LinkedInにおける暗号通貨求人需要の急増 615%

TL;DR 要約

• LinkedInは、暗号通貨関連の求人が600％以上急増したことを明らかにしました。
• 米国の銀行は暗号通貨専門家の最大の雇用主の一つです。
• 暗号通貨の採用拡大が暗号通貨求人需要の急増の背景にあります。

ビジネスおよび雇用指向のオンラインサービスソーシャルメディアプラットフォームであるLinkedInは、プラットフォーム上の暗号通貨およびブロックチェーン関連の求人が600％以上急増したと報告しました。

LinkedInのエディターであるDevin Banerjeeは、水曜日のレポートで、プラットフォームのEconomic Graphチームからのデータによると、「ブロックチェーン」や「暗号通貨」といった用語を含む米国の求人投稿が、2020年8月と比較して615％増加したと指摘しました。

データはまた、多くの若いスタートアップが暗号通貨やブロックチェーンに焦点を当て、暗号通貨専門家の需要増大に寄与している一方で、J.P. Morganなどの確立された金融機関が、暗号通貨やブロックチェーンの過去の経験を持つスタッフを最も多く雇用していることも明らかにしました。

LinkedInによると、暗号通貨求人需要は2015年の需要の3倍以上に増加する見込みです。数ヶ月前、J.P. Morganは7月にグローバルなブロックチェーン開発活動に焦点を当てた暗号通貨の求人を開始しました。

同社は、1週間で米国での事業展開のために30件以上の求人を投稿しました。
ニューヨーク梅銀行のRoman Regelman氏は、「デジタル資産の機会は豊富です」「私たちは今、非常に異なる方法で才能を引き付けることができます」と述べています。

暗号通貨求人を開始する企業

特筆すべきは、暗号通貨やブロックチェーン技術を主軸としていない多くの企業も、これらの役割のために採用を行っていることです。2月、大手オンライン小売業者であるAmazonは、メキシコで「新しい決済製品」の立ち上げを支援するためのソフトウェア開発マネージャーを募集していると発表しました。ある時点で、Amazonは独自の暗号通貨の開発に取り組んでいるとされていました。

同様に、Appleは、ビジネス開発マネージャーのポジションにおいて、暗号通貨を含む「代替決済プロバイダー」の経験者を優先すると述べています。今年経験した暗号通貨の採用拡大と暗号通貨コインの価格急騰を、暗号通貨専門家への需要増大の原因と見なすのは安全です。

スーパーマーケット、企業、組織、店舗などは、支払いや投資など様々な理由から、異なる暗号通貨（Doge、ETH、BTCなど）を何らかの形で受け入れています。