- 미국 칩 수출 금지 조치에도 불구하고 중국의 최대 기술 기업들이 실리콘밸리 엔지니어를 채용해 고급 AI 시스템을 구축하고 있습니다.
- 알리바바는 AI 기반 검색 엔진 '아치오'를 개발하는 한편 캘리포니아에 별도의 AI 스타트업을 설립하려 하고 있습니다.
- ByteDance 는 TikTok 의 AI 기능을 확장하고 새로운 언어 모델을 구축 중이며, Moonshot AI 와 같은 중소형 스타트업들도 이 경쟁에 합류하고 있습니다.
중국 기원을 가진 기술 기업들이 미국에서 채용 열풍을 일으키며 실리콘밸리 뒷마당에서 직접 인재를 끌어오고 있습니다.
알리바바, 바이트댄스, 메이투안, 심지어 소규모 기업들도 미국의 최고 기업들에서 엔지니어와 연구원을 적극적으로 채용하고 있습니다. 이는 워싱턴이 중국 기술 산업에 대한 규제를 강화하려는 시기와 맞물려 진행되는 대담한 전략입니다.
수년간 미국은次世代 모델 개발에 필수적인 최첨단 엔비디아(Nvidia) AI 칩에 대한 중국의 접근을 제한해 왔습니다. 하지만 중요한 점은 미국에서 운영되는 중국 기업들은 현지 데이터 센터를 통해 여전히 해당 칩에 접근할 수 있다는 것입니다.
상무부의 제안된 규칙은 클라우드 제공업체가 AI 모델을 훈련하는 사용자를 확인하고 활동을 보고하도록 강제할 수 있습니다. 그 전까지 중국 기업들은 시스템의 모든 구멍을 활용하고 있습니다.
알리바바의 선밸리(Sunnyvale) AI 공세
알리바바는 모든 것을 걸고 있습니다. 이 회사는 캘리포니아주 선밸리에 주요 AI 팀을 구축하고 있습니다. 링크드인(Job postings)의 채용 공고는 이 회사가 머신러닝과 응용 과학과 같은 역할에 집중하고 있음을 보여줍니다.
이 팀의 주요 프로젝트 중 하나는 알리바바 국제 디지털 커머스 그룹의 AI 기반 검색 엔진인 '아시오(Accio)'입니다. 아시오는 상인들이 글로벌 시장에 더 스마트하게 도달할 수 있도록 돕기 위해 설계되었습니다. 알리바바의 계획은 더욱 야심차게 보일 수도 있습니다.
내부 소식통에 따르면, 이 회사는 미국 기반 AI 팀을 별도의 스타트업으로 분할할 계획입니다. 채용 담당자의 이메일은 심지어 이러한 잠재적 분할을 언급하며 성장과 혁신에 대한 약속으로 최고 인재를 끌어들이려 합니다.
오픈AI의 전직 연구원들은 알리바바를 포함한 중국 기업들로부터 끊임없는 채용 제안을 받았다고 증언했습니다. 이 회사는 생성형 AI의 내막을 잘 아는 사람을 찾고 있으며, 경쟁사로부터 인재를 직접 끌어오는 데 주저하지 않습니다.
메이투안의 조용한 추진
배달의민족으로 알려진 메이투안도 AI 경쟁력을 강화하고 있습니다. 뒤처질 것이라는 우려 속에서 캘리포니아에서 조용히 AI 팀을 구축해 왔습니다.
CEO 왕싱은 공동 창업자 왕후이원(Wang Huiwen)을 영입하여 이 작업을 이끌게 했습니다. 'GN06'이라는 이름의 팀은 AI 동반자 및 메뉴 번역과 같은 기능을 개발하고 있습니다.
출처에 따르면, 일부 팀원들은 캘리포니아와 베이징 간에 시간을 분할하며 두 세계 모두에 발을 담그고 있습니다.
