MuskのX Corp、解雇されたTwitter社員に500百万ドルを支払う

- マスク氏と同社は、ツイッターの解雇問題について5億ドルで和解することに合意した。
- テック億万長者である彼は2022年にツイッターを買収した後、大規模な人員削減やリブランディングなどの変更を実施した。
- 当時のCEOを含むスタッフの約80%が、再編の一環として解雇された。
テック億万長者のイーロン・マスク氏とその企業は、ソーシャルメディアプラットフォームの買収後に解雇手当なしで解雇された元Twitter社員に対し、5億ドルを支払うことになる。
マスク氏とそのソーシャルメディア会社であるX Corpは、6,000人の元Twitter従業員が解雇手当を支払われるべきだと主張して提起したlawsuitを解決するための暫定合意に達しました。テック億万長者であるマスク氏は、現在Xに再ブランドされたTwitterを440億ドルで購入しました。
Muskは元Twitter社員との約束を果たさなかった
X Corpと元社員らの弁護士は水曜日の裁判所提出書類で合意内容を明らかにし、両当事者は米控訴裁判所に対し、解雇された社員への支払いを含む取引を最終化するために、今後の裁判公聴会の延期を求めている。この動きは訴訟の終結にもつながる。
しかし、取引の財務条件は明らかにされなかった。
Muskは2022年にプラットフォームを取得し、これにより6,000人の従業員(総人員の半数以上)が解雇された。買収に伴う大規模な変更の一つとして、Muskはプラットフォームの名称をXへリブランディングした。
この集団訴訟は、以前Twitter社員の福利厚生プログラムを監督していたCourtney McMillian氏と、運用マネージャーだったRonald Cooper氏によってカリフォルニア州で提起された。
元社員らの訴訟によると、退職金計画では、Twitter社員の大部分が基本給の2ヶ月分と、在籍年数1年ごとに1週間の給与を受け取ることになっていた。しかし、ソーシャルメディアプラットフォームが提供した退職金は最大でも1ヶ月分にとどまり、解雇された多くの社員には追加の補償がなかったと訴訟は主張している。
マクミリアン氏和其他の高級従業員は、訴訟によると基本給の6ヶ月が保証されていました。報道によると、和解は訴訟が連邦控訴裁判所にかけられる約1ヶ月前に成立しました。カリフォルニア連邦裁判所の裁判官は2024年7月に訴訟の却下動議を承認し、従業員たちはサンフランシスコを本拠とする第9連邦控訴裁判所にappealedしました。
同社はMuskの買収に伴い、数々のドラマを経験した
MuskによるTwitterの440億ドルの買収には、テック億万長者が2022年4月にプラットフォームの購入に合意しながらも、後に取引から撤退すると表明したという数々のドラマが伴った。
しかし、ソーシャルメディアプラットフォーム側はMuskを訴え、取引の履行を強制した。テック億万長者は同年10月に最終的に取引を完了させた。名称変更に加え、Muskは当時の最高経営責任者(CEO)であるParag Agrawal氏や他の上級執行役員を含む、社員解雇など他の大規模な変更を実施した。
この問題はまた、マスク氏にとって法的課題が高まっている中でのことです。彼はまた、電気自動車メーカーであるテスラの自動運転機能について顧客をmisleading customersしたとして他の訴訟に直面しています。カリフォルニア州の立法議員とマイアミの陪審員は、クラスアクション訴訟を通じて、同社に対して過大な約束を行い、期待に応えなかったと主張して、テスラのEV車についてテック億万長者に異議を唱えています。
さらに、連邦裁判所はまた、彼が米国大統領選挙中に請願書に署名した有権者たちを欺き、憲法上の目的への支持を悪用したとして、有権者たちからの訴訟に対応するよう命じた。
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Enacy Mapakame
Enacy Mapakame は、ビジネスおよび金融ニュース分野で 10 年以上の経験を持つジャーナリストです。資本市場とメタバース、AI、暗号通貨などの新興技術を担当しています。Enacy はメディア・社会研究専攻の学士(優等学位)を取得しています。















