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Web3 リモートジョブ募集 – 10月 2nd

著者マリア・パカリナワンマリア・パカリナワン 22分で読了

暗号通貨&Web3の新しいジョブが待っています!

Cryptopolitanのジョブ投稿ニュースレターが、暗号通貨とWeb3の最新のキャリア機会をお届けします。10日ごとに、空間内のトップ企業の最新のポジションを紹介します。

NON-TECH:

 

 

プロダクトデザイナー – デザイン・リモート

https://dappradar.com/careers

私たちについて: Web3発見プラットフォームのリーダーであるDappRadarは、私たちのチームに加わる才能あふれる情熱的なプロダクトデザイナーを募集しています。あなたは、分散型アプリケーション(dapps)、トークン、NFT、Web3テクノロジーを探求する何百万人ものユーザーのためのユーザー体験を形作る重要な役割を果たします。インターネットの未来をデザインすることに興奮し、Web3エコシステムに深い関心を持っているなら、ぜひご連絡ください!

役割: 

  • Webアプリケーションのためにレスポンシブなユーザーインターフェースをデザインし、使いやすさ、アクセシビリティ、ブランドアイデンティティとの整合性を確保します。
  • 提供されたブリーフに基づいてデザインコンセプトとワイヤーフレームを生成し、アイデアを直感的で魅力的なユーザー体験に変換します。
  • デザインアイデアとユーザーフローを効果的に伝えるためにクリック可能なプロトタイプを作成します。
  • ユーザーのニーズ、好み、痛みを理解するためにUXリサーチを実施します。
  • ユーザー満足度を最適化するために、フィードバックを集め、デザインを反復するためのユーザビリティテストを実行します。
  • ヒートマップやユーザー行動メトリクスを含むデータ分析を通じて、デザインの成功を評価します。
  • すべての製品とプラットフォームで一貫性を確保するために、デザインシステムを維持および進化させます。
  • プロダクトオーナーや開発者と密接に協力し、プロダクト目標を計画し達成します。
  • 開発全体を通じてデザインの整合性を確保するために、品質保証プロセスに参加します。

求める人物像: 

  • プロダクトデザインで少なくとも2年の経験があり、UIおよびUXデザインスキルを示す強力なポートフォリオを持っていること。
  • Figma、Adobe Creative Suite、または類似のデザインツールの習熟度。
  • Webアプリケーションのレスポンシブインターフェースのデザイン経験。
  • ユーザビリティの原則とアクセシビリティ基準の強力な理解。
  • UXリサーチを実施し、その知見を適用してデザインを改善する能力。
  • ステークホルダーに対してデザイン上の決定を提示し、正当化する能力を備えた、優れたコミュニケーションおよびコラボレーションスキル。
  • Web3エコシステム、ブロックチェーンテクノロジー、分散型アプリケーションへの情熱。
  • 自己動機付けが高く、主体的で、強力な組織スキルと細部への注意を払う姿勢。
  • プロトタイピングツールやテクニックへの慣れ。
  • デザインシステムでの作業および維持経験。
  • ヨーロッパのタイムゾーンに居住していること(UTC−01:00からUTC+05:00まで)。

提供されるもの:

€48k – €60k/年

DappRadarに参加する理由:

未来を形作る: Web3革命の最前線に立ち、インターネットの未来に影響を与える製品をデザインします。

協力的な環境: 知識を共有し、協力することを eager な、友好的でサポート的な、経験豊富なチームに参加します。

グローバルインパクト: 世界中で毎月100万人以上のユーザーに使用される製品に取り組みます。

 Web3と分散型テクノロジーの可能性に興奮している創造的で意欲的なプロダクトデザイナーなら、ぜひご連絡ください!

関連する作品を示すポートフォリオへのリンクと履歴書を送付してください。Web3空間への情熱と、あなたの経験がこの役割とどのように一致するかを説明するカバーレターを含めても構いません。

 

シニアソーシャルメディアマネージャー – リモート(米国)

https://www.avalabs.org/careers

私たちについて: 世界クラスのブロックチェーン開発チームに参加しませんか?Ava Labsは、Avalanche上の革新をリードし、Web3向けの高性能ソリューションを簡単にデプロイします。この会社はコーネル大学のコンピュータサイエンティストによって設立され、ウォールストリートのベテランや初期のWeb3リーダーと提携して、許可のないネットワークの構築方法を再定義するという有望なビジョンを実行しました。Ava Labsは、人々がWeb3を通じて価値を創造する方法を再定義しています。私たちは、人々が世界中のすべての資産を1つのオープンでプログラム可能なブロックチェーンプラットフォーム上で容易かつ自由にデジタル化できるようにするのを支援しています。

役割: 私たちは、複数のチャネルにわたって包括的なソーシャルメディアプレゼンスを戦略的に計画し、実行する経験豊富なシニアソーシャルメディアマネージャーを募集しています。この役割の理想的な候補者は、マーケティングおよびデザインチーム、ならびにプロダクトおよびエンジニアリングチームと密接に連携し、革新的なソーシャルキャンペーンを立ち上げ、プラットフォーム全体でのリーチを拡大し、グローバルにオーディエンスを広げます。この役割には、オリジナルの文章コンテンツの作成、日次、週次、月次のソーシャルキャンペーンの計画、およびさまざまなソーシャルチャネルやコミュニティ向けにコンテンツを最適化することが含まれます。彼らは、Web3空間内の最新のトレンドや分析プラットフォームに精通した熟練したソーシャルメディアの専門家であり、Web3空間における最新のトレンドや分析プラットフォームに精通した、主体的で独立した思考を持つ人物です。