바이트댄스의 틱톡 우위
틱톡의 모회사인 바이트댄스는 이미 캘리포니아에서 강력한 입지를 확보하고 있습니다. 그들의 AI 팀은 틱톡의 새로운 기능과 '더바오(Doubao)'라는 대형 언어 모델을 포함한 여러 프로젝트를 진행 중입니다.
바이트댄스의 AI 책임자 주원자(Zhu Wenjia)는 베이징에서 이러한 노력을 총괄하며 미국과 싱가포르의 팀들과 협력하고 있습니다.
바이트댄스가 돋보이는 이유는 AI를 제품에 매끄럽게 통합하는 능력입니다. 예를 들어 틱톡은 콘텐츠를 큐레이션하고 사용자를 몰입하게 하는 데 AI에 크게 의존합니다.
문샷 AI와 부상하는 스타트업들
문샷 AI(Moonshot AI)와 같은 소규모 기업들도 주목받고 있습니다. 공동 창업자 우위신(Wu Yuxin)은 샌프란시스코에 기반을 두고 있으며, 그의 이력서는 메타, 크루즈, 구글 브레인 등 기술계의 유명 인사들로 구성되어 있습니다.
문샷의 대표 제품은 중국에서 입지를 다지고 있는 챗봇 '키미(Kimi)'입니다. 우는 또한 대규모 다중 모달 모델을 작업하며 AI가 할 수 있는 것의 한계를 넓히고 있습니다.
이러한 스타트업들은 대형 기업들과 동일한 전략을 따르고 있습니다: 미국에 본사를 설립하고, 최고의 인재를 채용하며, 글로벌 시장을 지배할 제품을 구축합니다.
한편, AI 연구의 선두주자였던 바이두는 이제 교훈적인 사례가 되었습니다. 2017년, 바이두의 실리콘밸리 연구소는 수백 명의 직원이 음성 인식 및 자율주행차와 같은 프로젝트를 진행하며 강력한 역량을 자랑했습니다.
앤드루 응(Andrew Ng)과 같은 거물들이 선두에 섰습니다. 그러나 내부 갈등과 악화되는 미중 관계로 인해 인재들이 대거 이탈했습니다. 오늘날 바이두의 미국 사업부는 과거의 영광을 잃고 형편없게 되었습니다.
워싱턴과 베이징의 만남
이러한 채용 열풍은 고위험 지리정치학적 전투의 배경 속에서 일어나고 있습니다. 조 바이든 미국 대통령과 시진핑 중국 대통령은 최근 페루 리마에서 만나 AI를 포함한 다양한 쟁점에 대해 논의했습니다.
바이든 대통령은 책임 있는 경쟁과 개방적 소통의 필요성을 강조했습니다. 또한 중국의 무역 관행, 사이버 보안 위협, 대만 주변 군사 활동에 대한 우려를 제기했습니다.
양국 정상은 AI의 군사적 사용 규제와 핵 결정에 대한 인간 통제의 중요성에 동의했습니다. 또한 AI 안전성과 국제 협력을 증진하는 방안도 논의했습니다.
미국은 중국의 기술 야욕을 억제하기 위한 노력을 강화하고 있습니다. 워싱턴은 또한 미국에서 운영되는 중국 기업들을 면밀히 감시하며 지적재산권 도용 또는 기타 위반 징후를 찾고 있습니다. 현재로선 구멍이 열려 있습니다.
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Jai Hamid
Jai Hamid 은 지난 6 년간 암호화폐, 주식 시장, 기술, 글로벌 경제 및 시장에 영향을 미치는 지정학적 사건들을 취재해 왔습니다. 그녀는 AMB Crypto, Coin Edition, CryptoTale 등 블록체인 전문 매체에서 시장 분석, 주요 기업, 규제 및 거시경제 동향에 관해 활동했습니다. 런던 저널리즘 스쿨을 졸업했으며 아프리카 최고 TV 네트워크 중 하나에서 세 차례 암호화폐 시장 인사이트를 공유했습니다.
