Anthropic、最新採用でAIアルファとしての最大の主張

OpenAIの創設メンバーの一人であり、最近ではテスラの人工知能ディレクターを務めていたAndrej Karpathy氏は、5月19日（火）にAnthropicへの加入を発表し、Xのフォロワーに「LLMの最前線での今後数年は特に形成期になるだろう」と投稿しました。

多くの人にとって、この動きは、Karpathyのようなレベルの人物が彼が共同設立した会社の競合プラットフォームに移ったことで、どのAI企業が現在採用面でリードしているかという議論に再び火がつきました。 

Anthropicの新しい有名採用者は誰ですか？

Karpathy氏は、人工知能分野で最も認知度の高い研究者の一人です。彼はOpenAIを共同設立しましたが、2017年に離脱し、テスラのAutopilotおよびFull Self-Drivingプログラムのコンピュータビジョンを率いました。 

2022年、彼はテスラを離れ、OpenAIに一時的に戻り、その後AI教育スタートアップのEureka Labsを設立しました。

Karpathy氏は、Claudeを使用して事前トレーニング研究を加速することに焦点を当てたチームを構築します。これは、モデルに中核的な知識と能力を与える作業です。彼は 事前トレーニングリードの Nick Josephと連携すると報告されています。 

彼はXに、「ここでチームに加わり、R&Dに戻れることを大変嬉しく思います。教育への情熱は変わらなく、時間を見つけてその仕事に戻す予定です」と投稿しました。

AnthropicはAIのトップに躍り出たのでしょうか？

最前線を推進できる研究者は、資本やチップよりもはるかに希少なリソースと見なされており、その小さなプールをめぐる競争は、どの資金調達ラウンドよりも決定的です。 

現在、AnthropicはサイバーセキュリティのベテランChris Rohlf（元Meta勤務）が最近そのフロンティアレッドチームに加わるなど、さまざまな部署から重鎮を引き抜いているようです。

Karpathy氏は、Elon MuskのxAIの創設メンバーであるRoss Nordeen氏に続き、今月初めにAnthropicに加わりました。同じ日、同社はSpaceXと契約を結び、MemphisのxAI Colossusデータセンターで計算インフラをレンタルしました。人材は一方方向に移動しています。

ビジネス指標も同様です。最新の Ramp AI Index によると、Anthropicは企業採用においてOpenAIを初めて上回り、4月には企業の34.4%に達したのに対し、OpenAIは32.3%に低下しました。 

過去1年で、Anthropicの企業採用は4倍に増加したのに対し、OpenAIは0.3%しか成長しませんでした。Anthropicは、成長する収益、Claude Code開発者ツール、そしてワシントンで注目を集めているサイバーセキュリティ focused 新しい資金調達 を行っており、その評価額は9500億ドルに近づいています。これはOpenAIの最新の8520億ドルを上回り、 Mythosモデル がワシントンで注目を集めています。

アルファの主張は完璧でしょうか、それとも落とし穴がありますか？

Rampは、自社のデータが採用主張の参照に使用される可能性を指摘しつつ、Anthropicのインセンティブが顧客と一致していないと指摘しました。同社は、企業がより多くのトークンを消費するほどより多くの収益を得るためです。 

Claudeは最近、停止やレート制限に関する苦情を受けており、画像を含むプロンプトの場合、モデル変更によりトークンコストが約3倍になったと報告されています。

先月、Rampプラットフォームで最も急速に成長していたベンダーのいくつかは、安価でオープンソースのモデルを提供する推論サービスであり、OpenAIのCodexは低コストでスイッチングコストの低い代替手段として残っています。

したがって、この採用はレースの終わりではありません。それが行うのは、立証責任のシフトです。 

1年前、OpenAIはすべての競合他社が測定される無条件の基準点でした。今日、問題はOpenAIに追いつけるかどうかではなく、OpenAIがリードを維持できるかどうかです。