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ParNellius IreneNellius Irene 3 min de lecture
  • Un point relativement lumineux au loin, dans une diplomatie optimiste, fait peu pour apaiser les craintes des entreprises britanniques de paralysie à domicile et l'incertitude mondiale croissante qui rend désormais le secteur des exportations, sensible aux risques, plus pessimiste que jamais.
  • 85 % des dirigeants interrogés déclarent ne plus faire confiance au gouvernement pour relancer la croissance.
  • La confiance au niveau des entreprises a reculé de +3 en juin à -9 en juillet, soit la deuxième pire lecture depuis dix ans

La confiance des entreprises au Royaume-Uni s'effondre à un niveau record, pire que pendant la pandémie

Le des économistes Les dirigeants d'entreprises britanniques ont moins confiance dans l'économie du Royaume-Uni que pendant les confinements liés à la COVID-19. Une nouvelle enquête de l'IoD montre que la confiance dans la capacité du gouvernement à favoriser la croissance est à un niveau multi-décennal. a révélé que le sentiment concernant l'économie du Royaume-Uni a chuté à -72 en juillet. C'est une baisse importante

par rapport à -53 en juin. Cette lecture était également légèrement plus élevée, en excluant le confinement de la COVID-19 en avril 2020, à -69. L'IoD mesure la confiance économique depuis 2016. Le chiffre de juillet est désormais le pire jamais enregistré.Les hommes d'affaires de tout le Royaume-Uni exprimentleur

Presque 85 % des 900 dirigeants d'entreprise interrogés ont déclaré qu'ils Près de ⟦N1⟧% des ⟦N2⟧ dirigeants d'entreprise interrogés ont déclaré ne pas avoir confiance

dans le gouvernement pour relancer l'économie. Plus des deux tiers ont estimé que les politiques économiques du gouvernement ont été « très infructueuses » à ce jour. La plongée abrupte de la confiance concerne plus que l'incertitude à court terme. De nombreux dirigeants voient pdes défis structurels

tirer l'économie vers le bas. nLes entreprises étendent leur confiance aux

nouveaux gouvernementsCe niveau record bas est survenu quelques semaines seulement après que le Premier ministre Keir Star

mer et son gouvernement travailliste ont pris leurs fonctions début juillet.

Le Parti travailliste avait promis des investissements dans la croissance, de meilleurs services publics et des facteurs d'attraction pour attirer les investissements. Mais ce sont davantage de coûts et peu de changements que les dirigeants d'entreprise disent observer jusqu'à présent.

Le nouveau gouvernement a augmenté les impôts sur les sociétés pour financer ses programmes sociaux et d'infrastructure. Cependant, les dirigeants ont déclaré que ces hausses d'impôts ont ajouté une pression supplémentaire sur les entreprises en difficulté.

Anna Leach, responsable de l'analyse économique à l'Institute of Directors, a déclaré que nous vivons désormais avec les cicatrices économiques de ces hausses d'impôts. Elle a ajouté que beaucoup de gens étaient frustrés par la rapidité avec laquelle le gouvernement a augmenté le coût des affaires, tout en étant lent à améliorer l'environnement global des entreprises. En bref, le secteur privé pense payer plus et ne rien recevoir en retour.Les premières mesures du nouveau gouvernem ent pour soutenir lesentiment des investisseurs sont également courtes. Beaucoup avaient anticipé un sursaut d'optimisme après que les travaillistesont remportéla victoire aux élections. Au lieu de cela, la

confiance s'affaiblit encore davantage.Les espoirs parmi les entrepris

es

que le commerce, les réformes de l'urbanisme et la réglementation deviendraient plus clairs ont également été déçus.Les entreprises réduisent leurs plans de croissanceL'effondrement de laconfiance globale s'infiltre désormais dans l'activité quotidienne des entreprises.L'indice distinct de l'IoD, mesurant la confiance dans la performance au niveau des entreprises, a également chuté fortement — de +3 en juin à -9 en juillet. Il s'agit de la deuxième lecture la plus basse depuis l'introduction des données il y a près d'une décennie.

Les intentions d'investissement ont chuté. Les entreprises retardent leur expansion, réduisent leurs budgets et mettent en pauseles plans

d'embaucher plus de personnel.

Les attentes de croissance des revenus et de l'effectif sont également plus faibles. En réalité, de nombreuses entreprises s'attendent désormais à devoir payer des salaires plus élevés et absorber davantage de coûts de fonctionnement dans les mois à venir.

Cela fait suite au dernier indice des directeurs d'achat (PMI) de S&P Global, qui a révélé que la croissance de l'activité du secteur privé a considérablement ralenti en juillet. La croissance avait été forte au cours de la première moitié de l'année. Mais l'élan est maintenant en train de faiblir.

Davantage d'entreprises réduisent les effectifs, limitent les embauches et gèlent le recrutement de nouveaux employés. La détermination du Parti travailliste à augmenter la taxe sur la masse salariale n'a pas aidé. Ce dernier cite l'incertitude mondiale due à diverses questions – tensions commerciales, événements géopolitiques, indécision des chaînes d'approvisionnement, etc. – comme des raisons de rester prudentes.

Les exportateurs sont particulièrement préoccupés. L'indice de l'IoD sur les plans d'exportation est devenu négatif pour la première fois depuis 2023. C'est un coup dur pour les plans commerciaux du Parti travailliste, qui impliquent également de faire un nouvel effort pour négocier un accord avec les États-Unis.

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Nellius Irene

Nellius Irene

Nellius est diplômée en gestion d'entreprise et en informatique, avec cinq ans d'expérience dans l'industrie des cryptomonnaies. Elle est également diplômée de Bitcoin Dada. Nellius a contribué à des publications médiatiques de premier plan, dont BanklessTimes, Cryptobasic et Riseup Media.

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