Технологические гиганты готовятся к disruption виз H-1B после повышения сборов администрацией Трампа

Новообъявленный ежегодный сбор в размере 100 000 долларов США на визы H-1B, введенный президентом Дональдом Трампом и вступающий в силу с полуночи 20 сентября, нарушил глобальные рынки и вызвал тревогу в различных отраслях. 

После объявления в пятницу крупные компании, включая Microsoft, Amazon и JPMorgan, направили срочные внутренние меморандумы сотрудникам, предписывая держателям виз H-1B, уже находящимся в США, не выезжать за границу, и призывая тех, кто находится за пределами страны, вернуться до вступления в силу новой системы сборов.

Технологическая отрасль готовится к рыночным потрясениям

Администрация Трампа объявила о своей иммиграционной политике, включая ежегодный сбор в размере 100 000 долларов США на визы H-1B, временное разрешение на работу, используемое тысячами иностранных работников в технологическом секторе США.

Правила вступят в силу к полуночи субботы и являются частью борьбы президента Дональда Трампа как с легальной, так и с нелегальной иммиграцией с момента его вступления в должность в январе.

«Держатели виз H-1B, которые в настоящее время находятся в США, должны оставаться в стране и избегать международных поездок до тех пор, пока правительство не издаст четкие рекомендации по поездкам», — написала юридическая фирма Ogletree Deakins в консультативном письме для сотрудников. Фирма занимается визовыми заявками банка.

Министр торговли Говард Лутник защитил эту меру, заявив, что это способ приоритизировать выпускников американских университетов.

«Если вы собираетесь обучать кого-то, вы должны обучать одного из недавних выпускников одного из великих университетов нашей страны. Обучайте американцев. Перестаньте привозить людей, чтобы они занимали наши рабочие места».

Новый сбор, который, как сообщается, составляет 100 000 долларов в год в течение первых трех лет действия визы, является значительным увеличением по сравнению с текущими затратами на подачу заявки, составляющими всего несколько тысяч долларов. Аналитики предупредили, что это изменение может увеличить трудовые расходы крупных компаний на миллионы долларов, в то время как стартапы и небольшие технологические фирмы могут найти дополнительную нагрузку несustainable.

Индия готовится к удару

Новые правила также потрясли индийскую индустрию аутсорсинга IT-услуг объемом 283 млрд долларов. По данным правительства, в 2024 году на долю этой азиатской страны пришлось 71% одобрений виз H-1B, что далеко опережает 11,7% Китая.

«Дополнительные расходы потребуют корректировок, а однодневный срок внедрения дестабилизирует ситуацию», — говорится в заявлении Nasscom. Группа добавила, что эта мера может иметь «волновые эффекты» на инновации в США и глобальный рынок труда, особенно в сфере технологических услуг и искусственного интеллекта.

Некоторые аналитики отметили, что правило может заставить компании переносить свои высокодоходные проекты за границу, что непреднамеренно ускорит передачу талантов и капитала в конкурирующие инновационные хабы в Азии и Европе.

«В краткосрочной перспективе Вашингтон может получить сверхприбыль; в долгосрочной перспективе США рискуют обложить налогом свое инновационное преимущество, заменив динамику краткосрочным протекционизмом», — сказал Джереми Голдман, аналитик eMarketer, заявив.

Критики программы H-1B утверждают, что она использовалась для подавления зарплат американских работников, но сторонники настаивают на том, что виза привлекает таланты, которые внутренний рынок труда не может обеспечить достаточно быстро. Генеральный директор Tesla Илон Маск, бывший держатель визы H-1B, вновь заявил в X, что программа «необходима» для заполнения пробелов в навыках.

Программа H-1B в настоящее время предлагает 65 000 виз ежегодно, с дополнительными 20 000 виз для лиц с продвинутыми степенями в США.

В то же время Трамп подписал указ о создании нового иммиграционного трека под названием «золотая карта». За единовременный платеж в 1 млн долларов иностранные граждане получат право на постоянное проживание в США. Сторонники этой меры считают, что она привлечет богатых инвесторов, тогда как критики полагают, что она увеличивает неравенство, отдавая приоритет богатым над квалифицированными специалистами.