数十億ドル規模のAIデータセンター、重要な人材不足により未完のまま放置されるリスク

OpenAI、Meta、Alphabet などの大手テクノロジー企業は、増大する人工知能のニーズをサポートするために全米各地でデータセンターの建設を競っています。しかし、彼らの数千億ドルの支出計画は、労働力不足という深刻な問題に直面しています。

この不足は製造業、建設業、電気作業に影響を与えています。熟練した高齢労働者は、若者がこれらの分野に参加する速度よりも速く退職しています。全米製造業協会は今年初めに、2033年までに国が190万人の製造業労働者を欠く可能性があるという数値を発表しました。この団体はこれを経済的な問題かつ国家安全保障への脅威と 呼びました。

Associated Builders and Contractors（ABCとして知られる）によると、建設セクターは2025年だけでも約50万人の追加労働者を必要としています。新しい関税と移民規則の変化を考慮すると、状況はさらに悪化し、業界専門家によると、この課題はほぼ解決不可能に見えるほどです。

「これらのプロジェクトは予算超過になり、期限を逃す可能性が高いと思いますが、それは複雑でない大規模プロジェクトであっても、米国の建設では典型的なことです」と ABC の首席経済学者である Anirban Basu は述べています。

「今、あなたはこれに複雑さの層、典型的なアパートビルやオフィスビルには存在しない精度の必要性を加えています。… 私たちはそれに必要な労働力を持っていますか？ 確かに、豊富ではありません。」

データセンタープロジェクトは 8.5 か月のバックログを抱えています

ABC の数値によると、会員企業の14% がデータセンター作業の契約を持っています。この数値は6月に追跡を開始して以来同じです。これらの企業は8.5か月の仕事が並んでいます。

建設業の失業率は8月に3.2%に低下し、過去最低水準に達しました。これは、労働統計局のデータに基づき、前月の3.4%から下落したものです。

George Carrillo はヒスパニック建設評議会の運営を担っています。彼は CNB に 労働力不足がすでに データセンタープロジェクト を遅らせていると語りました。ヒスパニック系所有の建設企業は、Carrillo 氏によると、他のどの企業よりも急速に成長しています。彼の組織は、許可を迅速化し、中小請負業者への支払いを加速し、訓練された労働者が国に残るための法的な道筋を作る変更を求める調査を発表しました。

「これらのプロジェクトは兆単位の投資を表していますが、鋼鉄とコンクリート以上のものを必要とします」と Carrillo は電子メールで書きました。退職と移民制限により2030年までに320万人の労働力不足が予測される中、これらの 数十億ドル のデータセンターが未完成で使えない状態で放置される現実的なリスクがあると彼は付け加えました。

新規労働者のためのトレーニング機会

マイク・ベラマンがABCを率いています。彼はCNBCに対し、需要が差し迫っているため、データセンターは迅速に構築する必要があると説明しました。
この急ぎは、若い労働者や建設業の新参者が急速に学び、キャリアで昇進する機会を生み出します。彼らは、データセンタープロジェクトが必要とする多くの異なる分野でトレーニングを受けることができます。

「彼らは、その作業の設置という職人の技をすぐにマスターすることができます」と Bellaman は言います。「彼らは、見習いから熟練職人レベル、そして特定のタスクに到達するために、多くのオンザジョブトレーニングと実践的なトレーニングを受ける大きな機会を持っています。」

これらの仕事は、プロジェクトが非常に大きいため、Pat Lynch によると3年から10年続く可能性があります。彼は CBRE の Global Data Center Solutions のエグゼクティブ managing director かつグローバルリードを務めています。Lynch はその規模を鉄道や主要な石油・ガス施設の建設に例えました。

「これらのプロジェクトからこれらの地域において長期的な経済的安定性を見ている」と彼は言います。「明らかに、これらの場所の多くでは、熟練労働者がすでに主要市場で不足している時期に、単一の州や数つの市場だけでなく、広範な地域から雇用を引き寄せなければなりません。」

ABCのBasu氏は、テクノロジー企業は成長計画への十分な資金とコミットメントを持っており、他の地域から労働者を引き寄せるために追加の費用を支払うだろうと指摘した。また、人材育成への投資も行われる予定だ。