【主な業務内容】

  • Avalancheの主要なソーシャルメディアチャネル(X、LinkedIn、Redditなど)の管理 
  • AvalancheおよびAvaxDevelopersの公式Xアカウントの日常の投稿と管理を担当します。この役割は重要で、ブランドの対外的なイメージを管理し、アカウントの専門性、包括性、最新性を維持する必要があります。
  • マーケティング施策がソーシャルチャネルにどのように展開されるかにおいて、主要な貢献者となります。当社のキャンペーンの大部分はソーシャル上で展開されます。
  • 主要なソーシャルチャネル向けに、簡潔で魅力的なコンテンツとコピーを作成する
  • プラットフォームおよび製品マーケティングキャンペーンのための戦略とメッセージングを開発する
  • クリエイティブチームと連携し、ソーシャルメッセージングに合うブランド一貫性のある視覚的に魅力的なグラフィックや動画を作成する

求める人物像: 

  • 学士号、または同等の実務経験
  • ソーシャルメディアマーケティングにおける4年以上の経験(暗号通貨(クリプト)マーケティングの経験がある方を優遇)
  • 高成長ブランドのソーシャルメディアページ管理実績
  • ソーシャルメディアマーケティング、チャネル管理、コンテンツ作成、コピーライティング、コミュニティエンゲージメントの経験
  • クリプトツイッター(Crypto Twitter)に精通しており、特定のクリプトトピックに関するツイートの作成経験があること
  • 一般的な技術概念を理解できる技術的な背景 
  • 広範な共同マーケティング活動内で複数のソーシャルキャンペーンを管理・実行する
  • Web3アプリケーションの使用経験
  • 強力なコピーライティングの背景
  • ソーシャルコミュニティへの積極的な貢献経験
  • ソーシャルメディア投稿ツール、プロジェクト管理ツール、主要なソーシャルチャネル(例:Twitter、LinkedIn、YouTube)、ソーシャルアナリティクスに関する高度な知識
  • 適応力と、迅速に変化する環境で活躍できる能力
  • 創造的思考力を持ち、ソーシャルコミュニティに個性とエネルギーをもたらすことができる方

提供されるもの: 

$102,800億 ~ $128,400億

(**給与や報酬を保証するものではありません。最終的なオファー額は、経験や地理的な場所など、これらに限定されない要因に基づいて変動する可能性があります。)

【Ava Labsを選ぶ理由】

もしあなたが早期段階のWeb3企業への参加を検討したことがあるなら、それがここです!私たちは、ニューヨーク市とマイアミにオフィスを構える、コンピュータサイエンス、経済学、金融、マーケティング、法務の分野における世界クラスのグローバルチームです。私たちはWeb3に情熱を注ぎ、人々があらゆる種類の金融や分散型アプリケーションを構築・利用する方法を再定義することに尽力しています。当社は、Andreessen Horowitz、Initialized Capital、Polychain Capitalから早期段階の資金調達を受け、Balaji SrinivasanやNaval Ravikantからのエンジェル投資も受けています。金融、ゲーム、投資、コレクティブルズなど、多様な分野に影響を与える新技術のパイオニアとして、私たちに参加してください。

Ava Labsは職場における多様性を重視しており、平等な機会を提供する雇用主であることを誇りに思っています。人種、色、宗教、信条、性別、国籍、市民権、年齢、障害、退役軍人 status、婚姻 status、妊娠、親 status、性、性表現またはアイデンティティ、性的指向、または地方、州、連邦の法律で保護されているその他の理由に基づいた採用は行いません。すべての雇用は、資格、実績、および事業の必要性に基づいて決定されます。

 

シニアプロダクトデザイナー – リモート

https://casa.io/careers

私たちについて: Casaは、メンバーにデジタル資産に対する比類ないコントロールを提供する、トップクラスのビットコインセキュリティ会社です。私たちのチームは、深いセキュリティの専門知識、人間中心のデザイン、卓越したカスタマーサービスを組み合わせて、メンバーをエンパワーし、長期的な関係を構築します。

役割: 私たちは、高い基準を設定することに執着し、絶えず変化するスタートアップ環境で活躍できる、才能があり、情熱的で意欲的なシニアプロダクトデザイナーを募集しています。理想的な候補者は、卓越したコミュニケーションスキルを持ち、コラボレーションを好み、製品とビジネスの向上に強い意欲を持つ方です。顧客と基盤技術への深い理解を活かし、情報に基づいた意思決定を行い、卓越したユーザー体験を提供することに専念する方を求めています。責任範囲は、コンセプト作成やデザインから、プロトタイプベースのユーザビリティテストの実施、そして製品ローンチまでの全設計プロセスに及びます。

