xAIの突然の改革は何百人もの従業員にとって悪夢となる

イーロン・マスク氏のAIスタートアップ企業xAIは、金曜夜、データアノテーション部門から少なくとも500人を削減したと報じられた。同社は従業員に対し、ジェネラリストAI講師のグループを縮小し、リソースをスペシャリストにシフトする旨をメールで通知した。.

Business Insiderが確認した社内メモには、「ヒューマンデータに関する取り組みを徹底的に検討した結果、専門AIチューターの拡充と重点化を加速し、一方で一般AIチューターの役割への注力を縮小することを決定しました。この戦略的転換は即時発効します。」と記載されていました。.

この重点の転換の一環として、ジェネラリスト AI 講師のポジションの大半は不要となり、xAI での雇用は終了します。」

従業員には、trac終了まで、または 11 月 30 日まで給与は支払われ続けると伝えられました。ただし、会社のシステムへのアクセスは通知を受け取ったその日に終了します。.

xAI Slackチャンネルが500人減少

アノテーターは xAI の最大のユニットを構成し、チャットボットがコンテキストと意味を読み取れるよう生の情報にラベルを付けて整理することで Grok のトレーニングを支援します。.

これらの労働者のためのメインSlackチャンネルには、金曜日の午後には1,500人以上のメンバーがいました。金曜日の夕方までにその数は1,000人強にまで減少し、報道が続くにつれてさらに減少しました。.

金曜日遅くに、xAIはXに、AI専門講師を募集しており、その数を「10倍」に増やす計画があると投稿した。

解雇 通知のメールが 届いたのは、注釈チームの元責任者を含む上級スタッフ数名がSlackへのアクセスを遮断されたわずか数日後のことだった。

その後数日間、従業員たちは1対1のミーティングに招集され、職務内容、最近の仕事、そして成果について説明を受けたと9人の従業員は語った。また、功績を称えたい同僚に印をつけるよう求められた。.

xAIの新チームリーダーが夜間テストを要求

木曜日の夜までに、xAIはアノテーショングループに組織再編に備えるよう指示した。チーム全体に送られたメッセージでは、一部の従業員に対し、他の業務を中断し、今後の担当業務 defiにするための一連のテストを完了するよう指示され、締め切りは太平洋時間金曜日の朝とされた。.

スクリーンショットによれば、テストでは、注釈者とその監督者が強みと興味に基づいて分類されるという。.

検査の通知は、最近チームの責任者に就任したディエゴ・パシーニ氏によって掲示された。パシーニ氏はスタッフに対し、翌朝までに少なくとも1つの検査を完了するよう指示した。.

取り上げられたトピックは、STEM、プログラミング、金融、医学といった標準的な分野に加え、 グロックの行動する「人格と模範的な行動」や「クソ投稿者と悲観論者」といった、より特異な分野にも及んだ。

同社はまた、ボットの「レッドチーム演習」を含む安全作業や、音声やビデオを伴うタスクの評価もリストアップした。.

リンクトインのプロフィールによると、パシーニ氏は1月にxAIに入社し、現在はペンシルベニア大学ウォートン校の学部課程を「休学中」とのことだ。パシーニ氏とxAIの担当者はコメント要請にすぐには応じなかった。.

突然の検査命令に混乱するxAI従業員数百人

木曜日の発表によると、テストは監督者と一般の講師を対象としているという。xAI は 専門分野にスタッフを編成している trac、執筆から音声や動画のラベル付けまで、さまざまな業務を担当する一般講師の大規模なプールも備えている。

200人以上の従業員が緑のチェックマークの絵文字でパシーニ氏の投稿に反応し、100人以上が質問やコメントで返信した。.

短い納期に不満を抱いたある従業員は、「従業員が帰宅した後にこんなことをするのはかなり怪しい」と書き込んだ。スクリーンショットにそのメッセージが表示されている。複数の従業員によると、この従業員のSlackアカウントはその後まもなく停止されたという。.