イーロン・マスク氏、マイクロソフトのゲーム部門の採用慣行は違法だと主張

テスラの最高経営責任者（CEO）であるイーロン・マスク氏は、マイクロソフトのCEOであるサティア・ナデラ氏の採用慣行を公然と非難した。マスク氏の反応は、マイクロソフトのゲーム部門が白人候補者を排除していたという報道を受けてのものだった。.

この論争は、マイクロソフトのゲーム部門が採用リストにおいて、資格のないクィアや黒人を白人よりも優先していると主張する投稿がXに掲載されたことから始まった。 その投稿はまた、これは「古臭い白人の老人」をゲーム業界から排除するという指示に沿ったものだと主張した。

これは、ビデオゲーム「Fallout」のディレクターであるジョシュ・ソーヤーがリツイートした投稿への反応だったようだ。 その投稿では、黒人アーティストに対し、「堅苦しい白人男性が多すぎる」として、もっと積極的に参加するよう促していた。また、黒人アーティスト同士で連絡を取り合い、仕事のアドバイスやポートフォリオのレビューを受けるよう呼びかけていた。

えーっと、 @satyanadella、これは違法です… https://t.co/54GC5VW5ZJ

— イーロン・マスク (@elonmusk) 2024年11月27日

マスク氏はナデラ氏に対し、同社が違法行為を行っていると直接反論した。同氏 の投稿にはナデラ氏もタグ付けされており、多くのコメントが寄せられた。

確認は取れていないものの、同社はまだ正式な回答を出していない。同社は長年にわたり、多様性、公平性、包摂性（DEI）を重視しており、包括的な職場環境を促進するための複数のプログラムを導入している。 ナデラCEO自身もテクノロジー業界における多様性の推進者であり、公の場でのスピーチでも業界に多様性が必要だと訴えてきた。

マスク氏はマイクロソフトを批判してきた経歴がある

マスク氏がマイクロソフトを批判したのは今回が初めてではない。今年初め、ナデラCEOは、ソフトウェアアップデートが原因でMicrosoft 365とWindows Azureのクラウドサービスが停止するという世界的なIT障害を起こした件で批判を浴びた。 マスク氏は 冗談交じり に語り、ソーシャルメディアでこの状況を揶揄した。

マスク氏は他にも、マイクロソフトを痛烈に批判してきた。例えば、 ミーム たり、社名をネタにジョークを飛ばしたりといった行為だ。また、Windows PCのセットアッププロセスにMicrosoftアカウントが必要となる点も批判した。アカ​​ウント作成を省略できるオプションの導入を公に求めたことさえある。