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Elon Musk、25億ドルの設計請求書発覚後、連邦準備制度の支出を削減

著者Jai HamidJai Hamid 3分で読了
  • イーロン・マスク氏は、DOGE(政府効率化部門)が連邦準備制度の25億ドルの改修費用を検査する可能性があると言った。

  • マスク氏は連邦準備制度の支出を「眉をひそめるようなもの」と呼び、納税者の資金の使用について疑問を呈した。

  • DOGEは連邦システムに混乱をもたらし、人員削減を行い、データアクセスをめぐる反発を引き起こしている。

Elon Muskは水曜日、ワシントンDCの連邦準備制度(FRB)本部の改装に25億ドルを費やしていることが発覚したため、彼の連邦効率化ユニットを調査に送ることを検討していると述べた。 

Elonはホワイトハウスのルーズベルトルームで記者団に対し、次のように語った。

「結局のところ、これはすべて納税者の金だから、FRBが確かに25億ドルをインテリアデザイナーに費やしているかどうかを確認すべきだ。」

2021年に始まった改装プロジェクトは、FRBが建設資材および労働者の価格上昇を理由にコストが急騰した。総額は現在25億ドルに達している。「これは眉をひそめる金額だ」とElonは付け加えた。 

彼の発言は、ウォール・ストリート・ジャーナルがTeslaの取締役会が次期CEOの採用のためにサーチファームと作業を開始したと報じた数時間前だった。Teslaの議長であるRobyn Denholmは後にXでこの報道を否定し、「完全に誤りだ」と呼んだ。

Elonは、販売の低迷および株価の下落に伴い、首都での時間を減らしTeslaへの注力に戻すと投資家に伝えた直後の1週間後、彼の政府効率化省(DOGE)を強調するためにワシントンにいた。 

彼はこの機会を利用して、議会から資金を受け取らず、保有する資産からの利益で運営する民間団体であるFRBを攻撃した。しかし、近年、FRBは金利上昇による損失で資金を失い、利益を財務省に戻すことができていない。

TrumpのDOGEチーム、連邦コストを標的に

ElonのFRB調査への取り組みは、1月に彼をDOGEの責任者に任命したDonald Trump大統領の下でのより広範な戦略の一部である。それ以来、彼のチームは機関から機関へと移動し、無駄を探し、人員を削減し、プログラムを閉鎖し、機密データベースを掘り起こしてきた。

FRB、その理事会および12の地域銀行を含むものは、銀行および金融政策に関する機密データを保有しており、Elonのチームが間もなくアクセスする可能性がある。

彼のチームの手法は激しい批判を浴びている。社会保障局では、DOGEの内部システムへのアクセスがポータルのクラッシュを引き起こした。批評家は、Elonが機密情報を不注意に取り扱い、脆弱なセキュリティプロトコルを使用していると指摘している。 

しかし、彼は作業を擁護し、DOGEが毎年1,620億ドルの不適切な支払いを追跡するためにデータが必要だと述べた。彼は、政府データベースが接続されていないため、詐欺が蔓延していると説明した。

「現在、生存しているとしてマークされているが、実際には生存していない人が約2,000万人いる。その大部分は社会保障を受けていなかった。一部は受けていたが、大部分は受けていなかった」とElonは は。「死亡者は失業保険を受け取るべきではない。彼らはあの世で働いているのか?」彼は監視の非難を退け、そのプロセスは単純なデータ照合であると主張した。

水曜日に連邦控訴裁判所は、ドナルド・トランプ政権の政治的標的であることを示す証拠として、イーロン自身の同プログラムが「ポンジスキーム」であると述べたコメントを引用し、DOGEが社会保障局の個人データにアクセスすることをブロックした。

DOGEが人員削減と採用の再編成を実施

DOGEは連邦公務員制度にも大きな変化をもたらしています。イーロン氏の象徴的な取り組みの一つが、「分岐点」退職プランです。これは、対象となる職員に2月までに退職する機会を提供し、9月までの給与を保証するものでした。約8万人の職員がこれに応じました。4月末までに、その約4分の3が正式に退職しました。サービスへの影響を避けるため、各機関は退職時期を分散させました。

「1日にして10万人が職場を去るわけではありませんでした。彼らは計画的に、一定のペースで退職していきました。これは意図的な設計によるものです」と、DOGE副長官で人事管理局(OPM)のアドバイザーであるアンソニー・アームストロング氏は語りました。 

彼は、多くの機関が買収プログラムを継続しており、最新のオファーを「ローリング・フォーク(継続的な分岐点)」と呼んでいると述べました。第2陣の志願者は第1陣の2倍以上にのぼり、アームストロング氏は最終的な退職者数が「数十万人」に達すると見込んでいます。

削減幅は大きいものの、アームストロング氏によると、その大部分は自発的なものでした。人員削減の約80%は退職や早期退職の申し出によるものでした。正式な解雇により退職したのは2万人だけであり、採用凍結が続く中でも2万6千人の新規採用者が不可欠な業務を担っています。「現時点では、解雇された人数よりも採用された人数の方が実際に多くなっています」と彼は語りました。

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Jai Hamid

Jai Hamid

ジャイ・ハミドは、過去6年間、暗号通貨、株式市場、テクノロジー、世界経済、そして市場に影響を与える地政学的イベントを報道してきました。彼女は、AMB Crypto、Coin Edition、CryptoTaleなどのブロックチェーン専門出版物で、市場分析、大手企業、規制、マクロ経済動向に関する記事を担当してきました。ロンドン・スクール・オブ・ジャーナリズムを卒業し、アフリカ有数のテレビネットワークで3回にわたり暗号通貨市場の洞察を提供しています。

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