Chainalysis reduziert Belegschaft, um Gewinnmargen zu verbessern

Es scheint, dass einer der großen Namen in der Kryptowährungssicherheit, Chainalysis, verzweifelt nach Wegen sucht, die Gewinnmargen zu verbessern, da das Unternehmen reduziert am Donnerstag etwa zwanzig Prozent (20%) seiner Belegschaft entlassen hat.

Die Krypto-Analysefirma Chainalysis hat kürzlich die Kryptowährungsbranche in Aufruhr versetzt, indem sie es auf die Forbes-Liste der Next Billion-Dollar Startups geschafft hat. Mit dieser Errungenschaft hat sie die Wahrnehmung von Menschen verändert, die außerhalb dieser Branche arbeiten und die Idee von Kryptowährungen und Blockchain vor ein paar Jahren wahrscheinlich verspottet haben. Dies war jedoch nur ein kleiner Teil ihrer langen Erfolgsgeschichte. Heute hat das Unternehmen über einhundertsechzig Kunden, darunter Regierungsbehörden wie die Internal Revenue Service, die seine revolutionären Produkte nutzen.

Seitdem war das Unternehmen in den Nachrichten für alle positiven Entwicklungen. Vom Launch einer genialen Risikominderungssoftware Kryptos, Alert-Benachrichtigungen für Krypto-Netzwerke bis hin zum Zusammenschluss mit Bittrex und weiterer Ausweitung seiner Dienstleistungen war diese Blockchain-Startup auf einem vielversprechenden Weg, und am wenigsten erwartet wurden Stellenabbau.

Chainalysis kündigt Stellenabbau an, um Gewinnmargen zu verbessern

Am Donnerstag führte das Unternehmen jedoch branchenweite Kürzungen in fast jeder Abteilung durch, um die Gewinnmargen zu verbessern und neue Produkte auf den Markt zu bringen. Darunter war die Forschung und Entwicklung am stärksten betroffen. Die überarbeitete Mitarbeiterzahl des Unternehmens beträgt nun einhundertfünfundfünfzig, nachdem neununddreißig seiner Mitarbeiter entlassen wurden.

Maddie Kennedy, Direktorin für Kommunikation bei Chainalysis, bestätigte die Neuigkeiten mit der Aussage, dass sich das Unternehmen auf einem erneuten Weg zur Profitabilität befindet. Die Personalabbau wird dem Management helfen, seine Ressourcen neu zu verteilen, sich auf Produkte zu konzentrieren und seine Marketingstrategie zu überdenken, sagte Kennedy.

Kennedy erklärte, dass die aktuellen Marktbedingungen zu frühzeitigen proaktiven Maßnahmen führen. Die Stellenkürzungen sind eine präventive Maßnahme und ein Mittel, um sich gegen zukünftige wirtschaftliche Unsicherheiten abzusichern.

Inzwischen werden die Entlassungen bei Chainalysis, einem Unternehmen, das Blockchain und menschliche Psychologie zusammenbringt, um Krypto-Verbrechen einzudämmen, als eine der schlimmsten in der Branche seit dem Krypto-Winter 2018 betrachtet. Das heißt, es ist bei weitem nicht das einzige renommierte Krypto-Unternehmen, das in diesem Jahr Stellenabbau durchführt. Im Mai entließ das Krypto-Startup Circle dreißig seiner Mitarbeiter aufgrund ungünstiger Marktbedingungen.

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