コインベース、従業員950人を解雇

コインベースは2度目の大規模レイオフで従業員の5分の1を削減し、合計950人の従業員が解雇される。.

Coinbaseは、暗号通貨取引プラットフォームとして運営するアメリカの上場企業です。同社の従業員は全員リモートワークを行っています。.

不安定な仮想通貨市場の中、同社はFTXの崩壊後、取引慣行に関して米国の規制当局から厳しい監視に直面している。. 

今月初め、ニューヨークの規制当局は、 1億ドルの和解を 同社がマネーロンダリング対策とコンプライアンス手順に重大な欠陥があったことを明らかにした後、同社と

2022年1月、Coinbaseはエンジニアリング、製品開発、デザイン分野において2,000人の雇用を創出する計画を立てました。本日、同社のCEOは、迅速な対応のために「小規模チーム」を活用していた、かつてのスタートアップ文化に立ち返ると述べました。.

コインベースが人員削減を行う理由

コインベースのブライアン・tronCEOはCNBCとの電話会談で、後から考えるともっと対策を講じるべきだったと述べた。彼は、入手した情報に基づいて行動を起こし、迅速に行動する必要があったと指摘した。. 

によると ブログ投稿 、同取引所は従業員数を950人削減する予定だという。 

2022年6月、同社は2021年の強気相場における急速な成長による経営コストの増大を理由に、従業員の18%を一時解雇する初の大規模レイオフを実施しました。2022年9月までに、同社の従業員数は約4,700人に達しました。.

この移行により同社は新たな費用として1億4,900万ドルから1億6,300万ドルを負担することになるが、最終的には2023年第1四半期のコストを25％削減することになる。.

同社はまた、調整後EBITDA損失が2022年に設定された5億ドルのガードレール内に収まると予想していることも明らかにした。.

ブライアンによると、現在の市場環境で成功するには、年間売上予測から人員削減が必要だと判断されたという。また、成功確率の低いプロジェクトは中止する予定だという。.

影響を受ける従業員は電子メールで通知を受け取り、会社のシステムへのアクセスが取り消されます。.

同社は、他の企業に続いてレイオフを認めた。Amazonは1万8000人の従業員を解雇すると発表し、Salesforceは7000人を解雇した。2022年には、Meta、Twitter、Kraken、Geminiなど、複数の企業で同様の動きが見られた。.

その他のニュースでは、ジェフリーズのアナリストが、コインベースの株価が15%上昇しました。これは、同社が現在は閉鎖されているFTX取引所の市場シェアを奪うと予想しているという発言を受けたものです。FTXはコインベースの最大の競合相手でした。.

Coinbaseは2021年4月に上場しましたが、株価は下落しています。COINの株価は38.27ドルで取引されており、上場時の341ドルからは大きく下落しています。.

「インターネット時代を振り返ると、最高の企業は厳格なコスト管理を行うことでさらにtronを得てきました。ここでもまさにそれが起こるでしょう」と、コインベースのCEO、ブライアン・アムス氏はtron。.

暗号市場の不確実性

FTXの感染拡大は暗号資産業界に暗い影を落としました。この影響により、業界内のあらゆる企業に対する監視が強化されるでしょう。ブライアン氏によると、こうした監視は長期的には良いことですが、短期的には市場に依然として大きな不安が広がっています。.

同氏はまた、この規制により米国で株式を公開するという同社の決定が明確になるだろうとも述べた。.

2022年には、Coinbaseの株価は83%以上下落し、 Bitcoin 58%下落しました。暗号資産市場は現在は静かですが、2023年に入ってからはプラス成長を記録しました。.

Bitcoin は本稿執筆時点で17,245.65ドルで取引されており、24時間で0.06%下落しています。しかし、年初来では目覚ましい上昇を記録しています。.

今年は好調なスタートを切り、GALAやSOLといったコインが大幅に上昇しました。2023年は強気相場となるでしょうか？最終的な判断は時が経てば明らかになるでしょう。.