قام الرئيس التنفيذي لشركة Duolingotracادعائه بأن الذكاء الاصطناعي سيحل محل القوى العاملة البشرية للشركة ، وبدلاً من ذلك ، يجب أن تعامل الذكاء الاصطناعي كأداة لمساعدة الموظفين بدلاً من استبدالهم.
نشر لويس فون آهن ، المؤسس المشارك للمؤسس والرئيس التنفيذي لشركة Duolingo ، على LinkedIn بأنه "ليكون واضحًا: لا أرى منظمة العفو الدولية استبدال ما يفعله موظفونا (نحن في الواقع مستمرون في التوظيف بنفس السرعة كما كان من قبل)". وأضاف: "أراه كأداة لتسريع ما نقوم به ، على نفس المستوى أو أفضل من الجودة. وكلما نتعلم كيفية استخدامه ، واستخدامه بمسؤولية ، كلما كان الأمر أفضل في المدى الطويل."
واصل Von Ahn تحديد خطط للدعم الداخلي حيث يزيد Duolingo من استخدامه لمنظمة العفو الدولية. وقال "لا أحد من المتوقع أن يتنقل هذا التحول بمفرده". "نقوم بتطوير ورش عمل ومجالس استشارية ، ونحتضان وقتًا مخصصًا للتجريب لمساعدة جميع فرقنا على التعلم والتكيف."
قبل أيام قليلة ، قال إنه "سيتوقف تدريجياً عن استخدام Con trac Tors للقيام بالعمل الذي يمكن أن تتعامل معه الذكاء الاصطناعي" ، في مراجعات الأداء السنوية ، ولا تتمكن الفرق من زيادة أتمتة مهامها.
في ظهور بودكاست على عدم وجود صغار مع سارة قوه ، توقع فون آهن أن تتمكن منظمة العفو الدولية في النهاية من تعليم أي موضوع ، على نطاق واسع ، وتقديم "نتائج تعليمية أفضل" من المدربين البشريين. وأضاف أن المدارس ستظل ضرورية لرعاية الأطفال.
Duolingo يدافع عن الدروس التي تحركها AI وسط رد فعل عنيف
على صفحات Duolingo Tiktok و Instagram ، غمر النقاد التعليقات. استجاب أحد المستخدمين لمقطع فيديو يضم أفلامًا للبلاد عن طريق الكتابة ، "Mama May I Live Medlue Town chare the Company."
في مقطع فيديو ، ظهر Von Ahn مقابل شخصية مقنعية مقنعية للدفاع عن هذه الخطوة ، قائلاً "سوف تسمح لنا منظمة العفو الدولية بالوصول إلى المزيد من الأشخاص".
وقال متحدث باسم Duolingo Fortune إن الشركة لا تزال في وضع التوظيف وأنها تستثمر في تدريب الموظفين لجعل الذكاء الاصطناعي فائدة بدلاً من تهديد.
وقال المتحدث باسم "ما زلنا ننمو فريقنا ، ونحن نتدرب ونطور مواهبنا حتى يستفيدون من استخدام الذكاء الاصطناعي". "يتم إنشاء جميع محتوى الذكاء الاصطناعى تحت إشراف وتوجيه خبراء التعلم لدينا. لدينا معايير جودة صارمة لضمان أن أي محتوى ننشره آمن ودقيق ، ويتماشى مع CEFR" ، في إشارة إلى إطار دولي لكفاءة اللغة.
في الشهر الماضي ، يعود تطبيق المدفوعات Klarna أيضًا trac الادعاءات بأن AI chatbot تفوقت على الموظفين البشريين ، معترفًا بأن استجابات "الجودة المنخفضة" الروبوت تعني أنها ستستأنف توظيف الأشخاص. منصة التجارة الإلكترونية Shopify النقد أيضًا بعد الإشارة إلى مذكرة داخلية مفادها أن المكاسب التي تحركها الذكاء الاصطناعي ستقلل من الحاجة إلى التعيينات الجديدة.
يعد وعد الذكاء الاصطناعي باختصار في معظم الوظائف
يقول المراقبون إن هذه الانعكاسات تسلط الضوء على الفجوة بين الحماس لنهج "الذكاء الاصطناعي" بين المستثمرين والمديرين التنفيذيين واستقبالها من قبل المستخدمين والموظفين العاديين. غالبًا ما يستخدم الذكاء الاصطناعى التوليدي كميات ضخمة من البيانات دون معلومات موثوقة ، وينتج أخطاء أو مخرجات غريبة ، ويعمل في منطقة رمادية تنظيمية.
علاوة على ذلك ، ظهرت مكاسب الإنتاجية المتوقعة فقط في عدد قليل من الحالات المحدودة.
وجد استطلاع IBM الذي شمل 2000 من قادة الأعمال أن 75 ٪ من مشاريع الذكاء الاصطناعى تفشل في تحقيق أهدافهم على الاستثمار. مكتب البحوث الاقتصادية الوطنية التي شملت 25000 عامل في الصناعات المعرضة لمنظمة العفو الدولية أي زيادات كبيرة في الإنتاجية أو الأجور أو الساعات التي نجحت فيها.
وقال أندرس هوملوم ، أستاذ الاقتصاد بجامعة شيكاغو وأحد مؤلفي دراسة NBER: "هذه الأداة التي تم تبنيها بسرعة كبيرة ، حيث كانت التوقعات مرتفعة للغاية ، لم تكن هناك فرقًا في الأرباح كانت مفاجأة بالنسبة لي".
وأشار إلى أن التحول نحو مساعدة منظمة العفو الدولية "أصغر بكثير وأبطأ بكثير" مما يدعي مؤيديها.
أكاديمية Cryptopolitan: تعبت من تقلبات السوق؟ تعلم كيف يمكن أن تساعدك DeFi سجل الآن