このポジションは100%リモートで、米国およびカナダの従業員を対象としています。

【主な業務内容】 

  • ビジネスゴール、ユーザーニーズ、インサイト、技術的制約をバランスよく考慮し、モバイルアプリとウェブサイト全体で魅力的で根拠のあるデザインを制作する。
  • この役割の主な焦点はプロダクトデザインですが、マーケティング用のビジュアルやCasaウェブサイトのデザイン業務も担当します。
  • 異なるアプローチを探り、デザインの意思決定と仮説を検証するために、スケッチ/ホワイトボード、ワイヤーフレーム、デザイン、プロトタイプを作成します。ステークホルダーと密に連携し、フィードバックに基づいてコンセプトを反復・改善します。
  • プロダクトマネージャーと協力し、デザインディスカバリープロセスを通じてプロダクト要件を進化させます。『ハッピーパス』だけでなく、エラーハンドリングやその他のシナリオを含む、考慮すべきすべてのユーザーフローを特定するために連携します。
  • 複雑な問題を解決し、ユーザー体験を簡素化し、エンドユーザーの信頼を構築するデザインソリューションを考案する。
  • 開発者と密に連携し、デザインの引き継ぎを行い、デザインの品質ある実装を確保します。ビルドプロセス中に開発者をサポートし、コラボレーションすることが成功に不可欠であることを理解している方。
  • 必要に応じて、デザインのトレードオフを適切に行う能力。
  • ユーザーリサーチ手法の進化を支援し、ユーザビリティテストを実施し、データを分析してデザインの意思決定を情報化・検証する。
  • クリプト業界のトレンドと、プロダクトデザインおよびユーザーエクスペリエンスにおけるベストプラクティスについて最新情報をキャッチアップする。
  • Figmaのエキスパートであること。コンポーネントの設定と使用、オートレイアウト、プロトタイピングなどの操作に精通していること。 
  • iOSとAndroidの両方で美しく機能するデザインを作成します。どちらのデバイスでもユーザーが快適に感じ、喜ぶようなデザインパターンとインタラクションを使用します。
  • 業務の優先順位付けと時間管理を行い、締切を守ることができる能力。
  • 迅速でエネルギッシュな、コラボレーションを重視するチームに、インスピレーションを与える創造的なアイデアを持ち込む。

求める人物像: 

  • モバイルアプリおよびレスポンシブウェブアプリケーションのエンドツーエンドの機能デザインにおいて、7年以上の経験。
  • 複雑な製品のコンセプト化、デザイン、リリースに関する経験を示すデザインのポートフォリオ。
  • 自己動機付けが高く、コラボレーションを重視し、組織内の様々なチームや階層と良好に連携できる方。
  • 何をしてデザインすべきかを待つのではなく、自社のゴールとロードマップという文脈に基づき、自発的に製品デザインの作成と改善に取り組む自己主導型の姿勢。
  • 複雑な製品を素早く習得し、最小限の監督下で問題を解決する能力。
  • ユーザー中心設計プロセスを推進し、適用する深い経験。
  • iOS、Android、Web全体におけるデザインパターン、ベストプラクティス、デザイン基準に関する堅固な理解。
  • 強力なコミュニケーション能力とストーリーテリングスキル。
  • 迅速に変化するスタートアップ環境で効果的に実行できる能力。
  • Figmaのエキスパート。

【歓迎されるスキル】

クリプト経験がある方は優遇します。

フロントエンド開発の経験がある方は優遇します。

提供されるもの:

$135,000-$165,000

*Casaは世界中から候補者を採用する完全リモート企業であるため、福利厚生や特典パッケージはお客様の所在地に応じて調整される場合があります。

 

マーケティング責任者 – リモート、スイス・ツーク

https://careers.chorus.one/o/head-of-marketing

私たちについて: Chorus Oneは、60以上のProof-of-Stakeネットワークで活動している最大手の機関向けステーキングプロバイダーの一つです。

Chorus Oneで働くことは、暗号通貨業界の最前線に立つだけでなく、やりがいのあるキャリアへとつながります。

役割: マーケティング責任者は、会社の目標と一致するマーケティング戦略の策定と実行、強力なブランド認知の構築、成長イニシアチブの実施を担当します。リーダーシップ、ビジネス開発、プロダクト、リサーチチームと密に連携し、Chorus Oneをステーキング業界のトッププレイヤーとして位置づけるためのマーケティングイニシアチブを推進します。

マーケティング戦略の推進

戦略の策定と実行: Chorus Oneを機関向けステーキングプロバイダーのトップ3の一つにするというビジョンと一致する、包括的なマーケティング戦略の作成と実施をリードする。

プロダクトマーケティング: プロダクトおよびエンジニアリングチームと協力し、新製品のローンチとプロモーションを行い、効果的なグロース・トゥ・マーケット(GTM)プランを確保する。

キャンペーン管理: ビジネス開発と連携し、主要な業界イベントの整理と、リーダーシップによる高プロファイルな講演機会の確保を調整し、すべてのマーケティング施策から測定可能なROIを確保する。

市場インサイト: 業界のトレンドと競合他社の動向を継続的に監視し、戦略を調整して、Chorus Oneが市場のシフトに先んじていることを確保する。

 

ブランド認知の向上

ブランドリーダーシップ: すべてのマーケティングコンテンツとコミュニケーションが会社の価値観と独自の提案を反映していることを確保し、Chorus Oneを業界で最も信頼性の高いステーキングプロバイダーとして構築・位置づける。

コンテンツ&ソーシャルメディア戦略: すべてのソーシャルメディアフォロワー数を拡大し、全チャネルで一貫したエンゲージメントを確保することで、Chorus Oneのコミュニティを成長させる。リサーチチームと連携し、素晴らしいリサーチレポートに対するソーシャルメディアプラットフォームでの大きなエンゲージメントを創出する。

ウェブサイト&ブランドローンチ: 会社の提供内容を正確に反映した新ウェブサイトのローンチを監督し、競争の激しい環境でChorus Oneを差別化するブランディングイニシアチブを実施する。

成長の加速

顧客成長: 顧客の獲得と維持に焦点を当てたデータ駆動型のグロースマーケティングキャンペーンを実施する。ステーキングサービスへの参加を増やすためのスケーラブルな成長戦略を開発する。

