Chinas Kabinett zielt auf humanoide Roboter ab, um den Bedarf der alternden Bevölkerung und den Arbeitskräftemangel zu decken

Chinas rasch alternde Bevölkerung treibt das Land dazu, unkonventionelle Lösungen zu erkunden, um der wachsenden Nachfrage nach Altenpflege gerecht zu werden. Um sowohl den demografischen Herausforderungen als auch dem zunehmenden Arbeitskräftemangel zu begegnen, hat die chinesische Regierung die Entwicklung humanoider Roboter und fortschrittlicher Technologien zur Unterstützung ihrer älteren Bürger ins Visier genommen.

Die jüngste Direktive des Staatsrats zeigt, dass der Fokus auf der Entwicklung humanoider Roboter, Gehirn-Computer-Schnittstellen und künstlicher Intelligenz (KI) liegt, die als Schlüsselelemente der nationalen Strategie zur Unterstützung der Altenpflege dienen. 

Im Rahmen seines Plans strebt China eine Beschleunigung der nationalen Wissenschafts- und Technologie Trotzdem setzt Solana mit seiner Privacy-Entwicklung fort. Solana hat bereits eine Liste von Privacy entwicklung in diesen Bereichen an. Das Ziel ist es, eine umfassende Unterstützung für ältere Menschen zu bieten, mit einem gezielten Netz von Dienstleistungen, das bis 2029 bereitstehen soll. 

Der ehrgeizige Plan des Landes sieht vor, bis 2035 ein landesweites Altenpflegesystem zu etablieren, das sicherstellt, dass alle älteren Bürger Zugang zu grundlegenden Dienstleistungen haben.

Chinas demografische Herausforderung im Alter

Ende 2023 hatte China 216,76 Millionen Menschen im Alter von 65 Jahren und älter, was accounted 15,4 % der Gesamtbevölkerung entspricht. Die Regierung erwartet, dass diese Zahl in den kommenden Jahrzehnten weiter steigen wird, was den Druck auf die Infrastruktur der Altenpflege im Land erhöht. 

Das Land verfügt derzeit nur über 8,2 Millionen Pflegebetten für ältere Menschen landesweit, und wenn die Bevölkerung wie erwartet wächst, könnte China Schwierigkeiten haben, den Bedürfnissen der älteren Generationen gerecht zu werden.

Eine alternde Bevölkerung stellt eine Herausforderung für das Gesundheitswesen und den Arbeitsmarkt dar. Dies zwingt die chinesischen Behörden, den Ansatz des Landes zur Altenpflege neu zu überdenken. 

Als Reaktion darauf konzentriert sich die chinesische Regierung darauf, ausländische Investitionen in ihren Altenpflegebereich anzuziehen und sicherzustellen, dass ausländische Unternehmen gleich behandelt werden wie inländische Firmen. Darüber hinaus gibt es Bemühungen, die berufliche Ausbildung zu fördern und die Bedingungen für Arbeitnehmer in der Altenpflege zu verbessern. 

Städte wie Wuhan haben reportedly begonnen, humanoide Roboter zu testen, die ältere Menschen unterstützen sollen. Diese Roboter sind mit fortschrittlichen Funktionen wie Gesundheitsüberwachung, 3D-Gesichtsscans und Anpassungsoptionen ausgestattet, die es ihnen ermöglichen, geliebten Personen oder sogar einer jüngeren Version des Senioren zu ähneln. 

Von den Robotern wird erwartet, dass sie Gesellschaft leisten und sicherstellen, dass Senioren gut versorgt werden, wodurch die emotionalen und physischen Bedürfnisse einer alternden Bevölkerung angesprochen werden.

Shanghai hat ebenfalls einen Präzedenzfall mit der Veröffentlichung der ersten Governance-Richtlinien für humanoide Roboter gesetzt, die internationale Zusammenarbeit und Risikokontrollen fordern. 

Robotik in der Fertigung

Chinas Arbeitskräftemangel wird durch das Versagen der beruflichen Bildungssysteme verschärft, die Nachfrage nach qualifizierten Arbeitskräften zu decken. Ein Bericht des Ministeriums für menschliche Ressourcen und soziale Sicherheit aus dem Jahr 2017 prognostizierte bis 2025 einen Mangel von 30 Millionen Arbeitnehmern in wichtigen Fertigungsindustrien, einschließlich der Automobilindustrie. 

Darüber hinaus verzeichnete der Sektor der Neuen Energiefahrzeuge 2023 einen Anstieg der Rekrutierungsanfragen um 32 % im Jahresvergleich, was die wachsende Lücke in der qualifizierten Arbeitskraftunterstreicht. Die industriellen Sektoren des Landes, insbesondere die Automobil- und Neue-Energiefahrzeugindustrie, kämpfen mit einem Mangel an qualifizierten Arbeitskräften, was die Notwendigkeit robotergestützter Unterstützung weiter verschärft.

In automatisierten Fabriken übernehmen Roboterarme jetzt etwa 70 % der Arbeitslast, während Menschen die restlichen Aufgaben ausführen. 

Unternehmen wie UBTech entwickeln aktiv humanoide Roboter, die einen erheblichen Teil der menschlichen Arbeitskraft in Fabriken ersetzen könnten. Es plant, seine Abhängigkeit von menschlichen Arbeitern auf nur 10 % der gesamten Arbeitslast zu reduzieren.

Trotz der zunehmenden Nachfrage nach Arbeitskräften im blauen Kragen Chinaist das Bildungssystem Produktion mit Rekordzahlen an Hochschulabsolventen konfrontiert, von denen viele weniger geneigt sind, technische oder manuelle Arbeitsrollen zu ergreifen. Diese Diskrepanz zwischen den verfügbaren und den erforderlichen Fähigkeiten bereitet Branchen im ganzen Land Kopfschmerzen.