CoinDCX macht den Finger auf die Steuerpolitik und den Bärenmarkt als Ursache für Entlassungen

Der Sturm der Entlassungen, der die Krypto-Branche durchfegt hat, hat nun auch CoinDCX, den renommierten indischen Krypto-Börsenbetreiber, erreicht.

Diese Woche kündigte das Unternehmen eine erhebliche Reduzierung seiner Belegschaft an und entließ 12 % seiner Mitarbeiter. Was treibt diese drastische Maßnahme an? Eine Kombination aus herausfordernden Steuervorschriften und einem gnadenlosen Bärenmarkt, so die Führungsspitze der Börse.

Politik und Gewinne: Indiens Steuerturbulenzen

CoinDCX-Gründer Sumit Gupta und Neeraj Khandelwal machten keinen Hehl aus den Gründen für diese Stellenabbau. Indiens strenge Krypto-Steuergesetze, die 2022 eingeführt wurden, sind sicherlich ein Dorn im Auge.

Anleger müssen nun 1 % Steuer direkt an der Quelle abführen und zusätzlich 30 % von jedem Gewinn, den sie mit ihren Krypto-Investitionen erzielen. Es wäre eine Untertreibung zu sagen, dass dies der Branche einen kalten Dusche versetzt hat.

Nachdem diese Gesetzgebung in Kraft trat, sahen mehrere Börsen, darunter CoinDCX, hilflos zu, wie ihre Handelsvolumina einbrachen – in einigen Fällen um bis zu 70 %.

Nicht überraschend haben die Auswirkungen dieser Regulierung auch CoinDCXs Finanzen getroffen. Die Einnahmequellen sind eingebrochen, was die Börse zu Kosteneinsparungen, Optimierungsmöglichkeiten und Investitionen in Automatisierung gezwungen hat, um ihre Operationen zu retten.

Blicken wir in den frühen 2023, wurden alle Hoffnungen, dass sich das Blatt während der nationalen Haushaltsberatungen wenden könnte, zerschlagen. Die belastende Gewinnsteuer von 30 % und die 1 % Quellensteuer (TDS) blieben unverändert. Um den Nagel auf den Kopf zu treffen: Wer die TDS nicht zahlt, kann nun bis zu sieben Jahre ins Gefängnis wandern.

Entlassungstrend: Nicht nur CoinDCXs Dilemma

Während CoinDCXs Probleme erheblich sind, ist es nicht das einzige Unternehmen, das in diesen stürmischen Gewässern ums Überleben kämpft. Große Akteure auf dem Krypto-Börsenmarkt, sowohl in Indien als auch international, sind erschüttert.

Coinbase startete zum Beispiel 2023 mit einem Nachteil und entließ erschreckende 950 Mitarbeiter in einem verzweifelten Versuch, Kosten zu senken. Binance, ein weiterer Riese in diesem Bereich, hat im Laufe des Jahres ebenfalls Personal abgebaut.

Obwohl sie die Entlassungen zugegeben haben, bleibt die genaue Anzahl der gekündigten Mitarbeiter ungenannt. Binance.US hatte es nicht besser und musste seine Belegschaft nach einer Klage der US-Börsenaufsichtsbehörde SEC kürzen.

Ein hellerer Aspekt – und ja, es gibt noch Hoffnungsschimmer in der Krypto-Welt – ist, dass der Sektor weiterhin Talente anzieht. Nehmen wir Guillaume Poncin, der früher der Leiter von Web3 und Krypto bei Stripe war.

Er hat kürzlich die Position des Leiters der Technikabteilung bei Alchemy, einer Web3-Entwicklungsplattform, übernommen. Poncin scheint optimistisch zu sein und glaubt, dass er die Krypto-Adoption durch Alchemy beeinflussen und vorantreiben kann.

Er erkennt die aktuellen Herausforderungen im Web3-Bereich an, bleibt aber zuversichtlich, dass sich die Lage verbessern wird. Es ist klar, dass sich der Krypto-Bereich in einem Wandel befindet.

Börsen, die einst als unerschütterliche Säulen der Branche galten, zeigen nun Risse. Während Spieler wie CoinDCX mit politischen und marktbedingten Herausforderungen kämpfen, gehen andere wie Alchemy neue Wege und zielen darauf ab, Innovationen voranzutreiben.

Was als Nächstes für CoinDCX kommt, bleibt abzuwarten, aber eines ist sicher: In dieser volatilen und unvorhersehbaren Welt der Kryptowährungen gilt: Anpassen oder untergehen.