ネットワーク拡大: Chorus Oneを、今後のネットワークにおいてコミュニティが選択するノードオペレーターとして確立するためのマーケティングプランを開発・実行する。

求める人物像: 

  • ブロックチェーンエコシステム内でのシニアマーケティングリーダーシップロールにおける実証済みの経験。
  • ブロックチェーン技術、暗号通貨、バリデーターエコシステムに関する強力な理解。
  • コンテンツマーケティング、ソーシャルメディア戦略、シンクリーダーシップ開発の専門知識。
  • ユーザー獲得と維持に測定可能な影響を与えるグロースマーケティング戦略の設計と実行経験。
  • マーケティングパフォーマンスの追跡と最適化のための強力な分析スキルを備えた、データ駆動型の意思決定アプローチ。
  • マーケティングチームの管理とメンタリング能力を示し、コラボレーションと継続的改善の文化を育成する経験。
  • B2B2Cマーケティング戦略の経験
  • 暗号通貨分野における規制上の考慮事項の理解と、それに応じてマーケティング戦略を適応させる能力

提供されるもの:

  • $130,000 – $200,000 /年
  • フレンドリーでサポート的な職場環境における自律性と所有権、そして急速な成長の機会。
  • 競争力のある固定報酬(130-200k USD + 株式オプションあり)
  • 様々な目的地での年2回の全額負担チームリトリート。過去のリトリートでは、エジプト、セルビア、ケニア、USA、韓国、タイ、スペイン、ドバイで開催されました。
  • リモートでも孤独ではありません。私たちは強力なグローバルなコラボレーション環境です。
  • リモートワーク用予算(ラップトップ、コワーキングスペースなど)
  • パーソナル開発予算
  • 活気あるクリプトエコシステムで経験を積み、ネットワークを構築する。
  • オープンで透明性があり、プログラム可能な金融システムの基盤を築く最先端のプロトコルについて学ぶ。

Alchemyアナリスト(テクニカルライター、パートタイムまたはフルタイム – リモート、USA)

https://www.alchemy.com/careers/job/4282639005

私たちについて: 私たちのミッションは、ビルダーに必要なツールを提供することで、web3を10億人に届けることです。Alchemyは、オンチェーンアプリやロールアップを構築・スケールアップするために必要な強力なAPI、SDK、ツールを提供する、唯一の包括的な開発者プラットフォームです。

当社のインフラは、トップweb3チームの70%、web3で構築するweb2企業の90%以上、そして1億人以上のエンドユーザーを支えています。顧客には、Polymarket、OpenSea、Circle、WorldCoinなどのトップweb3ブランドに加え、ShopifyやAdobeなどの主要なグローバルブランドが含まれます。

Alchemyチームは、Google、Microsoft、Facebook、Stanford、MITなどの主要企業や大学でのリーダーシップロールを通じて、大規模スケーラブルなインフラ、AI、ブロックチェーンに関する数十年にわたる深い専門知識を持っています。

私たちは、Lightspeed、Silver Lake、a16z、Coatue、Pantera、Addition、Stanford University、Coinbase、Charles Schwabなど、世界をリードするVCや機関から支援を受けています。

役割: Alchemyアナリストの役割は、ブロックチェーンを10億人に届けるというAlchemyのミッションに貢献するためのパートタイム契約職です。このポジションはリモートが中心で、リサーチ、プロダクト、マーケティングの演習など、これらに限定されない幅広いトピックに焦点を当てます。

給与以外に、福利厚生として、ユニークな学習体験、ネットワーキング、そしてLinkedInやTwitterでこの経験を「Alchemyアナリスト」として記載できることが含まれます。 

責任には以下が含まれる可能性があります:

ソーシャルメディア、サードパーティウェブサイト、パートナー組織を通じてコンテンツを配布する

様々なグロースプログラムの運営と顧客とのコミュニケーションを支援する

Alchemyチームが社内外で配布できるweb3トピックに関する市場調査を実施する

Web3分野の主要トピックについて開発者を教育するのに役立つ新しいインフォメーティブなコンテンツを作成する

Alchemyのグロースチームと連携し、ユーザーリサーチと製品計画を実施する

求める人物像: 

  • 学士号以上
  • 週10〜15時間、プロジェクトに貢献する
  • web3およびブロックチェーン技術への強い関心
  • 完璧な英語のライティングスキル
  • 限られたガイダンスのもとで独立して業務を遂行できる能力
  • 締切、質問、納品物に関する積極的でプロアクティブなコミュニケーション
  • コンテキストの切り替えと複数の会話を管理できる能力
  • 主要なコミュニケーション手段としてTelegramでのコミュニケーション能力

歓迎されるスキル:

  • コンピュータサイエンスまたは類似分野の学位取得に向けて学習中の方
  • 技術的なweb3の意識/知識

提供されるもの:

要相談

 

【技術】

ソフトウェアエンジニアリングマネージャー – リモート

https://www.circle.com/en/careers

私たちについて: Circleは、価値が最終的に他のデジタルデータのように、グローバルに、ほぼ瞬時に、そして従来の決済システムよりも安価に移動できる、新興のマネーインターネットの中心にある金融テクノロジー企業です。この画期的な新しいインターネットレイヤーは、支払い、商業、市場において以前は想像もできなかった可能性を開き、グローバルな経済的繁栄を高め、包摂性を向上させることができます。当社のインフラ(ブロックチェーンベースのドルであるUSDCを含む)は、ビジネス、機関、開発者がこれらの画期的な進歩を活用し、お金の進化におけるこの大きな転換点を活かすことを支援します。

