캐나다 기업들이 2024년 채용 계획을 세우고 있는 가운데, 인공지능(AI) 관련 역량이 최우선 과제로 떠오르고 있습니다. 캐나다 기술 업계 관계자들은 AI 기반 제품 개발이나 AI를 활용한 운영 효율성 향상에 기여할 수 있는 인재를 찾는 것이 매우 중요하다고 강조합니다. 이러한 수요 증가는 AI 기술 활용 경쟁이 전 세계적으로 심화되고 있는 데 기인합니다.
토론토의 MaRS 혁신 허브에서 선임 고문으로 활동하는 제니 양은 오늘날의 고용 시장에서 AI 기술의 중요성을 강조합니다. 그녀는 기업들이 ChatGPT와 같은 AI 챗봇을 구현하거나 AI 제품을 개발하는 등 AI 활용 전문가를 적극적으로 찾고 있다고 언급했습니다.
다양한 채용 공고는 AI 붐을 반영합니다
다양한 산업 분야의 채용 공고에서 인공지능 관련 직무의 급증세를 확인할 수 있습니다. 예를 들어, 포터 항공은 최근 복잡한 문제를 해결할 AI 엔지니어를 토론토에서 채용하려 했고, 제약 대기업 존슨앤존슨은 인공지능 분야의 선두를 유지할 수 있는 선임 데이터 과학자를 물색했습니다. 또한, 큐리그 닥터페퍼 캐나다는 인공지능에 대한 특별한 관심을 가진 데이터 과학자를 몬트리올에서 채용하고자 했습니다.
이러한 채용 공고의 상당수는 텍스트, 이미지 및 기타 콘텐츠를 생성할 수 있는 머신러닝의 하위 분야인 생성형 AI에 초점을 맞추고 있습니다. 생성형 AI의 인기는 2022년 11월 ChatGPT 출시 이후 급증했습니다. 이 혁신적인 챗봇은 구글과 마이크로소프트 같은 거대 기술 기업들이 AI 개발에 박차를 가하도록 자극했고, 모든 규모의 기업들이 AI의 혁신적인 잠재력을 탐구하도록 영감을 주었습니다.
생성형 AI가 구인 공고에서 점점 더 큰 영향력을 발휘하고 있습니다
구인구직 웹사이트인 Indeed에 따르면 11월 말 기준 캐나다 채용 공고 중 0.07%에서 생성형 AI가 언급되었습니다. 특히 머신러닝 엔지니어 채용 공고의 17%, 데이터 과학자 채용 공고의 5%에서 생성형 AI가 구체적으로 언급되었습니다. Indeed의 수석 경제학자인 브렌던 버나드는 생성형 AI 관련 채용 공고의 비중이 계속 증가하고 더욱 다양한 직무로 확대될 것으로 예측합니다.
몬트리올에 본사를 둔 AI 기업 Responsibli의 공동 창립자 겸 CEO인 알릭 소콜로프는 더 많은 기업들이 AI를 도입함에 따라 채용 기준이 변화하고 있다고 말합니다. 그는 AI 기술을 갖춘 데이터 과학자에 대한 수요가 증가하고 있을 뿐만 아니라, 향상된 리소스 덕분에 기존 소프트웨어 엔지니어조차도 이제 AI 도구를 다룰 것으로 기대된다고 지적합니다.
소콜로프는 이제 지원자들이 박사 학위를 소지한 전문 연구 데이터 과학자일 필요가 없다는 점을 강조하며, 이는 AI 분야의 역할이 진화하고 있음을 반영한다고 말합니다. 이러한 변화는 AI 개발을 민주화하고 다양한 배경을 가진 전문가들이 AI 프로젝트에 참여할 수 있도록 합니다.
AI 채용의 미래 동향
인공지능 전문 벤처캐피털 회사인 래디컬 벤처스의 파트너인 롭 토우스는 2024년에는 대기업에서 최고 인공지능 책임자(CIO)가 필수적인 직책이 될 것이라고 예측합니다. 또한, 인공지능 시스템이 원하는 반응을 이끌어낼 수 있도록 지시를 제공하는 전문가인 "프롬프터"에 대한 관심도 높아지고 있습니다. 그러나 소콜로프와 양은 다양한 배경을 가진 사람들이 쉽게 프롬프팅을 업무에 적용할 수 있도록 훈련받을 수 있기 때문에 프롬프터 직업은 수명이 짧을 수 있다고 생각합니다.
소콜로프는 Responsibli가 정규직 AI 엔지니어를 채용하려는 것은 아니지만, AI 엔지니어링 기술이 모든 직원이 다양한 수준으로 공유하는 역량이 되기를 기대한다고 강조했습니다. 그의 회사는 현재 기술 위험을 관리할 AI 담당dent 과 AI 엔지니어링 업무를 맡을 데이터 과학자들을 채용하는 과정에 있습니다.
인공지능 분야에서 캐나다의 위상
캐나다는 오랫동안 인공지능(AI) 분야의 선두 주자로 인정받아 왔습니다. 딜로이트가 9월에 발표한 연구에 따르면, 캐나다는 G7 국가 중 1인당 AI 벤처 캐피털 투자액에서 미국과 영국에 이어 3위를 차지했습니다. 또한, 이 보고서는 캐나다가 G7 국가 중 AI 인재 집중도에서 지난 5년간 연평균 가장 높은 성장률을 기록했다고 밝혔습니다.
캐나다가 인공지능 분야에서 뛰어난 역량을 보유하고 있음에도 불구하고, 더 나은 재정적 인센티브와 더 넓은 기회에 이끌려 최고의 데이터 과학자들이 미국으로 대거 이탈하는 현상이 두드러지게 나타나고 있습니다. 아마존과 같은 거대 기술 기업들은 최고의 AI 데이터 과학자들에게 연간 최대 50만 달러까지 지급할 의향이 있습니다.
캐나다에서 인공지능(AI) 관련 기술에 대한 수요가 증가하고 있으며, 다양한 산업 분야의 기업들이 AI 역량을 활용할 인재를 찾고 있습니다. 이러한 추세는 고용 시장을 변화시키고 있으며, AI 기술을 다양한 분야 전문가들에게 귀중한 자산으로 만들고 있습니다. AI가 비즈니스와 혁신에서 핵심적인 역할을 계속해서 수행함에 따라, AI 전문 지식을 갖춘 인재에 대한 수요는 앞으로도 높을 것입니다.
