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Los científicos de datos están muy bien pagados entre los profesionales tecnológicos: estudio de NodeFlair

PorAamir SheikhAamir Sheikh 2 min de lectura
Científicos de Datos
  • Los científicos de datos son los profesionales mejor remunerados entre otros especialistas tecnológicos.
  • Un estudio de NodeFlair sugiere un crecimiento asombroso en los salarios de los científicos de datos.
  • Los salarios de los científicos de datos han superado a los de los ingenieros de software.

Según un nuevo estudio realizado por NodeFlair, los salarios de los científicos de datos han crecido varias veces durante el último año. Anteriormente, los ingenieros de software eran considerados los profesionales mejor pagados en el sector tecnológico, pero ahora los científicos de datos los han superado, al menos en Singapur. Los profesionales de la ciberseguridad y la inteligencia artificial son ahora los mejor pagados y más buscados, según el informe. 

NodeFlair es una plataforma de carreras que ayuda a las organizaciones a contratar al mejor talento del sector tecnológico y ayuda a las personas con habilidades tecnológicas a sacar el máximo provecho de sus decisiones profesionales. Su nuevo estudio muestra algunos hallazgos prometedores para las personas que persiguen el campo de la inteligencia artificial como opción de carrera.

Los científicos de datos superan al resto

Según el informe, los salarios de los científicos de datos han aumentado un 11,3 %, mientras que los salarios de los ingenieros de software, anteriormente muy demandados, experimentaron una pequeña caída del 0,99 % en 2023. Los salarios de los ingenieros de blockchain también disminuyeron un 5,14 % debido a varias razones, pero la influencia principal parece provenir de los exchanges de criptomonedas como Binance y FTX bajo investigación.

Fuente: NodeFlair
Fuente: NodeFlair

Los ingenieros de software, aunque aún demandados, han visto enfriarse la intensa búsqueda de talento por parte de los reclutadores, que se disparó durante la pandemia de COVID. Dado que la mayoría de los servicios civiles y privados estaban cerrados durante ese período, se disparó la demanda de ingenieros de software ya que la mayoría de las cosas pasaron a línea. Un factor importante a considerar es que, a pesar de la disminución porcentual, los salarios generales de estos profesionales aún han aumentado en comparación con 2021. La empresa declaró:

“En contraste con los dos años anteriores, durante los cuales los salarios tecnológicos experimentaron un crecimiento sustancial, ahora hay una disminución general en los salarios para varias posiciones tecnológicas” 

Fuente: NodeFlair

Salarios promedio de los científicos de datos

La encuesta señaló que los graduados locales singapurenses en campos tecnológicos digitales, especialmente los científicos de datos, obtenían salarios base de 5.500 dólares al mes como junior y 12.500 dólares como gerente. En comparación, los salarios base de los ingenieros de software full-stack son de alrededor de 5.000 dólares como junior y 11.000 dólares como gerente en Singapur. El informe indica que estos profesionales aún ganan más que sus contrapartes en otras industrias. ¡Ser un experto en IA suena genial! ¿No es así?

Ahora, si los comparamos con otros sectores, los graduados en arte y medios ganaban alrededor de 3.730 dólares mensuales en promedio, y los graduados en negocios tenían una ligera ventaja con un salario mensual de 4.150 dólares. Esto demuestra que el personal de IA y TI sigue siendo mucho más demandado. Y esta demanda aumentará en el futuro, ya que con la inteligencia artificial, los delitos cibernéticos también son más prevalentes, lo que definitivamente creará demanda de profesionales de ciberseguridad e inteligencia artificial.

Adrian Goh, cofundador de NodeFlair, escribió en una publicación:

“Y a medida que la guerra por el talento continúa intensificándose, las empresas deben estar preparadas para enfrentar tenures promedio más cortos y tasas de rotación más altas entre los empleados. Los líderes de ingeniería saben que la rotación de talento es más que un costo de reclutamiento único, sino un proceso mucho más costoso de baja y incorporación de miembros con una interrupción mínima en la hoja de ruta de ingeniería.”

Fuente: Adrian Goh

Esta declaración es una buena noticia para las personas en el campo de la ciencia de datos y los campos de la IA, ya que la demanda de ellas seguirá aumentando con un gran número de startups y un número creciente de proyectos de gigantes tecnológicos.

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Aamir Sheikh

Aamir Sheikh

Aamir es un periodista tecnológico con casi seis años de experiencia en los sectores de criptomonedas y tecnología. Se graduó de la Universidad MAJ con un MBA en Finanzas y Marketing. Ahora trabaja con Cryptopolitan, donde informa sobre los últimos desarrollos en los mercados de criptomonedas y predicciones de precios.

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