Lisboa, Portugal, 5 de outubro de 2022, Chainwire
Talent Protocol , comunidade profissional web3 para criadores de alto potencial, adquiriu a Agora Labs , uma plataforma de infraestrutura de tokens sociais e NFTs que permite aos criadores construir e expandir suas comunidades. A aquisição não só integrará a tecnologia e a comunidade da Agora à Talent Protocol, como também incorporará seus jovens e talentosos fundadores, Matthew Espinoza (CEO) e Freeman (CTO), à equipe.
Apesar de ter apenas um ano de existência, a Talent Protocol viu nessa aquisição uma oportunidade como mais uma forma de trabalhar em prol de sua missão de apoiar os construtores do futuro. A startup – fundada por Pedro Oliveira, Filipe Macedo e Andreas Vilela – tem atuado ativamente para capacitar profissionais de tecnologia talentosos que possuem espírito empreendedor e curiosidade para explorar a web3.
“A missão e a equipe da Agora Labs se encaixam perfeitamente com o que estamos construindo no Talent Protocol. Em um curto período, a talentosa equipe da Agora criou ferramentas e infraestrutura que atendem a diversas necessidades dos criadores tokenizados, algo que consideramos realmente notável e relevante para a nossa comunidade”, explica Pedro Oliveira, cofundador e CEO do Talent Protocol. “ Os caminhos do Talent Protocol e da Agora Labs se cruzaram no início deste ano e, quando vimos a oportunidade de unir esforços, a aproveitamos”, acrescenta.
A Agora Labs foi fundada em 2021 por Matthew Espinoza, Freeman Zhang, Jerry Di e Charles Nyabeze, todos jovens desenvolvedores que deram um salto em suas carreiras e fundaram sua própria empresa Web3. Essa jornada de pouco mais de um ano culminou na aquisição pela Talent Protocol, que dará as boas-vindas a Matthew (CEO), de 20 anos, e Freeman (CTO), de 19, à sua equipe e apoiará suas carreiras promissoras ainda em seus estágios iniciais.
“O espaço Web3 tem tudo a ver com comunidade e colaboração. Vemos a integração dos recursos e membros da equipe da Agora como uma forma de alcançar o sucesso coletivo para todas as partes envolvidas”, comenta Filipe Macedo, cofundador e CMO da Talent Protocol.
Mais de 150.000 usuários já se juntaram ao Talent Protocol para criar um perfil profissional, estabelecer conexões relevantes e acessar oportunidades incríveis. Os membros também podem lançar um token para suas carreiras, transformando conexões superficiais em apoiadores engajados. Uma conta no Talent Protocol oferece acesso prioritário a bolsas de estudo, oportunidades, mentores e uma comunidade que pode te ajudar a ter sucesso na web3.
“O mundo do trabalho está mudando, mas nossas redes profissionais têm décadas de existência. A maioria delas são lugares constrangedores e desatualizados, incapazes de representar a próxima geração de desenvolvedores e apoiar o crescimento de suas carreiras”, explica Filipe Macedo. “A Agora Labs também estava abrindo oportunidades na web3 para desenvolvedores e criadores, por isso fez todo o sentido unir forças, ao mesmo tempo em que apoiávamos as trajetórias profissionais de seus talentosos fundadores.”
“Desde o primeiro dia, ficou claro que a Talent Protocol era a empresa ideal para nos adquirir. Do início das nossas conversas até a assinatura do contrato, eles sempre tiveram os nossos melhores interesses em mente e eu me identifiquei muito com a missão e a cultura deles”, acrescenta Matthew Espinoza, da Agora Labs.
Sobre o Protocolo de Talentos
O Talent Protocol é a comunidade profissional web3 onde qualquer pessoa pode descobrir desenvolvedores de alto potencial e investir em suas carreiras. 💫
Desde novembro de 2021, mais de 150.000 usuários se cadastraram para criar um perfil profissional na web3, lançar um Talent Token e dar início à sua jornada de carreira coletiva.
Sobre a Agora Labs
A Agora Labs é uma plataforma focada em criadores, construída na blockchain DeSo, que fornece aos criadores tokenizados a infraestrutura necessária para construir e expandir suas comunidades web3.
A plataforma tem sido consistentemente uma das dApps mais bem classificadas na blockchain DeSo, atingindo mais de US$ 500 mil em valor de mercado em 24 horas após o lançamento, e recebeu apoio da Fundação DeSo e do Protocolo Harmony.
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- Sara Karim
- Protocolo de Talentos
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