役割: Circleは、私たちが行うすべてのことにおいて透明性と安定性を重視しています。組織として成長するにつれて、私たちは世界で最も強力な管轄区域への進出を拡大しています。スピードと効率性は私たちの成功を促す動機であり、従業員は当社の企業価値(マルチステークホルダー、マインドフルネス、卓越性による駆動、高い誠実さ)を体現しています。Circlersは、数の力がチームの成功を促進するリモート世界で絶えず進化しています。私たちは、新しいアイデアが奨励され、誰もがステークホルダーである柔軟で多様な職場環境を構築しています。

以下の4つのコアバリューを目指します:

  • マルチステークホルダー – あなたは、顧客、株主、従業員、家族、そして地域社会への献身とコミットメントを持っています。
  • マインドフル – あなたは敬意を持ち、積極的なリスナーであり、細部にも注意を払うことを求めます。  
  • 卓越への情熱 – 当社のミッションと顧客成功への情熱に駆り立てられ、卓越性を絶えず追求し、中途半端を許さず、目標達成に向けて激しく努力します。 
  • 高い倫理観 – 開かれた誠実なコミュニケーションを求め、非常に高い道徳的・倫理的基準を自らに課します。操作、不誠実さ、不寛容を拒絶します。

主な業務内容:

  • ダイナミックなエンジニアリングチームの日常業務を運営し、要件の調整、スクラム、レトロスペクティブ、チームイベントなどを行います。
  • API、ユーザー向けエクスペリエンス、サービス、システムの設計、構築、保守を行います。
  • 積極的にコーディングに取り組み、現場のエンジニアを直接サポートします。
  • プラットフォームの開発、設計、統合、テスト、保守に対する技術的・アーキテクチャ的な方向性を提供します。
  • エンジニアリングチームのアジャイルソフトウェアプロセスをリードし、業界最高水準のプラクティスを導入します。
  • ステークホルダーと連携し、チームの貢献が会社の目標と一致することを確認し、技術ロードマップを開発し、現実的な製品リリーススケジュールを設定します。
  • 卓越したエンジニアのチームの採用、エンゲージメント、維持、コーチング、パフォーマンス管理を含む、チーム管理のフルライフサイクルを実行します(例:メンタリング、採用、トレーニングと開発、パフォーマンス評価)。
  • エンジニアリングチームの内部大使として、他のグループに対して、プロジェクトの開発において技術がもたらす機会と制約を伝達します。
  • 開発の速度が応答性と予測可能性を保ちながら、運用上のインシデントを最小限に抑えられるよう、技術的負債を管理します。
  • Circleのエンジニアリングマネジメントチームの一員として、エンジニアリング全体のイニシアチブに貢献します。
  • Circle内のクロスファンクショナルチームと連携して、これらの活動の実行を調整します。

求める人物像: 

  • 技術リーダーシップにおける3年以上の経験
  • ソフトウェアエンジニアリングにおける7年以上の経験
  • Go、Java、および/またはJavascriptのいずれかの言語でのコーディング経験が3年以上
  • 安全でスケーラブルな製品とサービスの設計、構築、デプロイに精通した、現場経験豊富なテクニカルマネージャー
  • 現在もコーディングに携わっており、現場での作業を続ける意欲があります
  • 直接のチーム内外を問わず、リーダーをコーチングし育成することに情熱を持っています
  • 人々が最高のパフォーマンスを発揮できるよう支援し、モチベーションを高めることに情熱を持っています
  • クロスファンクショナルな環境で非常に良く機能し、厳密に思考し、困難な意思決定とトレードオフを行うことができます
  • リモートチームの管理経験があります
  • 高い自律性と責任を伴う高速環境で成功する能力

追加情報:

このポジションは、資格のある候補者に対してPERMスポンサーシップ(移民スポンサーシップ)を初日から利用可能です。

提供されるもの: Circleは、透明性を中核に置いた包括的な金融の未来を創造することをミッションとしています。私たちは、給与範囲と総報酬パッケージを作成する際に、多様な要素を考慮します。

初任給は、関連する経験、スキルセット、資格、およびその他の事業・組織上のニーズなど、さまざまな要因によって決定されます。他の地域にお住まいの候補者では、給与範囲が異なる場合がありますのでご了承ください。

基本給範囲: $182,500 – $240,000

年次ボーナス目標: 15%

その他に含まれるもの: 株式と福利厚生(医療、歯科、視覚、401(k)を含む)。Circleには裁量休暇制度があります。また、米国では年間10日の有給病欠休暇と11日の有給祝日を提供しています。

 

シニアDevOpsエンジニア/SRE – リモート

https://www.parity.io/careers

私たちについて: Parityは、ブロックチェーン分野で最も先進的な技術のいくつかを構築し、先駆的に開発してきた、世界で最も経験豊富なコアブロックチェーンインフラ企業の一つです。Parityは、Ethereumの共同創設者で元CTOであり、Ethereum Virtual Machine (EVM) の主要エンジニア、Solidityプログラミング言語の発明者、Ethereum Yellowpaperの主要執筆者であるDr. Gavin Woodによって設立されました。

