. Asimismo, el personal que no tiene contacto directo con el público o los clientes debe mantener una base de conocimientos si es responsable de los parámetros y la configuración de los servicios automatizados.
La evaluación propuesta por la ESMA se ajusta a la práctica actual
La ESMA está modelando sus requisitos para los CASP según las directrices regulatorias MIFID II (Directiva de Mercados de Instrumentos Financieros de 2014) para el personal que brinda asesoramiento sobre productos de inversión.
La ESMA divide el conocimiento que considera esencial en 11 categorías, incluidas las características y riesgos clave de un criptoactivo, sus implicaciones fiscales, tarifas y costos, fuentes de volatilidad y diferencias entre las protecciones MIFID II y MiCA.
El documento sugería que se necesitarían 80 horas de formación cualificada más seis meses de trabajo bajo supervisión para que los nuevos empleados cumplieran con los requisitos de conocimientos, o un año de trabajo bajo supervisión. El personal actual con más de un año de experiencia debería demostrar su competencia.
La ESMA afirma que mantener el conocimiento es una práctica continua
La ESMA también sugirió requisitos mínimos para la contratación. Estos incluyen al menos tres años de educación superior. Los conocimientos deben evaluarse anualmente, añadió la agencia, y estar sujetos a desarrollo profesional continuo anual.
Los comentarios sobre el documento se aceptarán hasta el 25 de abril. Las directrices entrarán en vigor 60 días después de su publicación oficial.
Las regulaciones de MiCA sobre monedas estables entraron en vigor el 30 de junio. En enero, la ESMA emitió un comunicado indicando que los reguladores nacionales debían garantizar que la política europea sobre monedas estables se aplicara a más tardar a finales del primer trimestre de 2025. Ese mismo mes, publicó un informe sobre las mejores prácticas de implementación de MiCA, en el que resumía sus instrucciones técnicas para los reguladores nacionales que adoptaban MiCA.
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