パウエル議長、連邦準備制度がスタッフを10%削減すると表明

ジェローム・パウエルは連邦準備制度に雇用の削減を開始するよう命じた。入手したメモの中で ブルームバーグ、パウエルは中央銀行が今後2年間で労働力を10%削減すると述べた。

これは、2027年までに退職資格のある特定の年配の従業員に対して「任意の延期退職」オファーを使用することで、ほぼ24,000人の従業員を22,000人未満に削減することを意味する。

「経験則として、どの組織でも定期的に人員と資源を新鮮な視点で見直すことは健全である」とパウエルは述べた。 別の投稿で.

彼は、これが連邦準備制度がこのような変更を行った初めての事例ではないと言い、システム全体のリーダーシップに役割の統合、ワークフローの更新、および「適切な規模に保ち、法定の使命を果たせるようにする」方法を見つけるよう指示したと追加した。

計画された削減は、ホワイトハウスに戻ったトランプ政権がすべての連邦機関からコスト削減を求めている時期に発生している。経費削減に向けたホワイトハウスのキャンペーンは、Elon Muskが指揮を執っている。 政府効率省.

Elonは以前、連邦準備制度を「異常に過剰な人員配置」と呼んでいた。パウエルはMuskやその部署を名指しで言及しなかったが、一致は明白である。

パウエル、今後の厳しい経済条件を警告

ワシントンで行われたThomas Laubach研究会議で、パウエルは現在の経済のシフトとそれが将来の連邦準備制度の政策に何を意味するかについても発言した。彼は、長期金利が過去10年間で市場が慣れ親しんだ水準よりも高く維持しなければならない可能性があると警告した。

「私たちは、より頻繁に、そして潜在的により持続的な供給ショックの時期に入りつつあるかもしれない。これは経済と中央銀行にとって困難な課題である」とパウエルは準備された発言で述べた。彼は、インフレが2010年代よりもはるかに大きく、予測不可能に変動する環境では、中央銀行の役割がより困難になることを指摘した。

連邦準備制度は2008年の金融危機の後に7年間金利をゼロ付近で維持したが、そのような時代は終わった。パウエルは、これらの超低金利が近い将来戻ってくることはないことを明確にした。

2024年12月以来、連邦準備制度は基準 lending rate を4.25%から4.5%の範囲に保っており、現在はその約4.33%にある。

パウエルはDonald Trumpの 関税 を直接言及しなかったものの、最近、関税が slower growth（成長の鈍化）と higher inflation（インフレの上昇）をもたらす可能性があると述べている。 

それでも、彼は全体的な影響を測定することが難しいことを認めている—特に、Trumpが90日間の交渉期間中により極端な関税を一時停止したためである。

その不確実性は、連邦準備制度をインフレを冷まそうとする労働市場を崩壊させないよう試みる間の板挟みに置いている。これまで、パウエルは昨年実施された1パーセントポイントの利下げの後に再び利下げを行う意欲を示していない。

連邦準備制度、2020の誤作動後に政策見直しを再開

金利と人員構成に加え、パウエルはまた、連邦準備制度が政策枠組みの見直しを再開すると述べた。これは銀行が意思決定を行う方法をガイドするプロセスである。この見直しは2020年に最後に完了しており、連邦準備制度が将来の計画をどのようにコミュニケーションするか、および前回見落としていた事項をカバーするものである。

最後の見直しは、柔軟な平均インフレ目標の採用につながった。これは、雇用を促進するためにインフレが2%の目標をしばらく超えて上昇することを許可するはずであった。その計画は長続きしなかった。COVIDパンデミックが発生し、価格が急速に上昇し始めると、連邦準備制度は代わりに利上げを開始することを余儀なくされた。

今、パウエルは、新しい見直しで、インフレと雇用成長の不足、特に目標を下回る場合の評価方法を見るだろうと述べている。彼は間違いがあったことを認めた。2021年、パウエルおよび他の当局者は、上昇する価格を「一時的」として却下し、パンデミックの影響を非難した。その判断は裏目に出た。

さらに悪いことに、現在の連邦準備制度の当局者の一部は、2020年の枠組みが彼らの意思決定に影響を与えなかったと述べている。彼らはインフレが明らかに制御不能になりつつあったにもかかわらず金利を低く維持したが、それは正式なルールブックによるものではなく、何が起きているかを過小評価していたからである。