- Elon Musk è citato in giudizio da ex dirigenti di Twitter per oltre 128 milioni di dollari di indennità di licenziamento non pagate.
- I querelanti includono l'ex CEO Parag Agrawal, l'ex CFO Ned Segal e altri alti dirigenti.
- I dirigenti sono stati licenziati immediatamente dopo l'acquisizione da parte di Musk; accusati di cattiva condotta per negare loro l'indennità.
Elon Musk, il nuovo proprietario della piattaforma un tempo nota come Twitter, è sotto i riflettori mentre quattro dei suoi ex vertici lo hanno trascinato in tribunale per richieste di indennità di licenziamento non pagate superiori a 128 milioni di dollari. Il gruppo, guidato da Parag Agrawal, l'ex CEO, insieme a Ned Segal, Vijaya Gadde e Sean Edgett — che rispettivamente hanno ricoperto i ruoli di direttore finanziario, direttore legale e consulente generale — non se ne stanno andando in silenzio. Il loro licenziamento è avvenuto in modo brusco, subito dopo l'acquisizione da parte di Musk, che faceva parte di un colossale accordo di acquisizione da 44 miliardi di dollari nell'ottobre 2022 e ha portato a un drastico cambiamento nella leadership e nelle operazioni dell'azienda.
Questi ex dirigenti accusano Musk di aver fabricato accuse di misconduct per giustificare il loro licenziamento ed evitare il pagamento delle indennità. Secondo i documenti legali, ogni dirigente aveva diritto a un anno di stipendio più centinaia di migliaia di dollari in opzioni su azioni. La causa critica l'approccio di Musk, suggerendo che egli trattiene deliberatamente i soldi dovuti, costringendo le persone a ricorrere all'azione legale.
Dopo l'acquisizione da parte di Musk, X ha affrontato diverse cause legali, incluse azioni collettive proposte da lavoratori licenziati che richiedono almeno 500 milioni di dollari in indennità e reclami per compensi non pagati a fornitori e proprietari. L'azienda, sotto la leadership di Musk, non ha commentato queste accuse.
La causa intentata da Agrawal, Segal, Gadde ed Edgett afferma che Musk ha dimostrato una particolare ostilità nei loro confronti, mirando a recuperare circa 200 milioni di dollari del costo dell'acquisizione trattenendo le loro indennità. Questa battaglia legale porta alla luce un'accusa più ampia contro X di Musk per varie violazioni del lavoro e del luogo di lavoro, suggerendo un modello di evasione finanziaria.
Il caso porta all'attenzione le azioni immediate di Musk dopo l'acquisizione, il licenziamento di questi dirigenti e di altri, che hanno tutti svolto ruoli cruciali in una causa legale quell'estate per garantire l'acquisto di Twitter da parte di Musk. A Agrawal spettavano circa 50 milioni di dollari in indennità, evidenziando le significative implicazioni finanziarie del rifiuto di Musk di pagare.
In risposta alla causa e al dibattito pubblico che ne è seguito, Musk ha utilizzato un emoji di lacrime di gioia su X, reagendo a un commento sarcastico di un utente sulla situazione. Questa interazione rivela l'uso caratteristico di Musk dei social media per affrontare o sminuire le controversie che lo riguardano. Inoltre, Musk ha interagito con un altro utente di X, definendo ironicamente Agrawal un pagliaccio.
Il confronto legale tra Musk e gli ex dirigenti di Twitter è registrato come Agrawal v. Musk, 24-cv-01304, presso il Tribunale Distrettuale degli Stati Uniti, Distretto Settentrionale della California (San Francisco).
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Jai Hamid
Jai Hamid si occupa di criptovalute, mercati azionari, tecnologia, economia globale ed eventi geopolitici che influenzano i mercati da 6 anni. Ha collaborato con pubblicazioni focalizzate sulla blockchain, tra cui AMB Crypto, Coin Edition e CryptoTale, per analisi di mercato, grandi aziende, regolamentazione e tendenze macroeconomiche. Si è formata presso la London School of Journalism e ha condiviso tre volte le sue analisi sui mercati delle criptovalute su una delle principali reti televisive dell'Africa.
