Nachfrage nach KI-Talenten in Irland steigt in sechs Monaten um 142 % – Accenture

Irland hat einen Anstieg der Nachfrage nach Arbeitnehmern mit spezialisierten KI-Fähigkeiten um 142 % in den ersten sechs Monaten dieses Jahres verzeichnet, so ein neuer Bericht des Forschungsinstituts Accenture. Der Sprung spiegelt einen weltweiten Trend wider, da Unternehmen zunehmend KI nutzen, um die operative Effizienz zu steigern.

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Irland ist das Technologiezentrum Europas, dank seiner niedrigeren Körperschaftssteuern, die laut mehreren Berichten durchschnittlich 12,5 % betragen. Mehrere der weltweit führenden Tech-Unternehmen haben ihre europäischen Hauptsitze in Irland. Die Liste umfasst Microsoft, Apple, Google, Meta, Amazon, LinkedIn und andere.

Accenture Ireland MD sagt, KI gebe Firmen „Wettbewerbsvorteil“

Der irische Managing Director von Accenture, Audrey O’Mahoney, wurde in mehreren lokalen Medien berichten zitiert mit den Worten: „Die Nachfrage nach KI-Profis ist gestiegen, da Unternehmen erkennen, dass KI einen erheblichen Wettbewerbsvorteil bieten kann, und versuchen, Menschen mit diesen Fähigkeiten einzustellen.“

Sie sagte, es sei entscheidend für Unternehmen, nicht nur diejenigen einzustellen, die in KI geschult sind, sondern auch bestehende Mitarbeiter mit Wissen über generative KI auszustatten. O’Mahoney erklärte:

„Diejenigen, die sich darauf konzentrieren, das Vertrauen ihrer Belegschaft aufzubauen und in großem Umfang umzuschulen, werden diejenigen sein, die von dieser Veränderung profitieren.“

Accenture verfolgte Stellenanzeigen auf großen Beschäftigungsplattformen wie LinkedIn zwischen dem 25. März und 4. April dieses Jahres und bemerkte einen starken Anstieg von KI-Stellenanzeigen. Das Tool bewertete die Fähigkeiten sowohl aktueller Rollen als auch offener Positionen in neun Bereichen, darunter KI, Cloud Computing, Robotik, Datenanalyse, Cybersicherheit, Quantencomputing und Nachhaltigkeit.

Die Forschung deckte ganz Irland ab. Laut dem Bericht stieg die Nachfrage nach KI-Stellenanzeigen schneller als die Nachfrage nach anderen tech-bezogenen Arbeiten wie Datenanalyse (36 %) und Cloud Computing (21 %).

Künstliche Intelligenz, Cloud Computing, Cybersicherheit und Datenanalyse machen 80 % des Technologie-Talents des Landes aus, und KI und Daten allein machen 42 % aus. Es fügte hinzu, dass die meisten Jobs in der irischen Hauptstadt Dublin konzentriert sind, wo der Großteil der Belegschaft ansässig ist.

KI-Jobverluste könnten „übertrieben“ sein

Es wird erwartet, dass KI eine Reihe von Auswirkungen auf den Arbeitsmarkt hat. Ein White Paper des World Economic Forum aus 2023 white paper sagte voraus, dass KI in den nächsten fünf Jahren zu einem 39 % Wachstum in einigen Jobs führen könnte. Dazu gehören Rollen für Trainer, Datenkuratoren und Ethik- und Governance-Spezialisten.

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Auf Upwork, einer globalen Remote-Arbeitsplattform, erhöhte sich die Häufigkeit von KI-bezogenen Stellenanzeigen im zweiten Quartal 2023 um 1.000 %. Darüber hinaus ergab eine kürzliche MIT Studie, dass es für die Technologie immer noch zu teuer ist, Menschen in Produktionsprozessen zu ersetzen.

Es zeigte, dass aufgrund der enormen Kapitalausgaben, die für die Einführung von Systemen im kommerziellen Maßstab erforderlich sind, der Ersatz von menschlicher Talent keine signifikanten Kostenunterschiede darstellte. Dies ähnelt Bemerkungen von OpenAI-CEO Sam Altman auf dem Davos früher in diesem Jahr, wo er sagte, KI werde Jobs verändern, aber nicht im prognostizierten Maßstab.