ParityはEthereum、Bitcoin、Zcashのクライアントを構築し、Polkadotとその基盤となるSubstrateフレームワークを用いた、全く新しい次世代ブロックチェーンプロトコルを先駆的に開発しました。Parityは、Web3として知られる、停止不可能で分散型のウェブを動かすために必要なオープンソース技術を構築し、開発者や組織がWeb3技術スタックを実装・構築するのを支援します。

私たちのコレクティブにいる人々は

Parityのミッションに貢献し、より大きな一部となることに強い動機を持っています

画期的で複雑なプロジェクトに取り組みことに興奮しています

自律的に働き、自らイニシアチブを取りますが、他の人とよく協力します

仕事において最大限の責任を取り、最小限のエゴで臨みます

カオスに適応し、常に変化するWeb3空間に対応しています

Parityとより広いエコシステムについて継続的に自己教育しています

チームについて

ParityのDevOpsチームは、20人以上で構成されるParity Infrastructure & Data部門の一部です。私たちはリモートファーストですが、ベルリン、リスボン、ロンドンのオフィスでも勤務可能です。

役割:

  • リードと革新:チーム全体で複数のプロジェクトをリードし、重要な技術コンポーネントや複雑なサービスを担当します。インフラストラクチャデプロイメントの自動化とコーディングを推進し、継続的デリバリーパイプラインの設計と保守を行います。
  • 技術的卓越性:卓越した技術的熟練度を示します。Polkadot/Kusamaランタイムへの開発者の貢献、Rustで書かれたPolkadotノードクライアントおよびPolkadot-SDKフレームワークの開発を支援します。卓越したコード品質を確保し、徹底的なコードレビューを提供します。
  • メンタリングとコーチング:ジュニアエンジニアをコーチングしメンターとして指導し、彼らの成長と開発を促進します。定期的なフォーラム投稿やカンファレンスでのプレゼンテーションを通じて専門知識を共有し、組織内およびより広いコミュニティの技術的知識を向上させます。
  • エコシステムとの協力:技術エコシステムと関わり、内部および外部のステークホルダーと緊密に連携します。エコシステム内の新しい技術開発の最前線に立ち、JAMを含むPolkadot 2.0ロードマップに貢献します。
  • 運用上の卓越性:Parityのブロックチェーンノード運用に貢献し、クラウドおよびオンプレミスでのテストおよびベンチマークネットワークの管理により、Polkadotネットワークの信頼性を向上させます。PolkadotおよびKusama RelaychainおよびSystem parachainsのメインネットノードを運用し、監視およびインシデント対応に必要な重要な運用データを収集することで、可観測性イニシアチブを強化します。
  • インフラストラクチャソリューション:Polkadotでの作業体験を向上させることを目的とした革新的なインフラストラクチャソリューションを概念化し構築します。OKRの提供に対する責任を負い、組織の目標との整合性を確保します。
  • 可視性とインパクト:技術的卓越性と貢献により、組織全体でよく知られた存在となります。進捗と課題を定期的にコミュニケーションし、透明性と組織の目標との整合性を確保します。

求める人物像: 

  • Linux(セキュリティ面、ネットワーク、仮想化を含む)の習熟度(最低3年)
  • DockerおよびKubernetesを含むコンテナ化の経験
  • 設定管理(例:Ansible)およびクラウドオーケストレーション(例:Terraform)の経験
  • CI/CDパイプラインの設計と保守の習熟
  • 少なくとも1つのプログラミング言語(Python、Rust)の知識
  • Prometheus/Grafanaを使用したモニタリングの知識はプラスになります
  • ブロックチェーンの仕組みとブロックチェーンネットワークのデプロイ方法の理解
  • サイト信頼性のマインドセットに基づくオンコール経験、インシデント対応およびポストモーテム分析を含む
  • 自律的に働き、主体的になり、優先順位をつけ、コミュニケーションを取り、小規模(部分的リモート)チームで機能する能力

提供されるもの:

  • 反復的な市場調査に基づく競争力のある報酬パッケージ(法的に可能な場合はトークンを含む)
  • 柔軟な勤務時間のリモートファーストで自己主導型の「仕事の未来」環境
  • 自身のインパクトとプロジェクトに心から興奮するチームメイト
  • Web3について学び、職務中にスキルと知識を発展させるために、この分野の最も優れたマインドにアクセスできます
  • より広いエコシステムの一員になること(キャリアおよびネットワーキングの機会)
  • チームおよび会社全体のリトリート
  • 業務用ラップトップ
  • ドイツまたはポルトガルへの移住の機会(ビザスポンサーシップ付き)
  • ドイツ、ポルトガル、および英国で従業員としてコレクティブに参加する方には、医療、育児休暇、有給休暇(年間28日)、ローカルチームイベントなどの福利厚生も享受できます。

Parityは均等機会雇用主です。私たちはグローバルチームにおける多様性を歓迎し、コレクティブの全員が INCLUDED され、歓迎されていると感じることを大切にしています。

 

シニアDevOpsエンジニア、New Networks – リモート

https://figment.io/

私たちについて: Figmentは世界最高のブロックチェーンインフラプロバイダーです。500以上の機関投資家(取引所、ウォレット、財団、カストディアン、大口保有者など)に対して、包括的なステーキングソリューションを提供し、暗号資産での報酬獲得を支援しています。これらのクライアントは、Figmentの機関向けステーキングサービス(報酬最適化、高速API開発、報酬レポート、パートナー統合、ガバナンス、スラッシング保護など)に依存しています。Figmentは業界の専門家、金融機関、および23か国にわたるグローバルチームによって支援されています。これが私たちのミッション、すなわちWeb3エコシステムの採用、成長、長期的な成功を支援することにつながっています。

私たちは成長段階のテクノロジー企業です。ビルダーであり、ドゥーアーである人、不確実性と曖昧さの中で道筋を描いてインパクトを駆動することに慣れ、新しい方法で働き、創造的な企業文化を強化することに興奮する人を探しています。

役割: Figmentでは70以上のブロックチェーンを運用しています。もっとオンボーディングするのを手伝ってください!

