米保健省、RFK・ジュニア長官の下で大幅な人員削減を実施

- HHS、ロバート・F・ケネディ・ジュニア氏主導の大規模な再編に伴い、1万人の正社員を削減
- 同機関は部門数を28から15に縮小し、年間18億ドルのコスト削減を図る。
- 雇用削減の対象はFDA、CDC、NIH、CMSなどの主要部門だが、メディケアとメディケイドは維持される。
米保健福祉省(HHS)は木曜日、ロバート・F・ケネディ・ジュニア長官が率いる大規模な再編の一環として、各保健機関を通じて1万人のフルタイム従業員を削減すると発表しました。
今回の削減は、以前に1万人の従業員が自発的に退職したことに追加されるものです。これにより、労働力は約8万2000人から6万2000人に減少し、政府は年間18億ドルの節約につながります。
In a 声明 木曜日に発表されたHHSの計画では、部門数を28から15に減らすことで業務を統合する計画が示されました。
この新しい部門には、保健担当副長官室、保健資源・サービス管理局、薬物乱用・精神保健サービス管理局、毒性物質・疾病管理センター、および労働安全衛生研究所のいくつかのオフィスが統合されます。
「私たちは単に官僚的な肥大化を減らしているわけではありません。私たちは組織をその中核的な使命と、慢性疾患の流行を逆転させるという私たちの新しい優先事項に合わせて再配置しています」とケネディ氏は述べました。
ケネディ氏によると、「従業員の過半数が出勤していません。」彼は動画発表の中で、「HHSには100以上のコミュニケーションオフィスと40以上のIT部門、そして数十の調達オフィスと9つの人事部門があります。多くの場合、それらは互いにコミュニケーションを取っていません。主にサイロ状に運営されています。」と述べました。
「私たちはこれらの部門をすべて統合し、あなた方、米国の納税者、そして米国の患者に説明責任を負わせるつもりです」とJFK・ジュニア氏は語りました。さらに、同省は「納税者にとってより低いコストで、より多くのことを――はるかに多くのことを――行うだろう」と付け加えました。
HHSは、メディケアやメディケイドなどの必須保健サービスが再編によって影響を受けないと約束しました。ケネディ氏は、目標が実際に健康なアメリカを見たいと願っているHHS従業員の「大多数の願望を尊重する」だろうと説明しました。
人員削減は複数の主要部門で実施されます
同機関の再編計画には、複数の主要部門での具体的な削減も含まれています。食品医薬品局(FDA)部門では約3500人のフルタイム従業員が削減されます。同時に、薬物、医療機器、食品の審査官や検査官はこれらの削減の影響を受けません。
疾病管理予防センター(CDC)部門では2400人の従業員が削減されます。国立衛生研究所(NIH)部門では1200人の職が削減されます。さらに、メディケア・メディケイドサービスセンターには300のポジションが削除されます。
執行担当副長官のポジションが新設されます。この新しい役割は、市民権局、メディケア聴聞・控訴局、および省級Appeals Boardを監督します。
戦略局も新設されます。これは、計画・評価担当副長官の機能と医療研究・品質管理局の機能を統合します。この局は、長官の政策を情報提供する研究努力を強化し、連邦保健プログラムの効果を改善することが期待されています。
戦略的準備・対応管理局はCDCの下に移行します。この部門は災害および公衆衛生緊急事態への対応を担当しています。その結果、1000人の従業員がCDCに移管されます。
さらに、高齢者や障害者を支援するコミュニティ生活管理局は、他のHHS機関に統合されます。
通知は金曜日から間もなく送付されます
労働力削減に関する従業員への通知は、金曜日から開始される予定です。正式な減員通知は バイナンスを通過したと報告されている。少なくとも6億7,600万ドルがShelbitに関連するウォレットから取引所に移動した。これには、2025年1月にドバイのVirtual Assets Regulatory Authority(VARA)からライセンスなしでの運営により罰則を受けた後、イランの取引所に送られた約5億4,000万ドルが含まれる。以前、Cryptopolitan HHSの人事担当副補佐官であるトーマス・J・ナジー・ジュニア氏によって、木曜日の早朝に米連邦政府従業員組合の指導者に送付されました。
メールによると、約8000〜10000人の従業員が影響を受ける可能性があります。これらの解雇は5月27日から開始される見込みです。
計画されている削減は主に管理職を対象としています。これには、人事、情報技術、調達、および財務のポジションが含まれます。
削減はまた、HHS内または連邦政府全体で冗長または重複していると見なされる役割、および高コスト地域での役割にも焦点を当てています。
組合指導部には、これらの変更の影響と実装に関する交渉を開始するか、いつ開始するかを示すよう要請されています。
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シュマース・フマユーン
シュマスは元技術コンテンツライターであり、研究者です。