これはフルタイムのリモートポジションで、メンバーは北米とヨーロッパにいます。

ブロックチェーンサーバーのフリートを管理するためのプロジェクトの計画と実装により運用をスケールアウトするのを支援するシニアDevOpsエンジニアを募集しています。この役割は、業界に存在しないツールリングの構築に関わるユニークな機会を提供します。業界で新しい(場合によってはアルファ品質の)ブロックチェーンソフトウェアを処理する必要があるプロダクションシステムを構築します。セキュリティ、モニタリング、保守性、安定性のすべての側面を考慮する必要があります。

責任/職務

  • スケーラブルで保守可能、安全、安定したデプロイメントをさまざまなユースケースにわたって提供するためのプロジェクトの計画、テスト、実装、管理をリードします
  • インフラストラクチャの管理能力を大幅に向上させることができる自動化の可能性が高い一般的な領域のソリューションを特定し実装します
  • システムリスクの領域を特定し、評価し、提案し、ソリューションを実装します
  • 複数のグローバルホスティングサービスとデータセンターにわたるクラウドおよび物理サーバーの管理と監視
  • ブロックチェーンソフトウェアのビルド、インストール、管理プロセスの自動化
  • Linuxサーバーの管理、ハードニング、侵入検知、脆弱性スキャンの実行
  • 複雑な分散型ブロックチェーンのデバッグを行い、円滑な運用を支援します
  • 停滞したり、進行が遅れたりするタスクとプロセスを特定し、チームがそれらを推進するのを支援します
  • エンジニアリングリーダーシップとプロダクトに対して、広範なイニシアチブとビジョンを説明します
  • 複数のドメインでの技術的専門知識を示し、チームの他のメンバーのメンターとして行動します

求める人物像: 

  • 500台以上のサーバーがある環境でのAnsible(および類似ツール)の深い経験:
  • 複雑な静的および動的インベントリ、変数構造、プレイブックの設計
  •  Jinja2テンプレート、複雑なロジックフロー、動的ロール/タスク、ハンドラーなどの高度な機能を含む、ゼロからのカスタムAnsibleロールの作成
  • 冪等性と再利用性を確保し、適用可能なベストプラクティスに従います
  • 大規模で非常に安全かつ高可用性の24/7環境におけるLinuxサーバーのサポートに関する実証された経験
  • ブロックチェーンノードの作業経験、またはブロックチェーンドメインに関する非常に強力な知識
  • 複数のシステムクラスターにまたがる複雑なアプリケーションフローの深いトラブルシューティング専門知識 – サーバー、ネットワーク、アプリケーションの問題を迅速に特定し、問題を解決するための変更を実装、テスト、測定するための体系的なアプローチ
  • システムパフォーマンスを最適化するための一般的なOSおよびアプリケーションレベルの設定の知識
  • BashやPythonなどの一般的なシステム管理スクリプト言語の経験
  • 再利用可能なクラウドプロビジョニング自動化を確保するために、Terraformでよく整理されたモジュールを作成する深い経験
  • ネットワークとセキュリティのベストプラクティスの深い理解

 望ましい資格

  • Molecule(または類似ツール)を使用したAnsibleロールのテストとAnsibleモジュール開発の経験
  • ブロックチェーンで使用されるProof-of-WorkおよびProof-of-Stakeの分散型コンセンサスメカニズムの知識、または経験
  • Kubernetes上でのアプリケーション実行の経験
  • インフラストラクチャのプロビジョニング自動化とアプリケーションのデプロイを自動化するために、ゼロからCI/CDパイプラインを作成する経験(GitHub Actionsまたは類似ツール)
  • Hashicorp Vaultまたは他の安全なストレージツールの経験

提供されるもの: 基本給:このポジションのCAD基本給範囲はCAD $140,000 – $175,000です。このポジションのUS基本給範囲はUSD $140,000 – $175,000です。この範囲は基本給のみを反映しており、追加の報酬や福利厚生は含まれていません。他の国にお住まいの候補者については、Figmentとの最初の面接時に給与範囲が開示されます(グローバルリモート企業であるため、給与範囲のリストはここでは長すぎるため記載できません!)。表示されている範囲は、カナダまたは米国の全地域における新規採用者のための最小および最大範囲を反映しています。候補者の具体的な給与は、職務に関連するスキル、関連する教育、トレーニングなど、さまざまな要因によって決定されます。

福利厚生: Figmentの全従業員は以下の競争力のある福利厚生を受け取ります。カナダおよび米国以外の候補者については、Figmentとの最初の面接時に福利厚生が説明されます。

  • 100%リモートファースト環境、ハイブリッドモデルを好む人のために世界中の従業員「ハブ」にコワーキングスペースがあります
  • 初日から適用される4週間の有給休暇(PTO)、さらに1週間のフレックスデー
  • 初日から適用される会社負担の延長健康保険
  • 業界最高水準の育児休暇と柔軟なアレンジメント 
  • 働きやすい空間を作るためのホームオフィス補助金
  • 毎月のWi-Fi償還
  • 年間の学習・開発予算
  • 401K(米国)またはRRSPマッチ(カナダ)
  • 会社のストックオプション
  • 競争力のあるボーナス(会社のパフォーマンスに基づく)は年2回配布されます – 会社の成功は従業員と頻繁に共有されるべきだと私たちは信じています
  •  -営業部門にリストされている役割の場合、代わりに競争力のあるコミッション構造があり、これはFigmentとの最初の面接時に説明されます
  • チームの結束、コラボレーション、そして楽しさを促進するための年次オンサイト会社行事とリトリート!
  • 高成長環境における誠実さ、プロフェッショナリズム、リスクテイクの文化

検出&レスポンスエンジニア – リモート – アジア

https://www.bitmex.com/careers

私たちについて: BitMEXは世界最高の暗号通貨デリバティブ取引プラットフォームであり、変化への絶え間ないコミットメントを通じて暗号通貨取引を先駆けてきました。今日もなお、イノベーション、流動性、セキュリティのベンチマークを設定し続けています。

世界で最も先進的なピアツーピアの暗号通貨製品取引プラットフォームおよびAPIとして、BitMEXは毎日数十億ドルの取引を行う何十万ものトレーダーに知識、自信、精密さを与えます。

役割: BitMEXのセキュリティレスポンスチームに参加するシニア検出&レスポンスエンジニアを募集しています。細部への鋭い眼を持ち、成功するセキュリティレスポンス活動はプロアクティブなハンティングと有能なエンジニアリングから始まると信じる方とお話ししたいです。

これはアジア太平洋地域向けのリモートポジションです。この役割では、 occasional な一泊以上の勤務や週末のオンコール対応が必要です。

主な責任

  • (定義にも関与する)高忠実度のセキュリティアラートに対する脅威検知と監視を担当
  • セキュリティインシデントを解決し、組織へのリスクを最小限に抑えるためのインシデント対応活動を主導
  • 脆弱性管理を含むセキュリティスタックのセキュリティギャップを特定し、継続的な改善を実施
  • 複雑な情報セキュリティの問題に対処するため、事業部門やクライアントと効果的にコミュニケーションを取る

求める人物像: 

  • セキュリティ運用の役割で5年以上の経験があり、トリアージから修復までのセキュリティインシデント処理経験があること
  • SplunkやELKなどのSIEMツールの使用経験
  • Amazon Web Servicesなどのクラウド技術に関する実務知識
  • サイバーキルチェーンやMITRE ATT&CKなどのセキュリティフレームワークの強力な知識、およびそれらがサイバー攻撃の理解と防御にどのように活用できるかの理解
  • シェルスクリプト、またはPythonなどの他のスクリプト言語の基礎知識
  • 自己動機付けが高く、最小限の監督で独立して作業できること
  • 経験が浅い方は、検知・対応エンジニア(Detection and Response Engineer)のポジションとして考慮されます

提供されるもの:

要相談

 

シニアRustエンジニア – リモート

https://www.eiger.co/company#positions

私たちについて: web3の約束事は、お金、金融、ガバナンスからメディア、ゲーム、科学に至るまで、社会の基盤そのものをアップグレードすることです。この約束を果たすために、分散型技術は数十億人の人々の日常体験に統合される必要があります。エンジニアリングにとって、これは山のような課題です。

Eigerは、web3の大量採用のためのインフラ開発を目的として設立されました。私たちは、スケールとパフォーマンスに対する高まる需要に応えるため、テクノロジー企業がweb3のコアテクノロジーを改善・統合するのを支援しています。 

現在、私たちは世界中に40人以上のシニアweb3エンジニアを雇用しており、Celestia、Polkadot、Stellar、Zcash、Axelar、Avail、Internet Computer、Forte、Aleo、Starknet、Fireblocks、XRP Labsなど、業界で最も野心的な組織のいくつかと協力しています。

役割: 私たちはシニアRustエンジニアを募集しています。あなたは新しいプロダクト、コアプロトコル、またはクライアントプロジェクトにおいて、当社の分散型エンジニアチームと協力して作業することになります。このポジションはリモートファーストですが、会社主催のリトリートなどで対面する機会を設けることを望んでいます。

業務内容には、以下が含まれますが、これらに限定されません:

  • 複雑なプロトコルの調査と理解
  • 分散システムの設計、実装、文書化
  • Rustを使用したプロトコルまたはプロトコル駆動型アプリケーションの開発
  • テストおよび品質保証プロセスの設計と開発
  • クライアントまたはオープンソースコミュニティとのコミュニケーション

求める人物像:

必須スキルおよび資格:

システムプログラミングの経験

相互運用可能なソフトウェアアーキテクチャの設計能力

共同ソフトウェア開発において少なくとも5年以上の経験

少なくとも3年の実践的なRust経験

英語の完全な習得

歓迎されるスキル:

ドメイン固有言語の経験

暗号化および情報セキュリティの知識

小規模チームのリーダーシップ経験

提供されるもの: 給与と福利厚生は、候補者のスキルと経験に基づいて別途交渉されます。フィンランド国外に住む国際的な人材をコントラクター(請負業者)として雇用することに留意してください。これは、あなたが毎月請求書を提出し、自身の社会保険料を支払うことを意味します。

有給休暇については、すべてのコントラクターを従業員と同様に扱います。したがって、有給の病欠、居住国の法定祝日、および年5週間の有給休暇(勤務1ヶ月あたり2.0833日の有給休暇日数)が与えられます。

これを考慮に入れ、応募時に希望給与を含めてください!

 

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